Tomasz Kowalski
Dołącz do grona ekspertów
Prawnik, absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. W Inforze od 1993 r. Współpracował z „Prawem Przedsiębiorcy”, „Prawem Spółek”, „Poradnikiem Gazety Prawnej", „Serwisem Prawno-Pracowniczym” i „Monitorem księgowego”. Specjalizuje się w zakresie prawa pracy, prawa cywilnego i prawa administracyjnego. Autor licznych publikacji prasowych.
Poważne zmiany w składce zdrowotnej. Co zostanie wyłączone z podstawy wymiaru składki zdrowotnej?
24.10.2024
Dochody ze sprzedaży środków trwałych nie będą uwzględniane w wyliczeniu wysokości składki zdrowotnej. Taka zasada będzie stosowana wobec osób rozliczających się na zasadach ogólnych przy zastosowaniu skali podatkowej, dla osób rozliczających się w formie podatku liniowego oraz osiągających dochód z kwalifikowanych praw własności intelektualnej.
Strategia migracyjna, przyjęta niedawno przez rząd, przyniesie zmiany dla samorządów. Samorządowcy będą zajmować się warunkami dostępu cudzoziemców do rynku pracy oraz ich integracją.
REKLAMA
GUS: W zeszłym roku 1,4 mln pracowników otrzymywało wynagrodzenie na poziomie płacy minimalnej
24.10.2024
W 2023 r. wynagrodzenie nieprzekraczające płacy minimalnej zarabiało 1,4 mln pracowników. Stanowili oni 11,9 proc. ogółu pracowników najemnych w gospodarce narodowej.
Polska jest coraz gorzej postrzegana przez inwestorów. Pogarsza się wiarygodność ekonomiczna Polski
24.10.2024
Z tegorocznej edycji indeksu wiarygodności ekonomicznej wynika, że Polska wypada coraz gorzej, szczególnie w obszarze makroekonomii i finansów publicznych. Trzecia edycja indeksu została przygotowana w układzie porównawczym dla pięciu krajów: Polski, Czech, Rumunii, Słowacji oraz Węgier.
REKLAMA
Zaangażowanie pracowników jest jednym z kluczowych elementów wpływających na kondycję firmy. Sumienne podejście pracowników do obowiązków oznacza lepsze wyniki i mniejszą rotację wśród personelu. Wiele firm nie dostrzega tych korzyści i nie pracuje świadomie z zaangażowaniem pracowników.
Ministerstwo Finansów skierowało do konsultacji projekt nowelizacji ustawy o doradztwie podatkowym. Projektowana ustawa m.in. modyfikuje zakres usług doradztwa podatkowego, umożliwia wykonywanie tych czynności na podstawie umowy cywilno-prawnej, obliguje Krajową Radę Doradców Podatkowych do publikowania danych doradców podatkowych, wpisanych na prowadzoną przez nią listę.
Stopa bezrobocia we wrześniu 2024 r. wyniosła 5,0 proc., tak jak miesiąc wcześniej - podał Główny Urząd Statystyczny.
Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi informuje, że rozpoczął się nabór wniosków o przyznanie pomocy dla interwencji I.10.4 „Inwestycje przyczyniające się do ochrony środowiska i klimatu” w ramach Planu Strategicznego dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023-2027. Nabór potrwa do 20 listopada 2024 r.
Obowiązujące od 15 października przepisy zaktualizowały minimalne wymagania dotyczące m.in. sprzętu komputerowego w szkołach. Potrzebny jest kompleksowy program, który pozwoli na regularną wymianę sprzętu w pracowniach komputerowych. W celu dostosowania się do nowych przepisów konieczny jest dostęp do odpowiednich funduszy.
Zmiana czasu letniego na zimowy polega na zmianie wskazań zegarów i „dodaniu” jednej godziny. Czy w związku z tym pracownikowi przysługuje dodatkowe wynagrodzenie za przepracowaną dodatkową godzinę?
Raz w roku przedsiębiorcy mogą nie płacić do ZUS składek na ubezpieczenia społeczne za wybrany miesiąc. W bieżącym roku składek można nie opłacić tylko za grudzień. Wnioski o ulgę można będzie składać od 1 listopada 2024 r.
Z dniem śmierci pracownika stosunek pracy wygasa. Pracodawca powinien rozliczyć się z praw majątkowych ze stosunku pracy zmarłego oraz wypłacić odprawę pośmiertną. Jest to świadczenie pieniężne należne rodzinie zmarłego pracownika, które nie wchodzi do praw majątkowych ze stosunku pracy.
Do Sejmu trafiło sprawozdanie z wykonania ustawy o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci za 2023 r. W raporcie rząd stwierdza, że program 800 plus poniósł klęskę i ma ograniczony wpływ na dzietność. Czy to oznacza, że świadczenie wychowawcze zostanie obniżone lub zlikwidowane?
Podwyżka minimalnego wynagrodzenia od 1 stycznia 2025 r. w poważny sposób zwiększy obciążenia dla pracodawców. W konsekwencji mogą mniej chętnie zatrudniać osoby podejmujące pierwszą pracę. Jednocześnie rząd wdraża unijną dyrektywę o minimalnym wynagrodzeniu, która ma uregulować jego relację do przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej.
Prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę zachęcającą pracodawców do zatrudniania żołnierzy Wojsk Obrony Terytorialnej i aktywnej rezerwy. Będą ulgi podatkowe, zniesienie obowiązku wypłaty odprawy powołanemu żołnierzowi i ułatwienia przy staraniu się o zamówienia publiczne.
ZUS informuje, że 21 października 2024 r. mogą wystąpić ograniczenia w dostępie do aplikacji mobilnych mZUS i mZUS dla Lekarza.
Obecnie w Polsce jest ponad 6 tys. osób, które ukończyły 100 lat. Osobom tym będzie przyznawane świadczenie honorowe. Prawo do świadczenia otrzymają wyłącznie osoby posiadające obywatelstwo polskie – zakłada ustawa uchwalona przez Sejm 18 października.
Projekt ustawy o rejestrowanych związkach partnerskich trafił do konsultacji społecznych. Gorące reakcje budzi kwestia adopcji dzieci przez osoby pozostające w związku partnerskim. Jakie rozwiązania przewiduje projekt ustawy?
Na stronach Rządowego Centrum Legislacji został zamieszczony projekt ustawy o rejestrowanych związkach partnerskich. Ustawa ma wprowadzić tę kontrowersyjną instytucję prawną do polskiego prawa, co było postulatem niektórych środowisk.
Prawidłowa temperatura w pomieszczeniach pracy. Ile wynosi optymalna temperatura w miejscu pracy?
18.10.2024
Temperatura w pomieszczeniach pracy powinna być dostosowana do charakteru pracy wykonywanej przez pracowników, a konkretnie do rodzaju metod i do wysiłku fizycznego przeznaczonego do jej wykonania. Warto o to zadbać, bowiem z powodu chłodu pracownik może odmówić wykonywania pracy, a pracodawca ponieść karę za nieodpowiednią temperaturę w pomieszczeniach pracy.