REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

REKLAMA

Dziennik Ustaw - rok 1999 nr 89 poz. 996

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 29 października 1999 r.

w sprawie określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej

Tekst pierwotny

Na podstawie art. 2 ust. 2, art. 80 ust. 3, art. 82 ust. 4 i art. 83 ust. 4 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej (Dz. U. z 1999 r. Nr 49, poz. 483 i Nr 70, poz. 778), art. 82c ust. 4 ustawy z dnia 28 lipca 1990 r. o działalności ubezpieczeniowej (Dz. U. z 1996 r. Nr 11, poz. 62, z 1997 r. Nr 43, poz. 272, Nr 88, poz. 554, Nr 107, poz. 685, Nr 121, poz. 769 i 770 i Nr 139, poz. 934, z 1998 r. Nr 155, poz. 1015 oraz z 1999 r. Nr 49, poz. 483), art. 84 ust. 3 ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. - Prawo budowlane (Dz. U. Nr 89, poz. 414, z 1996 r. Nr 100, poz. 465, Nr 106, poz. 496 i Nr 146, poz. 680, z 1997 r. Nr 88, poz. 554 i Nr 111, poz. 726, z 1998 r. Nr 22, poz. 118 i Nr 106, poz. 668 oraz z 1999 r. Nr 41, poz. 412, Nr 49, poz. 483 i Nr 62, poz. 682) oraz art. 151a ust. 3 ustawy z dnia 6 lutego 1997 r. o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym (Dz. U. Nr 28, poz. 153 i Nr 75, poz. 468, z 1998 r. Nr 117, poz. 756, Nr 137, poz. 887, Nr 144, poz. 929 i Nr 162, poz. 1116 oraz z 1999 r. Nr 45, poz. 439, Nr 49, poz. 483, Nr 63, poz. 700, Nr 70, poz. 777 i Nr 72, poz. 802) zarządza się, co następuje:

§ 1.
Ustala się tabele grup stanowisk urzędniczych, wykazów stanowisk w poszczególnych grupach oraz kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na stanowiskach urzędniczych - stanowiące załącznik nr 1 do rozporządzenia.
§ 2.
1. Ustala się mnożniki kwoty bazowej, służące do ustalenia wysokości wynagrodzenia zasadniczego członków korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach, o których mowa w art. 2 ust. 1 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej (Dz. U. z 1999 r. Nr 49, poz. 483 i Nr 70, poz. 778), zwanej dalej „ustawą” - w tabeli stanowiącej załącznik nr 2 do rozporządzenia.

2. Mnożniki, o których mowa w ust. 1, ustala się dla poszczególnych grup stanowisk urzędniczych.

3. Ustala się tabelę stopni służbowych urzędników służby cywilnej i odpowiadających im mnożników kwoty bazowej, służących do ustalenia wysokości dodatku służby cywilnej - stanowiącą załącznik nr 3 do rozporządzenia.

4. Godzinową stawkę przysługującego członkowi korpusu służby cywilnej wynagrodzenia zasadniczego określonego stawką miesięczną oblicza się, dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.

§ 3.
1. Członkowi korpusu służby cywilnej uprawnionemu do dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej, zwanego dalej „dodatkiem za wysługę lat”, dodatek ten wypłaca się w terminie wypłaty wynagrodzenia:

1) począwszy od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po miesiącu, w którym członek korpusu służby cywilnej nabył prawo do dodatku lub wyższej stawki dodatku, jeżeli nabycie prawa nastąpiło w ciągu miesiąca,

2) za dany miesiąc, jeżeli nabycie prawa do dodatku lub prawa do wyższej stawki dodatku nastąpiło pierwszego dnia miesiąca.

2. Dodatek za wysługę lat przysługuje członkowi korpusu służby cywilnej za dni, za które otrzymuje wynagrodzenie, oraz za dni nieobecności w pracy z powodu niezdolności do pracy wskutek choroby bądź konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za które członek korpusu służby cywilnej otrzymuje z tego tytułu zasiłek z ubezpieczenia społecznego.

3. Przy ustalaniu prawa do dodatku za wysługę lat przysługującego członkowi korpusu służby cywilnej, który był zatrudniony równocześnie w ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do dodatku za wysługę lat wlicza się jeden z tych okresów zatrudnienia.

4. Członkowi korpusu służby cywilnej, który wykonuje pracę w urzędzie w czasie urlopu bezpłatnego udzielonego przez pracodawcę w celu wykonywania tej pracy, okres zatrudnienia u tego pracodawcy, poprzedzający dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego, wlicza się do okresu pracy uprawniającego do dodatku za wysługę lat.

§ 4.
1. Członek korpusu służby cywilnej nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu upływu okresu uprawniającego do tej nagrody bądź w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających nagrody jubileuszowe.

2. Jeżeli członek korpusu służby cywilnej był zatrudniony równocześnie w ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z tych okresów zatrudnienia.

3. Członkowi korpusu służby cywilnej, który wykonuje pracę w urzędzie w czasie urlopu bezpłatnego udzielonego przez pracodawcę w celu wykonywania tej pracy, okres zatrudnienia u tego pracodawcy, poprzedzający dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego, wlicza się do okresu uprawniającego do nagrody jubileuszowej.

4. Członek korpusu służby cywilnej jest obowiązany udokumentować swoje prawo do nagrody jubileuszowej, jeżeli w jego aktach osobowych brak jest odpowiedniej dokumentacji.

5. Nagrodę jubileuszową wypłaca się niezwłocznie po nabyciu przez członka korpusu służby cywilnej prawa do tej nagrody.

§ 5.
1. Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące członkowi korpusu służby cywilnej w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli dla członka korpusu służby cywilnej jest to korzystniejsze - wynagrodzenie przysługujące w dniu jej wypłaty.

2. Jeżeli członek korpusu służby cywilnej nabył prawo do nagrody jubileuszowej, będąc zatrudnionym w innym wymiarze czasu pracy niż w dniu jej wypłaty, podstawę obliczenia tej nagrody stanowi wynagrodzenie przysługujące członkowi korpusu służby cywilnej w dniu nabycia prawa do nagrody jubileuszowej.

3. Nagrodę jubileuszową oblicza się według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy.

4. W razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę, członkowi korpusu służby cywilnej, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia rozwiązania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu rozwiązania stosunku pracy.

5. Jeżeli w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających zaliczalność do okresów uprawniających do świadczeń pracowniczych okresów nie podlegających dotychczas wliczeniu członkowi korpusu służby cywilnej upływa okres uprawniający go do dwóch lub więcej nagród jubileuszowych, wypłaca się tylko jedną nagrodę - najwyższą.

6. Członkowi korpusu służby cywilnej, który w dniu wejścia w życie przepisów, o których mowa w ust. 5, ma okres dłuższy niż wymagany do nagrody jubileuszowej danego stopnia, a w ciągu 12 miesięcy od tego dnia upłynie okres uprawniający go do nabycia nagrody wyższego stopnia, nagrodę niższą wypłaca się w pełnej wysokości, a w dniu nabycia prawa do nagrody wyższej - różnicę między kwotą nagrody wyższej a kwotą nagrody niższej.

7. Przepisy ust. 5 i 6 mają odpowiednio zastosowanie, jeżeli w dniu, w którym pracownik udokumentował swoje prawo do nagrody, był uprawniony do nagrody wyższego stopnia oraz w razie gdy pracownik prawo to nabędzie w ciągu 12 miesięcy od tego dnia.

§ 6.
1. Członkowi korpusu służby cywilnej zatrudnionemu w Głównym Urzędzie Nadzoru Budowlanego, wojewódzkim lub powiatowym inspektoracie nadzoru budowlanego, wykonującemu czynności inspekcyjno-kontrolne, przysługuje miesięczny dodatek inspekcyjno-kontrolny.

2. Ustala się tabelę stawek dodatku inspekcyjno-kontrolnego, stanowiącą załącznik nr 4 do rozporządzenia.

3. Dodatek inspekcyjno-kontrolny nie może przekroczyć:

1) stawki 9 - dla członka korpusu służby cywilnej zatrudnionego w Głównym Urzędzie Nadzoru Budowlanego,

2) stawki 7 - dla członka korpusu służby cywilnej zatrudnionego w wojewódzkim inspektoracie nadzoru budowlanego,

3) stawki 5 - dla członka korpusu służby cywilnej zatrudnionego w powiatowym inspektoracie nadzoru budowlanego.

4. Stawkę dodatku inspekcyjno-kontrolnego przysługującego członkowi korpusu służby cywilnej przyznaje się na okres roku kalendarzowego.

§ 7.
Członek korpusu służby cywilnej, który nie spełnia wymagań kwalifikacyjnych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku.
§ 8.
1. Przy ustalaniu prawa do nagrody jubileuszowej przysługującej członkowi korpusu służby cywilnej, o którym mowa w art. 136 ust. 1 i art. 139 ust. 1 ustawy, który był zatrudniony w urzędzie administracji rządowej w dniu 27 stycznia 1995 r., a przed tym dniem nabył prawo do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresów podlegających wliczeniu do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej na podstawie przepisów obowiązujących przed tym dniem, okresy te podlegają wliczeniu na dotychczasowych zasadach, z zastrzeżeniem § 9.

2. Członek korpusu służby cywilnej, o którym mowa w art. 136 ust. 1 i art. 139 ust. 1 ustawy, który podjął zatrudnienie w urzędzie administracji rządowej po dniu 27 stycznia 1995 r., nabywa prawo do nagrody jubileuszowej na zasadach określonych w § 4 i § 5, niezależnie od wcześniejszego nabycia prawa do nagrody za dany okres pracy.

§ 9.
Członek korpusu służby cywilnej zatrudniony w urzędzie administracji rządowej w dniu wejścia w życie rozporządzenia, który przed tym dniem nabył prawo do dodatku za wysługę lat lub nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresów zatrudnienia wymienionych w art. 82 ust. 3 i art. 83 ust. 3 ustawy, nabywa prawo do tych świadczeń na zasadach określonych w § 3-5, niezależnie od wcześniejszego nabycia do nich prawa za dany okres pracy.
§ 10.
[1] Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia i ma zastosowanie przy ustalaniu stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych członków korpusu służby cywilnej, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, a także świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej, poczynając od dnia 1 lipca 1999 r.
Załącznik 1.

Załączniki do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów
z dnia 29 października 1999 r. (poz. 996)

Załącznik nr 1

I. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK
W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH MINISTRÓW
I PRZEWODNICZĄCYCH KOMITETÓW WCHODZĄCYCH W SKŁAD RADY MINISTRÓW,
W URZĘDACH CENTRALNYCH ORGANÓW ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ ORAZ W KANCELARII PREZESA RADY MINISTRÓW I W RZĄDOWYM CENTRUM STUDIÓW STRATEGICZNYCH
[2]

Grupa stanowisk

Stanowisko

Wymagane kwalifikacje

1

2

3

I. Wszystkie urzędy ministrów i przewodniczących komitetów wchodzących w skład Rady Ministrów, urzędy centralnych organów administracji rządowej oraz Kancelaria Prezesa Rady Ministrów i Rządowe Centrum Studiów Strategicznych

Wyższe stanowiska
w służbie cywilnej

dyrektor generalny urzędu,
dyrektor departamentu (komórki równorzędnej),
zastępca dyrektora departamentu (komórki równorzędnej)

wykształcenie wyższe

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

główny księgowy resortu,
rzecznik prasowy

wykształcenie wyższe

główny specjalista do spraw legislacji

wykształcenie wyższe prawnicze i aplikacja legislacyjna albo wykształcenie wyższe prawnicze i 4 lata pracy związanej z opracowywaniem aktów prawnych

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

radca generalny,

naczelnik wydziału,

radca: ministra (innego członka Rady Ministrów,

kierownika urzędu centralnego,

główny księgowy,

główny specjalista

wykształcenie wyższe

radca prawny,
główny wizytator,
pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych

wg odrębnych przepisów

kierownik kancelarii tajnej

wykształcenie średnie

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy specjalista,
starszy projektant,
starszy programista

wykształcenie wyższe

starszy wizytator

wg odrębnych przepisów

specjalista,
projektant,
programista

wykształcenie wyższe

specjalista do spraw legislacji

wykształcenie wyższe prawnicze i aplikacja legislacyjna albo wykształcenie wyższe prawnicze i 2 lata pracy związanej z opracowywaniem aktów prawnych

 

1

2

3

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

wizytator

wg odrębnych przepisów

starszy inspektor,
starszy statystyk,
referendarz

wykształcenie wyższe

referent prawny

wykształcenie wyższe prawnicze

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor,
statystyk,
podreferendarz,
starszy księgowy,
starszy referent,
księgowy,
referent,

sekretarz: ministra (innego członka Rady Ministrów), sekretarza stanu, podsekretarza stanu, kierownika urzędu centralnego i jego zastępcy, dyrektora generalnego urzędu, dyrektora departamentu (komórki równorzędnej)

wykształcenie średnie

II. Kancelaria Prezesa Rady Ministrów

Wyższe stanowiska w służbie cywilnej

Sekretarz Rady Ministrów

wykształcenie wyższe

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

radca Prezesa Rady Ministrów,
radca wiceprezesa Rady Ministrów,
radca Szefa Kancelarii Prezesa Rady Ministrów

wykształcenie wyższe

główny legislator,
starszy legislator

wykształcenie wyższe prawnicze

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

legislator

wykształcenie wyższe prawnicze

asystent: Prezesa Rady Ministrów,

wiceprezesa Rady Ministrów,

Szefa Kancelarii Prezesa Rady Ministrów

wykształcenie wyższe

młodszy legislator

wykształcenie wyższe prawnicze

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

sekretarz: Prezesa Rady Ministrów,

wiceprezesa Rady Ministrów,

ministra, Szefa Kancelarii Prezesa Rady

wykształcenie średnie

Ministrów

III. Ministerstwo Finansów

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

główny księgowy budżetu państwa,

główny księgowy obsługi długu krajowego

wykształcenie wyższe

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

inspektor kontroli skarbowej I stopnia

wykształcenie wyższe i 2 lata pracy na stanowisku inspektora II stopnia

 

1

2

3

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

inspektor kontroli skarbowej II stopnia

wykształcenie wyższe
i 2 lata pracy na stanowisku inspektora III stopnia

inspektor kontroli skarbowej III stopnia

wykształcenie wyższe
i 2 lata pracy na stanowisku inspektora IV stopnia

inspektor kontroli skarbowej IV stopnia

wykształcenie wyższe
i 5 lat pracy w organach administracji podatkowej albo wykształcenie wyższe
i 3-letnia praktyka
w jednostkach organizacyjnych kontroli skarbowej

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy komisarz skarbowy,

komisarz skarbowy

wykształcenie wyższe

IV. Ministerstwo Spraw Zagranicznych

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

starszy radca ministra

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy ekspert,

ekspert

wykształcenie wyższe

V. Ministerstwo Obrony Narodowej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik zespołu (grupy),

szef oddziału,

zastępca szefa oddziału,

szef wydziału

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor kontroli wojskowej,

inspektor kontroli wojskowej

wykształcenie wyższe

VI. Komenda Główna Policji

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik składnicy,

zastępca kierownika składnicy,

kierownik samodzielnej sekcji,

koordynator do spraw terenowych banków danych,

zastępca naczelnika wydziału

wykształcenie wyższe

VII. Ministerstwo Skarbu Państwa

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor delegatury

wykształcenie wyższe

 

1

2

3

VIII. Główny Urząd Ceł

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

zastępca głównego księgowego

wykształcenie wyższe

IX. Główny Urząd Miar

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

kierownik samodzielnego laboratorium,
zastępca kierownika samodzielnego laboratorium,
kierownik zespołu

wykształcenie wyższe

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny metrolog,
kierownik laboratorium,
kierownik pracowni

wykształcenie wyższe

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy metrolog,
starszy konstruktor,
starszy technolog,
metrolog,
konstruktor,
technolog

wykształcenie wyższe

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

starszy technik,
technik

wykształcenie średnie

X. Główny Urząd Statystyczny

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

konsultant

wykształcenie wyższe

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy analityk

wykształcenie wyższe

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

analityk

wykształcenie średnie

XI. Główny Urząd Nadzoru Budowlanego

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

naczelnik wydziału w komórce realizującej
zadania inspekcyjne lub kontrolne

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń lub
wykształcenie wyższe
prawnicze

ekspert nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie średnie
i uprawnienia budowlane
w ograniczonym zakresie

 

1

2

3

 

XII. Urząd Regulacji Energetyki

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

asystent

wykształcenie wyższe

 

XIII. Państwowy Urząd Nadzoru Ubezpieczeń

 

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

radca aktuarialny,
radca ekonomiczny

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor nadzoru ubezpieczeniowego,
inspektor nadzoru ubezpieczeniowego,
młodszy inspektor nadzoru ubezpieczeniowego

wykształcenie wyższe

 

XIV. Urząd Nadzoru Ubezpieczeń Zdrowotnych

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

asystent: Prezesa Urzędu Nadzoru Ubezpieczeń Zdrowotnych,
wiceprezesa, dyrektora generalnego,
dyrektora departamentu (komórki równorzędnej)

wykształcenie wyższe

 

XV. Urząd Nadzoru nad Funduszami Emerytalnymi

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

inspektor nadzoru

wykształcenie wyższe

 

XVI. Generalna Dyrekcja Dróg Publicznych

 

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor oddziału,
zastępca dyrektora oddziału,
dyrektor biura terenowego,
zastępca dyrektora biura terenowego

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

koordynator programów,
kierownik projektu (koordynator realizacji kontraktów),
kierownik rejonu,
główny inspektor drogowy,
główny inspektor mostowy

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

kierownik zespołu,
kierownik służby liniowej

wykształcenie wyższe

 

kierownik zespołu nadzoru,
zastępca naczelnika wydziału,
zastępca kierownika rejonu,
oddziałowy inspektor mostowy,
terenowy inspektor drogowy,
terenowy inspektor mostowy,
inspektor nadzoru

wykształcenie średnie

 

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

starszy technik ds. drogownictwa,
technik ds. drogownictwa,
asystent inspektora nadzoru,
drogomistrz

wykształcenie średnie

 

XVII. Główny Inspektorat Kolejnictwa

 

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

okręgowy inspektor kolejnictwa

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

zastępca okręgowego inspektora kolejnictwa
ds. kolejowego nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
techniczne i posiadanie
uprawnień budowlanych

 

zastępca okręgowego inspektora kolejnictwa
ds. bezpieczeństwa ruchu kolejowego,
kierownik oddziału kontroli

wykształcenie wyższe
techniczne

 

 

 

starszy inspektor kolejowego nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
techniczne i posiadanie
uprawnień budowlanych

 

 

 

starszy inspektor kolejowego odbioru technicznego,
starszy inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego,
starszy kontroler

wykształcenie wyższe
techniczne

 

 

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

inspektor kolejowego nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
techniczne i posiadanie
uprawnień budowlanych

 

inspektor kolejowego odbioru technicznego,
inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego,
kontroler

wykształcenie wyższe
techniczne

 

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

starszy technik,
technik

wykształcenie średnie

 

XVIII. Główny Inspektorat Ochrony Roślin

 

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

kierownik Centralnego Laboratorium

wykształcenie wyższe

 

XIX. Główny Inspektorat Skupu i Przetwórstwa Artykułów Rolnych

 

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

kierownik Centralnego Laboratorium

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy asystent laboratoryjny,
asystent laboratoryjny

wykształcenie wyższe

 

XX. Urząd Regulacji Telekomunikacji

 

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

zastępca dyrektora oddziału okręgowego, konsultant

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik jednostki koordynacji rezerwacji częstotliwości, kierownik stacji kontroli, kierownik laboratorium, zastępca kierownika stacji kontroli, zastępca kierownika laboratorium

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy kontroler, starszy informatyk, kontroler, informatyk

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy laborant, laborant, młodszy kontroler

wykształcenie średnie

 

 

II. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH WOJEWÓDZKICH

Grupa stanowisk

Stanowisko

Wymagane kwalifikacje

 

1

2

3

 

Wyższe
stanowiska
w służbie cywilnej

dyrektor generalny urzędu,
dyrektor wydziału (jednostki równorzędnej),
zastępca dyrektora wydziału (jednostki równorzędnej)

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor wojewódzkiego (międzywojewódzkiego)
ośrodka doskonalenia kadr,
architekt wojewódzki,
zastępca dyrektora wojewódzkiego (międzywojewódzkiego)
ośrodka doskonalenia kadr,
główny geolog wojewódzki,
główny księgowy budżetu wojewody,
informatyk wojewódzki,
rzecznik prasowy wojewody

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,
radca generalny,
naczelnik (kierownik) wydziału,
radca wojewody,
starszy inspektor wojewódzki,
kierownik oddziału w urzędzie wojewódzkim,
zastępca głównego księgowego

wykształcenie wyższe

 

radca prawny

według odrębnych
przepisów

 

 

kierownik oddziału (jednostki równorzędnej),
kierownik pracowni,
główny specjalista,
inspektor wojewódzki,
zastępca naczelnika (kierownika) wydziału,
zastępca kierownika oddziału (jednostki równorzędnej)

wykształcenie wyższe

 

pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych

według odrębnych
przepisów

 

kierownik kancelarii tajnej

wykształcenie średnie

 

Stanowiska
specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy specjalista,
starszy informatyk

wykształcenie wyższe

 

referent prawny,
referent prawno-administracyjny

wykształcenie wyższe
prawnicze lub
administracyjne

 

Stanowiska
wspomagające
w służbie cywilnej

specjalista,
informatyk,
starszy inspektor,
inspektor,
starszy księgowy,
starszy referent,
księgowy,
referent

wykształcenie średnie

 

 

III. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH PODLEGŁYCH MINISTROM LUB CENTRALNYM ORGANOM ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ

Grupa stanowisk

Stanowisko

Wymagane kwalifikacje

1

2

3

I. Wszystkie urzędy

Stanowiska
średniego szczebla
zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor (kierownik) urzędu,

zastępca dyrektora (kierownika) urzędu,

wicedyrektor

wykształcenie wyższe

Stanowiska
koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,

naczelnik (kierownik) wydziału,

kierownik samodzielnego oddziału,

główny specjalista,

główny programista

wykształcenie wyższe

radca prawny

według odrębnych

przepisów

zastępca naczelnika wydziału,

zastępca głównego księgowego,

kierownik zespołu (oddziału, działu, samodzielnego referatu),

kierownik laboratorium,

kierownik pracowni,

kierownik sekcji,

kierownik referatu

wykształcenie wyższe

pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych

według odrębnych

przepisów

kierownik kancelarii tajnej

wykształcenie średnie

Stanowiska

specjalistyczne

w służbie cywilnej

starszy specjalista,

starszy projektant,

starszy programista,

starszy informatyk,

specjalista,

projektant,

programista,

informatyk

wykształcenie wyższe

referent prawny,

referent prawno-administracyjny

wykształcenie wyższe

prawnicze

lub administracyjne

starszy inspektor,

starszy rewident,

starszy statystyk,

starszy asystent,

samodzielny księgowy

wykształcenie średnie

Stanowiska

wspomagające

w służbie cywilnej

inspektor,

rewident,

analityk,

statystyk,

starszy księgowy,

starszy redaktor,

starszy laborant,

asystent

wykształcenie średnie

Stanowiska

wspomagające

w służbie cywilnej

młodszy księgowy,

młodszy informatyk,

samodzielny referent,

starszy referent,

księgowy,

laborant,

referent,

sekretarz kierownika urzędu (stanowiska równorzędnego)

wykształcenie średnie

II. Główny Inspektorat Lotnictwa Cywilnego

Stanowiska

średniego szczebla

zarządzania

w służbie cywilnej

główny inspektor w Inspektoracie Kontroli Cywilnych

Statków Powietrznych

wykształcenie wyższe

Stanowiska

koordynujące

i samodzielne

w służbie cywilnej

główny inspektor w Inspektoracie Ruchu Lotniczego,

główny inspektor w Inspektoracie Lotnisk,

główny inspektor Nadzoru Operacyjnego,

główny inspektor w Inspektoracie Personelu Lotniczego

wykształcenie wyższe

Stanowiska

specjalistyczne

w służbie cywilnej

starszy inspektor Nadzoru Operacyjnego,

starszy specjalista w Inspektoracie Kontroli Cywilnych

Statków Powietrznych,

specjalista w Inspektoracie Kontroli Cywilnych

Statków Powietrznych,

starszy specjalista Nadzoru Technicznego w Inspektoracie

Ruchu Lotniczego,

starszy specjalista Nadzoru Operacyjnego w Inspektoracie

Ruchu Lotniczego,

starszy specjalista w Inspektoracie Lotnisk,

starszy inspektor w Inspektoracie Personelu Lotniczego,

inspektor Nadzoru Operacyjnego,

starszy inspektor w Inspektoracie Kontroli Cywilnych

Statków Powietrznych,

specjalista Nadzoru Technicznego w Inspektoracie

Ruchu Lotniczego,

specjalista Nadzoru Operacyjnego w Inspektoracie

Ruchu Lotniczego,

specjalista w Inspektoracie Lotnisk,

starszy inspektor w Inspektoracie Lotnisk,

inspektor w Inspektoracie Kontroli Cywilnych Statków

Powietrznych,

inspektor w Inspektoracie Lotnisk

wykształcenie wyższe

 

1

2

3

III. Główny Inspektorat Inspekcji Handlowej

Stanowiska

średniego szczebla

zarządzania

w służbie cywilnej

dyrektor biura (komórki równorzędnej),

kierownik centralnego laboratorium

wykształcenie wyższe

IV. Główny Inspektorat Kolejowego Dozoru Technicznego

Stanowiska

koordynujące

i samodzielne

w służbie cywilnej

starszy inspektor kolejowego dozoru technicznego

wykształcenie wyższe

techniczne i uprawnienia

dozorowe

Stanowiska

specjalistyczne

w służbie cywilnej

inspektor kolejowego dozoru technicznego

wykształcenie wyższe

techniczne i uprawnienia

dozorowe

V. Urzędy morskie

Stanowiska

średniego szczebla

zarządzania

w służbie cywilnej

kapitan portu: Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście,

Kołobrzeg, Elbląg

wykształcenie wyższe

i dyplom kapitana

żeglugi wielkiej

Stanowiska

koordynujące

i samodzielne

w służbie cywilnej

główny inspektor

wykształcenie wyższe

i dyplom odpowiedniej

specjalności

zastępca kapitana portu: Gdańsk, Gdynia, Szczecin,

Świnoujście, Kołobrzeg, Elbląg,

główny operator systemu VTMS

wykształcenie wyższe

i dyplom kapitana żeglugi

wielkiej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kapitan portu innego niż Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście, Kołobrzeg, Elbląg

wykształcenie wyższe
i dyplom starszego oficera pokładowego

zastępca głównego inspektora

wykształcenie wyższe
i dyplom odpowiedniej specjalności

naczelnik Bazy Oznakowania Nawigacyjnego

wykształcenie wyższe

starszy oficer portu

wykształcenie wyższe
i dyplom starszego oficera pokładowego

starszy operator systemu VTMS

wykształcenie wyższe
i dyplom starszego oficera pokładowego oraz kurs odpowiedniej specjalności

starszy pilot

według odrębnych przepisów

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor realizujący funkcje publicznoprawne

wykształcenie wyższe
i dyplom odpowiedniej specjalności

oficer portu

wykształcenie wyższe
i dyplom oficera pokładowego II klasy

operator systemu VTMS

wykształcenie wyższe
i dyplom oficera pokładowego II klasy
oraz kurs odpowiedniej specjalności

pilot

według odrębnych przepisów

kierownik obwodu ochrony wybrzeża,

wykształcenie średnie
i dyplom odpowiedniej specjalności

kierownik oddziału terenowego,

kierownik grupy pomiarowej,

kierownik grupy oznakowania nawigacyjnego,

inspektor realizujący funkcje publicznoprawne,

młodszy oficer portu

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy nadzorca ochrony wybrzeża,

wykształcenie średnie

hydrograf,

samodzielny kartograf,

starszy geodeta,

nadzorca ochrony wybrzeża,

geodeta,

starszy radiotelegrafista,

starszy bosman portu,

starszy obserwator,

starszy kartograf,

kartograf,

radiotelegrafista,

bosman portu,

obserwator

VI. Inspektoraty żeglugi śródlądowej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

starszy inspektor nadzoru nad żeglugą

wykształcenie wyższe
i patent oficera żeglugi śródlądowej

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

inspektor nadzoru nad żeglugą

wykształcenie wyższe
i patent oficera żeglugi śródlądowej

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

młodszy inspektor nadzoru nad żeglugą

wykształcenie średnie
i patent oficera żeglugi śródlądowej

 

1

2

3

 

VII. Archiwa państwowe

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik oddziału zamiejscowego,

wykształcenie wyższe

 

starszy kustosz,

 

kustosz

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy archiwista,

wykształcenie wyższe

 

starszy konserwator archiwalny

 

 

kierownik ekspozytury archiwum

wykształcenie średnie

 

archiwista,

wykształcenie średnie
i policealne

 

konserwator archiwalny,

 

dokumentalista

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy fotograf,

wykształcenie średnie

 

starszy laborant,

 

młodszy archiwista,

 

młodszy konserwator archiwalny,

 

młodszy dokumentalista,

 

fotograf,

 

laborant

 

VIII. Izby skarbowe

 

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor,

wykształcenie wyższe

 

wicedyrektor

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,

wykształcenie wyższe

 

naczelnik wydziału,

 

kierownik samodzielnego oddziału

 

radca prawny

według odrębnych przepisów

 

kierownik oddziału,

wykształcenie wyższe

 

kierownik samodzielnego referatu,

 

kierownik referatu

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy komisarz skarbowy,

wykształcenie wyższe

 

starszy specjalista,

 

starszy informatyk,

 

komisarz skarbowy

 

specjalista,

wykształcenie średnie

 

informatyk,

 

starszy inspektor,

 

starszy kontroler rozliczeń,

 

inspektor,

 

kontroler rozliczeń

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy referent,

wykształcenie średnie

 

starszy księgowy,

 

księgowy,

 

referent

 

 

1

2

3

 

IX. Urzędy skarbowe

 

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

naczelnik,

wykształcenie wyższe

 

zastępca naczelnika

 

 

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,

wykształcenie wyższe

 

kierownik działu,

 

komornik skarbowy,

 

kierownik samodzielnego referatu

 

radca prawny

według odrębnych przepisów

 

oskarżyciel skarbowy

wykształcenie wyższe prawnicze

 

kierownik referatu

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy specjalista,

wykształcenie wyższe

 

starszy informatyk

 

starszy komisarz skarbowy,

wykształcenie średnie

 

komisarz skarbowy,

 

starszy inspektor,

 

starszy kontroler rozliczeń,

 

specjalista,

 

informatyk,

 

inspektor,

 

kontroler rozliczeń

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy referent,

wykształcenie średnie

 

starszy księgowy,

 

starszy poborca skarbowy,

 

księgowy,

 

referent,

 

likwidator,

 

poborca skarbowy

 

X. Urzędy kontroli skarbowej

 

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

dyrektor,

wykształcenie wyższe

 

wicedyrektor

 

 

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,

wykształcenie wyższe

 

naczelnik wydziału

 

radca prawny

według odrębnych przepisów

 

kierownik oddziału,

wykształcenie wyższe

 

kierownik referatu

 

inspektor kontroli skarbowej I stopnia

wykształcenie wyższe
i 2 lata pracy na
stanowisku inspektora
II stopnia

 

inspektor kontroli skarbowej II stopnia

wykształcenie wyższe
i 2 lata pracy na
stanowisku inspektora
III stopnia

 

 

1

2

3

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

inspektor kontroli skarbowej III stopnia

wykształcenie wyższe
i 2 lata pracy na
stanowisku inspektora
IV stopnia

inspektor kontroli skarbowej IV stopnia

wykształcenie wyższe
i 5 lat pracy w organach administracji podatkowej albo wykształcenie wyższe
i 3-letnia praktyka
w jednostkach organizacyjnych kontroli skarbowej

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy specjalista,

wykształcenie wyższe

starszy informatyk

starszy komisarz skarbowy,

wykształcenie średnie

komisarz skarbowy,

informatyk,

starszy referendarz,

specjalista,

referendarz

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy referent,

wykształcenie średnie

starszy księgowy,

księgowy,

referent

XI. Urzędy celne

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

główny inspektor,

wykształcenie wyższe

naczelnik oddziału (działu)

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

dyspozytor,

wykształcenie wyższe

ekspert celny

kierownik zmiany,

wykształcenie średnie

kierownik posterunku,

inspektor celny

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy kontroler celny,

wykształcenie średnie

kontroler celny,

młodszy kontroler celny

XII. Urzędy statystyczne

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

informatyk urzędu,

wykształcenie wyższe

konsultant

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy statystyk informatyk,

wykształcenie średnie

administrator systemu,

administrator sieci,

referendarz statystyk,

statystyk informatyk

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

młodszy statystyk

wykształcenie średnie

 

1

2

3

 

XIII. Okręgowe urzędy górnicze,

Urząd Górniczy do Badań Kontrolnych Urządzeń Energomechanicznych

 

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

nadinspektor zakładów górniczych

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor zakładów górniczych,

wykształcenie wyższe

 

inspektor zakładów górniczych,

 

młodszy inspektor zakładów górniczych

 

XIV. (skreślona).

 

XV. Okręgowe i obwodowe urzędy miar oraz okręgowe i obwodowe urzędy probiercze

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik laboratorium,

wykształcenie wyższe

 

kierownik pracowni

 

zastępca naczelnika obwodu

wykształcenie średnie

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

kierownik punktu legalizacyjnego

wykształcenie średnie

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy probierz, probierz, starszy legalizator, legalizator

wykształcenie średnie

 

XVI. Zakład Emerytalno-Rentowy Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy aprobant,

wykształcenie średnie

 

aprobant

 

XVII. Urzędy stanowiące aparat pomocniczy terenowych organów administracji rządowej podległe Ministrowi Obrony Narodowej

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

szef oddziału,

zastępca szefa oddziału,

szef wydziału

wykształcenie wyższe

 

pielęgniarka okręgowa

wg odrębnych przepisów

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor kontroli wojskowej,

starszy metrolog,

metrolog,

inspektor kontroli wojskowej

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy instruktor,

instruktor,

redaktor,

sekretarz dowódcy (szefa instytucji),

technik informatyczny, operator EMC

 

wykształcenie średnie

 

XVIII. Okręgowe inspektoraty rybołówstwa morskiego

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor rybołówstwa morskiego, inspektor rybołówstwa morskiego

wykształcenie wyższe

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

radiotelegrafista, obserwator połowów

wykształcenie średnie

 

 

IV. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W KOMENDACH, INSPEKTORATACH I INNYCH JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH STANOWIĄCYCH APARAT POMOCNICZY KIEROWNIKÓW ZESPOLONYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY WOJEWÓDZKICH ORAZ KIEROWNIKÓW POWIATOWYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY

Grupa stanowisk

Stanowisko

Wymagane kwalifikacje

 

1

2

3

 

I. Wszystkie komendy, inspektoraty i inne jednostki organizacyjne stanowiące aparat pomocniczy kierowników zespolonych służb, inspekcji i straży wojewódzkich oraz kierowników powiatowych służb, inspekcji i straży

 

 

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny księgowy,

wykształcenie wyższe

 

naczelnik (kierownik) wydziału,

 

zastępca głównego księgowego

 

radca prawny

wg odrębnych przepisów

 

kierownik oddziału (jednostki równorzędnej),

wykształcenie wyższe

 

kierownik pracowni,

 

główny specjalista,

 

zastępca naczelnika (kierownika) wydziału,

 

zastępca kierownika oddziału (jednostki równorzędnej)

 

pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych

wg odrębnych przepisów

 

kierownik kancelarii tajnej

wykształcenie średnie

 

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy specjalista,

wykształcenie wyższe

 

starszy informatyk

 

referent prawny,

wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne

 

referent prawno-administracyjny

 

specjalista,

wykształcenie średnie

 

informatyk,

 

starszy inspektor

 

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor,

wykształcenie średnie

 

starszy księgowy,

 

starszy referent,

 

księgowy,

 

referent,

 

sekretarz kierownika jednostki

 

 

 

 

 

 

 

1

2

3

II. Wojewódzkie inspektoraty ochrony środowiska

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

dyrektor wojewódzkiego inspektoratu,
kierownik delegatury,
kierownik laboratorium,
kierownik pracowni,
kierownik działu

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor ochrony środowiska

wykształcenie wyższe

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor ochrony środowiska,
analityk,
starszy laborant,
laborant

wykształcenie średnie

III. Wojewódzkie inspektoraty inspekcji handlowej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

dyrektor delegatury,
kierownik wojewódzkiego laboratorium kontrolno-
-analitycznego,
kierownik zespołu w delegaturze

wykształcenie wyższe

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

sekretarz polubownego sądu konsumenckiego,
starszy laborant,
laborant

wykształcenie średnie

IV. Wojewódzkie inspektoraty ochrony roślin

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik delegatury,
kierownik regionalnego laboratorium,
kierownik laboratorium,
kierownik działu,
kierownik oddziału granicznego,
kierownik oddziału terenowego,
kierownik sekcji

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy asystent w laboratorium

wykształcenie średnie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

asystent w laboratorium,
starszy laborant,
laborant

wykształcenie średnie

V. Wojewódzkie inspektoraty inspekcji nasiennej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik stacji oceny nasion,
kierownik stacji oceny sadzeniaków ziemniaka,
kierownik działu kwalifikacji i kontroli,
kierownik szklarni,
kierownik laboratorium

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor nasiennictwa .

wykształcenie wyższe

inspektor nasiennictwa,
starszy asystent w laboratorium

wykształcenie średnie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

asystent w laboratorium,
starszy laborant,
laborant

wykształcenie średnie

 

1

2

3

VI. Wojewódzkie inspektoraty skupu i przetwórstwa artykułów rolnych

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik laboratorium

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy asystent w laboratorium

wykształcenie średnie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

asystent w laboratorium,
starszy laborant,
laborant

wykształcenie średnie

VII. Wojewódzkie oddziały Służby Ochrony Zabytków

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik delegatury

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy inspektor ochrony zabytków,
inspektor ochrony zabytków

wykształcenie wyższe

VIII. Wojewódzkie inspekcje nadzoru geodezyjnego i kartograficznego

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik oddziału

wg odrębnych przepisów

IX. Wojewódzkie inspektoraty weterynarii

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik zakładu higieny weterynaryjnej,
wojewódzki inspektor weterynaryjny

wykształcenie wyższe weterynaryjne

kierownik międzywojewódzkiej pracowni specjalistycznej,
kierownik oddziału terenowego zakładu higieny
weterynaryjnej,
konsultant w zakładzie higieny weterynaryjnej,
starszy inspektor weterynaryjny,
kierownik pracowni w zakładzie higieny weterynaryjnej

wykształcenie wyższe weterynaryjne lub specjalistyczne

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej

lub w inspektoracie,

inspektor weterynaryjny,

asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej

lub w inspektoracie,

młodszy asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej

lub w inspektoracie

wykształcenie wyższe weterynaryjne lub specjalistyczne

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy laborant w zakładzie higieny weterynaryjnej,
starszy weterynaryjny kontroler sanitarny,
laborant w zakładzie higieny weterynaryjnej,
weterynaryjny kontroler sanitarny

wykształcenie średnie
zawodowe

 

1

2

3

X. Wojewódzkie inspektoraty inspekcji farmaceutycznej

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

kierownik delegatury, ośrodka lub oddziału zamiejscowego

wykształcenie wyższe

farmaceutyczne

kierownik działu

wykształcenie wyższe farmaceutyczne

kierownik laboratorium

wykształcenie wyższe mające zastosowanie do pracy w laboratorium

starszy inspektor farmaceutyczny,
kierownik sekcji

wykształcenie wyższe farmaceutyczne

zastępca kierownika laboratorium,
kierownik pracowni

wykształcenie wyższe mające zastosowanie do pracy w laboratorium

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

inspektor farmaceutyczny

wykształcenie wyższe farmaceutyczne lub mające zastosowanie w pracy w inspektoracie lub w laboratorium

starszy asystent laboratorium

wykształcenie wyższe mające zastosowanie do pracy w laboratorium

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

asystent

wykształcenie średnie zawodowe

XI. Wojewódzkie inspektoraty nadzoru budowlanego

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

zastępca wojewódzkiego inspektora nadzoru budowlanego,
naczelnik wydziału

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń
lub wyższe prawnicze

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

ekspert nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń

starszy inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
w ograniczonym zakresie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie średnie
i uprawnienia budowlane
w ograniczonym zakresie

XII. Kuratoria oświaty

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

dyrektor wydziału,
zastępca dyrektora wydziału,
dyrektor delegatury,
zastępca dyrektora delegatury,
kierownik oddziału

wg odrębnych przepisów

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy wizytator,
wizytator

wg odrębnych przepisów

XIII. Komendy wojewódzkie, komendy powiatowe (miejskie) i komisariaty Policji

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

główny programista,
kierownik laboratorium,
kierownik sekcji,
kierownik referatu

wykształcenie wyższe

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

starszy programista,
programista

wykształcenie wyższe

starszy rewident,
starszy asystent

wykształcenie średnie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

rewident,
starszy laborant,
młodszy laborant,
laborant,
sekretarz kierownika urzędu (stanowiska równorzędnego)

wykształcenie średnie

XIV. Powiatowe inspektoraty weterynarii

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

powiatowy inspektor weterynaryjny,
starszy inspektor weterynaryjny,
kierownik zespołu inspektorów weterynaryjnych w rzeźni

lub innym zakładzie

wykształcenie wyższe
weterynaryjne

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

inspektor weterynaryjny

wykształcenie wyższe
weterynaryjne

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

starszy weterynaryjny kontroler sanitarny,
starszy kontroler higieny mięsa,
weterynaryjny kontroler sanitarny,
technik weterynarii – dezynfektor,
kontroler higieny mięsa

wykształcenie średnie
zawodowe

XV. Powiatowe inspektoraty nadzoru budowlanego

Stanowiska koordynujące
i samodzielne
w służbie cywilnej

zastępca powiatowego inspektora nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń
lub wyższe prawnicze

Stanowiska specjalistyczne
w służbie cywilnej

ekspert nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
bez ograniczeń

starszy inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie wyższe
i uprawnienia budowlane
w ograniczonym zakresie

Stanowiska wspomagające
w służbie cywilnej

inspektor nadzoru budowlanego,
młodszy inspektor nadzoru budowlanego

wykształcenie średnie
i uprawnienia
budowlane w
ograniczonym
zakresie

 

Załącznik 2. [TABELA MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ]

Załącznik nr 2

TABELA MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ

 

Grupa stanowisk

Mnożnik

1

2

Wyższe stanowiska w służbie cywilnej

od 0,604 do 10,850

Stanowiska średniego szczebla zarządzania
w służbie cywilnej

od 0,604 do 9,630

Stanowiska koordynujące i samodzielne
w służbie cywilnej

od 0,540 do 7,154

Stanowiska specjalistyczne w służbie cywilnej

od 0,476 do 4,340

Stanowiska wspomagające w służbie cywilnej

od 0,462 do 2,713

 

Załącznik 3. [TABELA STOPNI SŁUŻBOWYCH URZĘDNIKÓW SŁUŻBY CYWILNEJ I ODPOWIADAJĄCYCH IM MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI DODATKU SŁUŻBY CYWILNEJ]

Załącznik nr 3

TABELA STOPNI SŁUŻBOWYCH URZĘDNIKÓW SŁUŻBY CYWILNEJ I ODPOWIADAJĄCYCH IM MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI DODATKU SŁUŻBY CYWILNEJ [3]

 

Stopień służbowy

Mnożnik kwoty bazowej

l

0,47

II

od 0,6 do 0,7

III

od 0,8 do 0,9

IV

od 1,0 do 1,1

V

od 1,2 do 1,4

VI

od 1,5 do 1,7

VII

od 1,8 do 2,1

VIII

od 2,2 do 2,5

IX

od 2,6 do 2,9

 

Załącznik 4. [TABELA STAWEK MIESIĘCZNEGO DODATKU INSPEKCYJNO-KONTROLNEGO DLA CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ ZATRUDNIONYCH W GŁÓWNYM URZĘDZIE NADZORU BUDOWLANEGO, WOJEWÓDZKICH I POWIATOWYCH INSPEKTORATACH NADZORU BUDOWLANEGO]

Załącznik nr 4

TABELA STAWEK MIESIĘCZNEGO DODATKU INSPEKCYJNO-KONTROLNEGO DLA CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ ZATRUDNIONYCH W GŁÓWNYM URZĘDZIE NADZORU BUDOWLANEGO, WOJEWÓDZKICH I POWIATOWYCH INSPEKTORATACH NADZORU BUDOWLANEGO

 

Stawka

Kwota w złotych

1

100

2

100-150

3

100-200

4

100-250

5

100-300

6

100-350

7

100-400

8

100-450

9

100-500

 

[1] Rozporządzenie wchodzi w życie 30 października 1999 r. z mocą od 1 lipca 1999 r.

[2] Załącznik nr 1 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 21 grudnia 2000 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej (Dz.U. Nr 117, poz. 1236). Zmiana weszła w życie 1 stycznia 2001 r.

[3] Załącznik nr 3 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 21 grudnia 2000 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej (Dz.U. Nr 117, poz. 1236). Zmiana weszła w życie 1 stycznia 2001 r.

Metryka
  • Data ogłoszenia: 1999-10-30
  • Data wejścia w życie: 1999-10-30
  • Data obowiązywania: 2005-01-26
  • Z mocą od: 1999-07-01
  • Dokument traci ważność: 2007-02-09
Jest zmieniany przez:
Brak zmienianych dokumentów.

REKLAMA

Dziennik Ustaw

REKLAMA

REKLAMA

REKLAMA