REKLAMA
Dziennik Ustaw - rok 2010 nr 236 poz. 1565
ROZPORZĄDZENIE KRAJOWEJ RADY RADIOFONII I TELEWIZJI
z dnia 18 listopada 2010 r.
w sprawie regulaminu konkursu na kandydatów na członków zarządu spółki „Telewizja Polska – Spółka Akcyjna”, spółki „Polskie Radio – Spółka Akcyjna” oraz spółek radiofonii regionalnej
Na podstawie art. 27 ust. 5 ustawy z dnia 29 grudnia 1992 r. o radiofonii i telewizji (Dz. U. z 2004 r. Nr 253, poz. 2531, z późn. zm.1)) zarządza się, co następuje:
1) sposób ogłaszania, organizację i tryb przeprowadzania konkursu na kandydatów na członków zarządu spółki „Telewizja Polska – Spółka Akcyjna”, spółki „Polskie Radio – Spółka Akcyjna” oraz spółek radiofonii regionalnej, zwanych dalej „kandydatami”;
2) sposób ogłaszania wyników konkursu.
2. Rada nadzorcza podaje do publicznej wiadomości ogłoszenie o konkursie, o którym mowa w ust. 1, zwanym dalej „konkursem”, na stronie Biuletynu Informacji Publicznej spółki.
3. Ogłoszenie o konkursie na kandydatów na członków zarządu spółki „Telewizja Polska – Spółka Akcyjna” oraz spółki „Polskie Radio – Spółka Akcyjna” rady nadzorcze tych spółek zamieszczają w dzienniku o zasięgu ogólnopolskim.
4. Ogłoszenie o konkursie na kandydatów na członków zarządu spółek radiofonii regionalnej rady nadzorcze poszczególnych spółek zamieszczają w dzienniku o zasięgu regionalnym, odpowiednim ze względu na obszar rozpowszechniania programu danej spółki.
5. Ogłoszenie, o którym mowa w ust. 3 i 4, może być ponadto podane do publicznej wiadomości w inny sposób określony przez rady nadzorcze spółek.
6. Ogłoszenie, o którym mowa w ust. 3 i 4, określa w szczególności liczbę członków zarządu wyłanianych w konkursie, termin, miejsce i sposób zgłaszania kandydatów oraz informacje, oświadczenia i dokumenty, jakie powinny być zawarte w zgłoszeniu.
7. Ogłoszenie, o którym mowa w ust. 3 i 4, może zawierać informacje dodatkowe, istotne dla prawidłowego przebiegu i osiągnięcia celów konkursu.
1) posiadać obywatelstwo polskie;
2) korzystać z pełni praw publicznych;
3) posiadać pełną zdolność do czynności prawnych;
4) posiadać wykształcenie wyższe;
5) posiadać co najmniej pięcioletni staż w zarządzaniu na stanowiskach kierowniczych;
6) nie być karany za przestępstwo popełnione z winy umyślnej lub umyślne przestępstwo skarbowe.
2. Zgłoszenie kandydata dokonywane jest w formie pisemnej i zawiera:
1) imię (imiona) i nazwisko kandydata;
2) imiona rodziców;
3) datę i miejsce urodzenia;
4) adres zamieszkania, adres do korespondencji, kontakt telefoniczny i adres poczty elektronicznej;
5) serię i numer dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz numer PESEL;
6) wskazanie spółki, do zarządu której zgłoszona jest kandydatura.
3. Do zgłoszenia dołącza się następujące dokumenty:
1) list motywacyjny kandydata;
2) życiorys kandydata z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
3) krótką notę biograficzną kandydata do wykorzystania w komunikatach o przebiegu konkursu;
4) kopię dyplomu ukończenia studiów wyższych oraz kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje, uprawnienia zawodowe oraz znajomość języka obcego;
5) oświadczenie kandydata o co najmniej pięcioletnim stażu w zarządzaniu na stanowiskach kierowniczych z określeniem wielkości zespołów ludzkich i wielkości budżetu, jakimi kandydat zarządzał;
6) oświadczenie kandydata według wzoru stanowiącego załącznik do rozporządzenia;
7) oświadczenie kandydata złożone na podstawie art. 7 w związku z art. 4 pkt 19 i art. 8 pkt 18 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2007 r. Nr 63, poz. 425, z późn. zm.2)), według wzoru określonego we właściwym załączniku do wymienionej ustawy.
1) pierwszego etapu – obejmującego formalną ocenę zgłoszeń;
2) drugiego etapu – obejmującego merytoryczną ocenę zgłoszeń;
3) trzeciego etapu – obejmującego rozmowę kwalifikacyjną z kandydatami wskazanymi przez radę nadzorczą.
2. Jeżeli zgłoszenie nie zawiera informacji lub dokumentów, o których mowa w § 4 ust. 2 i 3, rada nadzorcza wzywa kandydata telefonicznie lub drogą elektroniczną do usunięcia braków w terminie 3 dni.
3. Rada nadzorcza nie będzie rozpatrywać w drugim etapie konkursu zgłoszeń kandydatów, jeżeli:
1) zgłoszenie zostało złożone po terminie wskazanym w ogłoszeniu o konkursie;
2) zgłoszenie nie zawiera wszystkich dokumentów wskazanych w ogłoszeniu o konkursie, pomimo wezwania, o którym mowa w ust. 2.
2. Rada nadzorcza dokonuje oceny, o której mowa w ust. 1, uwzględniając następujące kryteria:
1) doświadczenie zawodowe kandydata w dziedzinie zarządzania oraz radiofonii i telewizji;
2) wykształcenie i uprawnienia zawodowe kandydata w dziedzinie, o której mowa w pkt 1;
3) motywację kandydata do ubiegania się o funkcję członka zarządu.
3. Rada nadzorcza w drodze uchwały wskazuje kandydatów dopuszczonych do trzeciego etapu postępowania, przy czym liczba tych kandydatów nie powinna pięciokrotnie przekraczać liczby miejsc w zarządzie objętych konkursem, oraz wskazuje, które zgłoszenia nie będą rozpatrywane w trzecim etapie konkursu.
1) wiedza w dziedzinie zarządzania ze szczególnym uwzględnieniem spółek z udziałem Skarbu Państwa;
2) wiedza w zakresie mediów elektronicznych ze szczególnym uwzględnieniem odpowiednio radiofonii lub telewizji oraz realizacji interesu publicznego w mediach;
3) wiedza ogólna w zakresie kultury, szczególnie kultury współczesnej oraz zagadnień życia społecznego, gospodarczego i politycznego;
4) dotychczasowe doświadczenie zawodowe kandydata.
2. Rada nadzorcza dokonuje oceny kompetencji kandydatów, uwzględniając następujące kryteria:
1) doświadczenie zawodowe kandydata w dziedzinie zarządzania oraz radiofonii i telewizji;
2) wykształcenie i uprawnienia zawodowe kandydata w dziedzinie, o której mowa w pkt 1;
3) dotychczasową rzetelność zawodową kandydata dającą rękojmię należytego wykonywania zadań mediów publicznych;
4) motywację kandydata do ubiegania się o funkcję członka zarządu.
3. Jeżeli o stanowisko członka zarządu ubiega się kandydat będący dotychczas członkiem zarządu spółki, która ogłosiła konkurs, rada nadzorcza dokonuje oceny działalności kandydata za cały okres zajmowania przez niego tego stanowiska.
2. Rozmowa kwalifikacyjna składa się z:
1) krótkiego przedstawienia przez kandydata koncepcji jego działania w zarządzie spółki;
2) odpowiedzi na pytania zadawane przez członków rady nadzorczej.
3. Niezgłoszenie się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną uznaje się za rezygnację kandydata z udziału w konkursie.
2. Przebieg rozmów kwalifikacyjnych jest protokołowany oraz jest utrwalany przez radę nadzorczą za pomocą urządzeń rejestrujących obraz wraz z dźwiękiem lub dźwięk. Rada nadzorcza może udostępnić nagrania z przebiegu rozmów w całości lub w części po zakończeniu konkursu.
3. Rada nadzorcza może zezwolić na obecność akredytowanych przez radę nadzorczą dziennikarzy podczas rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami. Szczegółowe zasady obecności dziennikarzy określi rada nadzorcza.
2. Jeżeli wyłoniony kandydat nie wyraził zgody na powołanie w skład zarządu, rada nadzorcza może złożyć ofertę powołania na stanowisko członka zarządu kolejnemu najwyżej ocenionemu kandydatowi albo powtórzyć postępowanie kwalifikacyjne.
3. Rada nadzorcza może podjąć uchwałę o zakończeniu konkursu bez wyłonienia kandydatów na członków zarządu.
4. Uchwała, o której mowa w ust. 1 i 3, zawiera uzasadnienie dotyczące oceny wszystkich kandydatów.
2. Uchwałę, o której mowa w § 12 ust. 1, wraz z wnioskiem o powołanie kandydatów wyłonionych w konkursie na członków zarządu, w tym prezesa zarządu, rada nadzorcza przekazuje Krajowej Radzie Radiofonii i Telewizji.
2. Przewodniczący Krajowej Rady Radiofonii i Telewizji powiadamia o powołaniu członków zarządów, w tym prezesa zarządu, ministra właściwego do spraw Skarbu Państwa oraz ministra właściwego do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego.
Przewodniczący Krajowej Rady Radiofonii i Telewizji: J. Dworak
|
1) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2005 r. Nr 17, poz. 141, Nr 85, poz. 728 i Nr 267, poz. 2258, z 2006 r. Nr 51, poz. 377, Nr 83, poz. 574 i Nr 133, poz. 935, z 2007 r. Nr 25, poz. 162 i Nr 61, poz. 411, z 2009 r. Nr 18, poz. 97, Nr 115, poz. 965 i Nr 201, poz. 1540 oraz z 2010 r. Nr 28, poz. 146, Nr 127, poz. 857, Nr 152, poz. 1023 i Nr 182, poz. 1228.
2) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2007 r. Nr 83, poz. 561, Nr 85, poz. 571, Nr 115, poz. 789, Nr 165, poz. 1171 i Nr 176, poz. 1242, z 2009 r. Nr 178, poz. 1375 oraz z 2010 r. Nr 79, poz. 522, Nr 96, poz. 620, Nr 127, poz. 857, Nr 155, poz. 1036 i Nr 182, poz. 1228.
Załącznik do rozporządzenia Krajowej Rady Radiofonii
i Telewizji z dnia 18 listopada 2010 r. (poz. 1565)
OŚWIADCZENIE KANDYDATA NA CZŁONKA ZARZĄDU
- Data ogłoszenia: 2010-12-14
- Data wejścia w życie: 2010-12-14
- Data obowiązywania: 2014-12-26
- Dokument traci ważność: 2016-01-08
REKLAMA
Dziennik Ustaw
REKLAMA
REKLAMA