REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Tomasz Król

prawnik - prawo pracy, cywilne, gospodarcze, administracyjne, podatki, ubezpieczenia społeczne, sektor publiczny

Opiekunowie faktycznie (asystenci) mają przychodzić do domów 50 000 niepełnosprawnych. Pomagać w jego prowadzeniu i codziennym życiu osoby niepełnosprawnej. Wszystko na koszt państwa (za pośrednictwem powiatów). I niezależnie od tego, czy niepełnosprawny jest majętny czy ubogi.
Parlament proceduje projekt ustawy skierowany przez poprzedni rząd podnoszący o … 100% limity jednorazowej amortyzacji. Wejście przepisów w życie od 1 stycznia 2024 r. oznacza dla przedsiębiorców oszczędność 1,3 mld zł. Przepisy jako korzystne dla podatników mogą zostać uchwalone już w trakcie 2024 r. i działać z mocą wsteczną od 1 stycznia 2024 r.

REKLAMA

Wstępny algorytm przyznawania punktów przez zespół ds orzekania o niepełnosprawności został kilka tygodni temu przedstawiony w projekcie rozporządzenia. Był od przedmiotem szeregu krytycznych uwag ze strony osób niepełnosprawnych i ich opiekunów.
Koalicja, kierowana przez D. Tuska, obniżyła o połowę limity taniego prądu na 2024 r. Politycy uzasadniają to tym, że są to limity do 30 czerwca 2024 r., czyli na I połowę 2024 r. Co ma się zdarzyć po tej dacie, tak naprawdę nikt nie wie.

REKLAMA

Od 1 stycznia 2024 roku nauczyciele otrzymają podwyżkę wynagrodzenia o 30%. Jednakże, zgodnie z obietnicą wyborczą, podwyżka miała wynosić “30% albo 1500 zł”, w zależności od tego, która kwota jest większa. Z przeprowadzonych obliczeń wynika, że 1500 zł to większa kwota podwyżki. Niestety, ten drugi poziom podwyżki, który miał obowiązywać w przypadku wyższej kwoty, nie otrzymał jeszcze oficjalnego potwierdzenia.
Są przepisy o dodatku osłonowym. Jest wzór wniosku o dodatek.
Dodatek osłonowy ma być wypłacony jednorazowo do końca czerwca 2024 r. Jest wzór wniosku. Trzeba go złożyć w MOPS albo GOPS.
Jak zwolnić się w 2025 r. w gminie z obowiązku odśnieżania śniegu na publicznym chodniku przed swoją posesją? Kto wtedy odśnieża chodnik, a kto płaci? Co z grzywną 1500 złotych? A jak przechodzień złamie nogę - kto płaci odszkodowanie?
Twoja działka sąsiaduje z chodnikiem? Jeżeli jest tam pas zieleni (nie Twój), to nie masz obowiązku odśnieżania gminnego chodnika (jako właściciel nieruchomości). 
Jest już pewne na 99%, że nauczyciela otrzymają 30% podwyżkę. I to od 1 stycznia 2024 r. Wzrośnie więc także dodatek stażowy (czyli za wysługę lat) do kwoty 1183 zł brutto miesięcznie. W parlamencie są jednak rozważane wyższe podwyżki pensji zasadniczej nauczycieli niż o 30%.    
Tylko do końca roku pracownicy mogą skorzystać z podwyższonego do 2000 zł limitu zwolnienia w PIT dla benefitów, bonusów i świadczeń finansowanych z ZFŚS.
Zwolniony z egzaminu uczeń będzie miał przeliczone na punkty oceny ze świadectwa. Szczegóły prawne tych zmian na końcu artykułu. 
Opiekun osoby niepełnosprawnej, która otrzyma w 2024 r. świadczenie wspierające może starać się o świadczenie przedemerytalne.  
Masz świadczenie wspierające? Państwo opłaci za Ciebie składkę zdrowotną. Twój opiekun może mieć opłacone składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz ubezpieczenie zdrowotne.
7195 zł brutto i 5235 zł netto (wynagrodzenie zasadnicze). To podwyżka o 2645 zł brutto i o około1800 netto w stosunku do 2023 r. Dodatkowo podwyżka do 11152 zł brutto i 7932 zł netto (jako wynagrodzenie średnie).
Wigilia w 2023 r. to niedziela handlowa. Rząd Mateusza Morawieckiego planuje to zmienić i umożliwić pracownikom handlu spędzenie Wigilii z rodzinami. 
Pracownik pracujący na laptopie ma prawo zażądać od pracodawcy wyposażenia stanowiska pracy w monitor stacjonarny. Dzięki temu podepnie laptopa do monitora zwiększając komfort swojej pracy. Dotyczy to także stanowiska pracy w domu pracownika zdalnego. Takie jego doposażenie w praktyce pozwoliłoby pracownikowi tanio odkupić od pracodawcy monitor (po kilku latach użytkowania). 
W 2024 r. komisja sprawdzi u osoby niepełnosprawnej 32 czynności decydujące o poziomie niesamodzielności. 7 obszarów analizy. [Świadczenie wspierające].
Zmiana w rozliczaniu nadgodzin wynika z wyroku Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej (TSUE) z 19 października 2023 r. (sygnatura C-660/20, sprawa Lufthansa CityLine). Dotyczy nadgodzin pracowników zatrudnionych ma część etatu (n. ½ etatu).

REKLAMA