REKLAMA

Dziennik Ustaw - rok 2005 nr 206 poz. 1708

Tekst pierwotny

Na podstawie art. 15 ust. 5 i 7 ustawy z dnia 12 października 1994 r. o samorządowych kolegiach odwoławczych (Dz. U. z 2001 r. Nr 79, poz. 856, z późn. zm.¹⁾) zarządza się, co następuje:

§ 1.

W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 1 lipca 2002 r. w sprawie wielokrotności kwoty bazowej oraz szczegółowych zasad wynagradzania prezesa, wiceprezesa, pozostałych członków samorządowego kolegium odwoławczego i pracowników biura tego kolegium (Dz. U. Nr 109, poz. 960, z późn. zm.²⁾) wprowadza się następujące zmiany:

1) § 1 otrzymuje brzmienie:

„§ 1. Ustala się następujące mnożniki wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego dla prezesa, wiceprezesa i etatowych członków samorządowego kolegium odwoławczego, zwanego dalej „kolegium”:

Lp.	Stanowisko	Mnożniki wynagrodzenia zasadniczego	Dodatek funkcyjny
1	Prezes kolegium	3,6	0,7
2	Wiceprezes kolegium	3,35	0,4
3	Członek kolegium	3,15	–

2) w § 3 pkt 3 otrzymuje brzmienie:

„3) tabelę stanowisk, zaszeregowań i wymagań kwalifikacyjnych pracowników, stanowiącą załącznik nr 3 do rozporządzenia.”;

3) załączniki nr 1–3 otrzymują brzmienie określone odpowiednio w załącznikach nr 1–3 do niniejszego rozporządzenia.

§ 2.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2006 r.

Prezes Rady Ministrów: M. Belka

¹⁾ Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2001 r. Nr 154, poz. 1799, z 2002 r. Nr 153, poz. 1271 oraz z 2005 r. Nr 33, poz. 288 i Nr 122, poz. 1020.

²⁾ Zmiany wymienionego rozporządzenia zostały ogłoszone w Dz. U. z 2002 r. Nr 143, poz. 1202, z 2003 r. Nr 113, poz. 1072, z 2004 r. Nr 166, poz. 1739 oraz z 2005 r. Nr 113, poz. 956.

Załącznik 1. [TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO]

Załączniki do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów
z dnia 10 października 2005 r. (poz. 1708)

Załącznik nr 1

TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

Kategoria zaszeregowania	Kwota w złotych
I	800 – 1 200
II	820 – 1 300
III	840 – 1 400
IV	860 – 1 500
V	880 – 1 600
VI	900 – 1 700
VII	920 – 1 800
VIII	950 – 1 900
IX	980 – 2 000
X	1 020 – 2 100
XI	1 060 – 2 100
XII	1 100 – 2 250
XIII	1 150 – 2 400
XIV	1 200 – 2 550
XV	1 250 – 2 700
XVI	1 300 – 2 900
XVII	1 350 – 3 100
XVIII	1 400 – 3 300
XIX	1 450 – 3 500
XX	1 500 – 3 700
XXI	1 550 – 3 900

Załącznik 2. [TABELA PROCENTOWYCH STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO]

Załącznik nr 2

TABELA PROCENTOWYCH STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO

Stawka dodatku funkcyjnego	Procent od kwoty 800 zł
1	do 35
2	do 50
3	do 65
4	do 85
5	do 95
6	do 110
7	do 125
8	do 150
9	do 175
10	do 200

Załącznik 3. [TABELA STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I WYMAGAŃ KWALIFIKACYJNYCH PRACOWNIKÓW]

Załącznik nr 3

TABELA STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I WYMAGAŃ KWALIFIKACYJNYCH PRACOWNIKÓW

Lp.	Stanowisko	Kategoria zaszeregowania	Stawka dodatku funkcyjnego	Wykształcenie	Liczba lat pracy
1	Kierownik biura	XV – XXI	do 10	wyższe	4
2	Główny księgowy	XV – XXI	do 9	wg odrębnych przepisów
3	Starszy inspektor	XIII – XVI	–	wyższe	3
4	Inspektor	XII–XIV	–	wyższe	2
4	Inspektor	XII–XIV	–	średnie	4
5	Referent	VII–XIII	–	średnie	–
6	Księgowy	VIII–XII	–	średnie	–
7	Informatyk	XI–XII	–	wyższe	–
7	Informatyk	XI–XII	–	średnie	–
8	Archiwista	I–III	–	średnie	–
9	Sprzątaczka	I	–	–	–