REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Nowe emerytury 2024: 1 783,82 zł czy 1 769,52 zł minimalnej emerytury. Ile wyniosą świadczenia po marcowej waloryzacji [wyliczenia]

Jeśli inflacja będzie spadać szybciej niż zapowiadał NBP, wskaźnik marcowej waloryzacji emerytur będzie też niśzy niż zaprojektowany w ustawie budżetowej
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Jeszcze kilka tygodni temu wszyscy zakładali, że nowe emerytury 2024 - czyli emerytury, renty i inne świadczenia z ZUS podlegające ustawowej waloryzacji wzrosną o 12,3 procent – nieco mniej niż w 2023 r., kiedy to wskaźnik waloryzacji wynosił 14,8 proc., ale to przez to, że inflacja w końcu zaczęła spadać. Gdyby tak było, najniższa emerytura wynosiłaby od marca 1 783,82 zł, a np. emerytura wynosząca w tej chwili 5 tys. zł brutto zwiększyłaby się do 5 615 zł brutto. Jednak teraz mówi się, że bardziej prawdopodobny jest niższy wskaźnik waloryzacji – 11,4 proc, Wówczas nowa emerytura 2024 - nowa minimalna emerytura od marca wynosiłaby 1 769,52 zł a emerytura aktualna 5 tys. zł wzrosłaby nie o 615 zł, ale tylko o 570 zł brutto. Nie ma jednak nowych wiadomości dotyczących drugiej waloryzacji emerytur w 2024 r. Będą więc dwie waloryzacje nowej emerytury 2024?

Nowe emerytury 2024? W warstwie prawnej nic się raczej do marca nie zmieni – waloryzacja emerytur odbywać się będzie w oparciu o trzy parametry: średnioroczny wskaźnik inflacji konsumenckiej, średnioroczny wskaźnik tzw. inflacji emeryckiej oraz wzrost przeciętnego wynagrodzenia. Ten ostatni parametr Główny Urząd Statystyczny podaje dopiero w lutym więc dopiero za trzy miesiące poznamy jaki będzie faktyczny wskaźnik ustawowej waloryzacji emerytur i rent w marcu 2024 r.

REKLAMA

Waloryzacja emerytur 2024: jak wzrośnie minimalna emerytura

Jednak nie czekając na oficjalne wyliczenia, by choć przybliżyć sprawę, na co mogą liczyć emeryci i renciści od marca 2024 r., postanowiliśmy przeprowadzić przykładowe wyliczenia.

Najpierw wyjaśnienie skąd różnica w prognozowanych wskaźnikach waloryzacji emerytur.

Wskaźnik waloryzacji 12,3 procent to prognoza zapisana w projekcie budżetu na 2024, którą w formie projektu ustawy rząd złożył w Sejmie.

Z kolei niższy wskaźnik 11,4 procent to efekt zaktualizowanej później prognozy inflacji autorstwa Narodowego Banku Polskiego (NBP). W końcu listopada br. NBP poinformował, iż średnioroczna inflacja w 2023 r. będzie niższa niż wyliczana wcześniej.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

W zależności od tego czy wskaźnik waloryzacji wyniesie 12,3 proc. czy 11,4 proc., minimalna emerytura od 1 marca 2024 wynosiłaby 1 783,82 zł albo 1 769,52 zł.

Nowe emerytury 2024: jaki będzie wskaźnik pierwszej waloryzacji

A jaka wysokość innych świadczeń? Oto nasze przykładowe wyliczenia.

Obecna emerytura 1600 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 1 796,80 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 1 782,40 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 14,40 zł.

Obecna emerytura 2 000 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 246,00 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 228,00 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 18 zł.

Obecna emerytura 2 200 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 470,60 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 450,80 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 19,80 zł.

Obecna emerytura 2 500 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 807,50 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 2 785 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 22,50 zł.

Obecna emerytura 3 000 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 3 369 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 3 342 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 27 zł.

Obecna emerytura 3 500 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 3 930,50 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 3 899 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 31,50 zł

Obecna emerytura 4 000 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 4 4920 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 4 456 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 36 zł.

Obecna emerytura 4 500 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 5 053,50 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 5 013,00 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 40,50 zł.

Obecna emerytura 5 000 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 5 615 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 5 570 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 45 zł.

Obecna emerytura 6 000 zł brutto.

  • Przy wskaźniku waloryzacji 12,3 proc. od 1 marca wynosić będzie 6 738 zł
  • Przy wskaźniku waloryzacji 11,4 proc. od 1 marca wynosić będzie 6 684 zł
  • Różnica wskutek zastosowania niższego wskaźnika to 54 zł.

W wyliczeniach pokazane są kwoty brutto. Emerytura netto czyli na rękę – to co ZUS przeleje na konto w banku lub wypłaci za pośrednictwem poczty to kwota pomniejszona o 9- procentową składkę na ubezpieczanie zdrowotne oraz o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych PIT.

Nowe emerytury 2024: z podatkiem czy zwolnione z PIT

Obecnie, w związku z tym, że kwota wolna od podatku w PIT wynosi 30 000 zł, emerytury w wysokości brutto 2 500 zł miesięcznie zwolnione są z tego podatku.

REKLAMA

Jeśli zaś zrealizowana zostanie obietnica podwyższenia kwoty wolnej w PIT do 60 000 zł i będzie ona obowiązywała co najmniej od 1 marca, wówczas po waloryzacji bez zaliczki na podatek i obciążone odliczeniem jedynie 9-procentowej składki na ubezpieczenie zdrowotne będą emerytury do 5 000 zł.

To sprawia, że w zależności od tego czy kwota wolna od podatku będzie wynosiła 30 000 zł czy 60 000 zł rocznie, emerytury od 2500 zł lub dopiero od 5 000 zł w górę, poza 9-procentową składką na ubezpieczenie zdrowotne, obciążone będą jeszcze 12-procentową zaliczką na PIT.

Jak ważne jest to dla kwot netto, pokażmy to na przykładzie obecnej emerytury brutto 3 000 zł, 5 000 zł i 6 000 zł – przyjmując, że waloryzacja marcowa odbędzie się według wyższego wskaźnika waloryzacji – 12,3 proc.

Obecna emerytura 3 000,00 zł brutto

Kwota wolna od podatku 30 000 zł

Emerytura 3 000 zł brutto obecnie

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 270 zł
  • Zaliczka na PIT = 30 zł
  • Na rękę = 2 700 zł

Kwota wolna od podatku30 000 zł

Emerytura 3 000 zł brutto, po waloryzacji = 3 369 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 303,21 zł
  • Zaliczka na PIT = 104,28 zł
  • Na rękę = 2 961,51 zł

Kwota wolna od podatku 60 000 zł

Emerytura 3 000 zł brutto, po waloryzacji = 3 369 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 303,21 zł
  • Zaliczka na PIT =0,00 zł
  • Na rękę = 3 065,79.

Obecna emerytura 5 000,00 zł brutto

Kwota wolna od podatku 30 000 zł

Emerytura 5 000 zł brutto obecnie

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 450 zł
  • Zaliczka na PIT = 300 zł
  • Na rękę = 4 250 zł.

Kwota wolna od podatku 30 000 zł

Emerytura 5000 zł brutto, po waloryzacji = 5 615 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 505,35 zł
  • Zaliczka na PIT = 373,80 zł
  • Na rękę = 4 735,85 zł

Kwota wolna od podatku 60 000 zł

Emerytura 5 000 zł brutto, po waloryzacji = 5 615zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 505,35 zł
  • Zaliczka na PIT =73,80 zł
  • Na rękę = 5 035,85 zł.

Emerytura 6 000 zł brutto 

Emerytura 6 000 zł brutto obecnie

Kwota wolna od podatku 30 000 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 540 zł
  • Zaliczka na PIT = 420 zł
  • Na rękę = 5 040 zł.

Emerytura 6 000 zł brutto, po waloryzacji = 6 738 zł

Kwota wolna od podatku 30 000 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 606,42 zł
  • Zaliczka na PIT = 508,56 zł
  • Na rękę = 5 623,02 zł

Emerytura 6 000 zł brutto, po waloryzacji = 6 738 zł

Kwota wolna od podatku 60 000 zł

  • Składka na ubezpieczenie zdrowotne = 606,42 zł
  • Zaliczka na PIT =208,56 zł
  • Na rękę = 5 923,62 zł.

Druga waloryzacja emerytur 2024: kiedy będzie, ile wyniesie

By doszło do drugiej waloryzacji emerytur w 2024 roku potrzebna jest zmiana prawa, a konkretnie nowelizacja ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

Druga waloryzacja emerytur w 2024 roku została zapowiedziana przez jedną z partii, które w tej chwili tworzą większość sejmową a za kilka dni pewnie wyłonią nowy rząd. Z expose nowego premiera dowiemy się więc zapewne 11 grudnia czy druga waloryzacji emerytur 2024 będzie.

Jeśli tak to najprawdopodobniej dojdzie do niej od 1 września a jej podstawę zapewne stanowił będzie wskaźnik inflacji w pierwszej połowie 2024 roku.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Po 10 latach masz 31 dni 100% płatnego urlopu; po 15 latach – 35 dni; po 20 latach – 39 dni. Czy w 2025 r. będzie dla każdego dodatkowy urlop?

Aktualnie pracownikom przy 10 letnim stażu pracy przysługuje 26 dni urlopu. Jednak czy w KP nie powinny nastąpić zmiany w zakresie urlopu, jak proponuje wielu, np. po 10 latach masz 31 dni urlopu; po 15 latach – 35 dni; po 20 latach – 39 dni. Można zaczerpnąć ten pomysł z innych polskich ustaw. W niektórych zawodach pracownicy mają prawo do takich dodatkowych urlopów, które są uzależnione od stażu pracy, wieku czy pracy w szczególnych warunkach.

Po 10 latach masz 31 dni 100% płatnego urlopu; po 15 latach – 35 dni; po 20 latach – 39 dni. Czy w 2025 r. będzie dla każdego dodatkowy urlop?

Aktualnie pracownikom przy 10 letnim stażu pracy przysługuje 26 dni urlopu. Jednak czy w KP nie powinny nastąpić zmiany w zakresie urlopu, jak proponuje wielu, np. po 10 latach masz 31 dni urlopu; po 15 latach – 35 dni; po 20 latach – 39 dni. Można zaczerpnąć ten pomysł z innych polskich ustaw. W niektórych zawodach pracownicy mają prawo do takich dodatkowych urlopów, które są uzależnione od stażu pracy, wieku czy pracy w szczególnych warunkach.

Faktura korygująca - do kiedy można wystawić (termin graniczny)

Na przedawnienie zobowiązania podatkowego nie wpływa wystawienie przez podatnika faktury korygującej, również zwiększającej. Korekta faktury nie kreuje bowiem obowiązku podatkowego, gdyż odnosi się do faktury pierwotnej, która odzwierciedla zdarzenie powodujące powstanie obowiązku podatkowego. Nie ma więc żadnych podstaw prawnych, by w przypadku korekty faktury początek 5-letniego terminu przedawnienia zobowiązania podatkowego wiązać z datą korekty faktury, a nie ze zdarzeniem powodującym powstanie obowiązku podatkowego. Dlatego po upływie 5-letniego terminu przedawnienia nie istnieje możliwość wystawiania przez podatników faktur korygujących.

Fałszowanie faktur: jakie skutki w VAT dla kupującego i sprzedawcy. Faktury puste, wystawione przez osoby nieuprawnione, bez wiedzy i zgody podatnika

Odpowiedzialność podatników VAT za „puste” lub nierzetelne faktury wywołuje od dłuższego czasu spore kontrowersje, szczególnie gdy wystawcą był pracownik. Po korzystnym wyroku TSUE pracodawca może uwolnić się od obowiązku zapłaty VAT wynikającego z faktur wystawionych przez nieuczciwych pracowników. Wymaga to jednak od niego dochowania należytej staranności przy kontrolowaniu poczynań pracowników. NSA w wyroku z 3 września 2024 r. (sygn. akt I FSK 1212/18) uznał, że pracodawca nie dochował staranności, skoro proceder trwał przez dłuższy okres (ponad 3 lata).

REKLAMA

Jak często dziadkowie mogą widywać wnuki?

Przepisy wprost nie odpowiadają na tak zadane pytanie. Wszystko zależy od konkretnej sytuacji. Decydujące znaczenie w tego typu sprawach powinno mieć dobro dziecka.

Średnia krajowa 2025 [NETTO] Ile przeciętnie zarabiamy na rękę?

Ile wynosi przeciętne prognozowane wynagrodzenie w 2025 roku? W 2024 roku prognozowana średnia krajowa wynosiła 7824 zł brutto. Podwyżka średniej krajowej oznacza wyższe składki ZUS za pracowników delegowanych i przedsiębiorców. Ile prognozowana średnia krajowa 2025 wynosi netto?

Pensje nauczycieli za luty 28-ego a nie 1-ego. Nie płaci się za gotowość pracy [Propozycja]

Propozycja, aby wypłata pensji nauczyciela była na końcu miesiąca. Dziś jest na początku. Czyli pensja z luty byłaby wypłacana 28 lutego (albo 29 lutego).

Renta wdowia z KRUS: co koniecznie trzeba wiedzieć. Warunki, limity, terminy, wniosek (wydrukuj, wypełnij i złóż)

Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego udzieliła licznych wyjaśnień odnośnie zasad przyznawania i wypłaty tzw. renty wdowiej. Czym jest renta wdowia? Kto może ją otrzymać? Gdzie złożyć wniosek? Ile wyniesie renta wdowia? Odpowiedzi na te i inne pytania poniżej w naszym opracowaniu przygotowanym na podstawie informacji z KRUS.

REKLAMA

Jakie będą konsekwencje wagarów? Kolejne zmiany w szkołach. MEN analizuje frekwencję uczniów i zasady usprawiedliwiania nieobecności

Zasady usprawiedliwiania nieobecności uczniów w szkole budzą kontrowersje i już od dłuższego czasu są przedmiotem uwagi nauczycieli i MEN. Okazuje się, że prowadzone są w tym zakresie prace nad zmianami. Czego powinni spodziewać się uczniowie?

Infolinia dotycząca renty wdowiej. Przed złożeniem wniosku warto zadzwonić pod numer +48 225 926 640

+48 225 926 640 – pod tym numerem Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego uruchomiła infolinię dotyczącą renty wdowiej. Infolinia jest czynna od poniedziałku do piątku w godzinach 9.00-14.00.

REKLAMA