REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

REKLAMA

Dzienniki Urzędowe - rok 2024 poz. 72

ZARZĄDZENIE NR 22
DYREKTORA GENERALNEGO WYŻSZEGO URZĘDU GÓRNICZEGO

z dnia 15 października 2024 r.

zmieniające zarządzenie w sprawie przeciwdziałania mobbingowi w urzędach górniczych oraz przeprowadzania w urzędach górniczych postępowania wyjaśniającego dotyczącego mobbingu

Tekst pierwotny

Na podstawie art. 943 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 1465 oraz z 2024 r. poz. 878 i 1222), art. 421 ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (Dz. U. z 2023 r. poz. 1917), art. 25 ust. 4 pkt 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej (Dz. U. z 2024 r. poz. 409) oraz art. 167 ust. 5a ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. - Prawo geologiczne i górnicze (Dz. U. z 2024 r. poz. 1290) zarządza się, co następuje:

§ 1.

W zarządzeniu nr 8 Dyrektora Generalnego Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 6 czerwca 2023 r. w sprawie przeciwdziałania mobbingowi w urzędach górniczych oraz przeprowadzania w urzędach górniczych postępowania wyjaśniającego dotyczącego mobbingu (Dz. Urz. WUG poz. 45 oraz z 2024 r. poz. 54) po § 18 dodaje się § 18a w brzmieniu:

„§ 18a. Osobom wchodzącym w skład zespołu przysługuje wynagrodzenie za przeprowadzenie postępowania, zakończonego przyjęciem rekomendacji, w wysokości:

1) przewodniczącemu zespołu - 29 % minimalnego wynagrodzenia;

2) członkowi zespołu - 18 % minimalnego wynagrodzenia;

3) sekretarzowi zespołu - 12 % minimalnego wynagrodzenia.”.

§ 2.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Dyrektor Generalny Wyższego Urzędu Górniczego:
Krystyna Samek-Skwara

REKLAMA

Dzienniki Urzędowe

REKLAMA

REKLAMA

REKLAMA