Tematy - Pracodawca, Mandat - INFOR.PL

Zakaz używania telefonu na pasach zacznie obowiązywać od 1 czerwca 2021 roku. Co oznacza dla pieszych? Chociażby mandat za komórkę.

Koniec jazdy na zderzaku! Już 1 czerwca 2021 roku w życie wchodzą nowe przepisy. Jak wyglądają i co oznaczają dla kierowców?

Pierwszeństwo pieszych od 1 czerwca 2021 r. zacznie obowiązywać w Polsce. Jak powinni się zachować kierowcy w obliczu nowych przepisów?

Pracodawca zbada trzeźwość pracownika - będą nowe przepisy pozwalający pracodawcy na kontrolę stanu trzeźwości pracowników. Jakie zmiany wejdą w życie?

Pijany rowerzysta otrzyma surową karę. Czy jednak nadal traci uprawnienia do kierowania? Na szczęście nie. Teraz grozi mu głównie mandat.

Liczba pasażerów w busie została zredukowana o połowę. Teraz sytuacja wraca do normy - a wszystko za sprawą interwencji Rzecznika MŚP.

Polski Ład czyli oskładkowanie wszystkich umów, elastyczna praca, praca zdalna, wyrównanie wynagrodzeń - co na to pracodawcy? Analiza założeń nowego ładu.

Badanie trzeźwości pracownika - w 2021 r. powstał projekt ustawy umożliwiający pracodawcy przeprowadzanie wyrywkowych kontroli trzeźwości pracownika.

Nieodebranie samochodu z parkingu policyjnego: co oznacza? I kiedy właściciel straci pojazd? Dziś poszukamy odpowiedzi na te pytania.

Nalepka kontrolna na szybie pojazdu: gdzie ją przykleić? I jak ją przykleić? Przygotowaliśmy zestaw praktycznych porad.

Brak nalepki na szybie: 2021 r. coś zmienia? Ile wynosi mandat? Jakie jeszcze konsekwencje czekają na kierowcę? Postanowiliśmy to sprawdzić.

Szczepienia w pracy przeciwko COVID-19 - dla kogo? Jaka szczepionka będzie udostępniana? Kiedy zaczną się szczepienia w zakładach pracy? Jak się zapisać?

Pracownik po COVID-19. Pracodawcy starają się ograniczyć emisję wirusa SARS-CoV-2 poprzez umożliwienie osobom zatrudnionym wyboru pracy w formie zdalnej, zapewnienie maseczek i środków do dezynfekcji w miejscu pracy, czy zachowanie dystansu. W jaki sposób można jednak wspomóc pracowników, którzy przeszli infekcję i zmagają się z powikłaniami?

Osoby z niepełnosprawnością potrzebują pomocy na otwartym rynku pracy - mówi Joanna Olszewska, pomysłodawczyni kampanii "Pracodawca z sercem". Jak powinna wyglądać taka pomoc? Zapraszamy do wysłuchania podcastu

Dzień wolny za 1 maja 2021 r. Podczas zbliżającego się weekendu majowego po raz pierwszy w tym roku święto wolne od pracy wypadnie w sobotę. W związku z tym pracownicy mogą odebrać dodatkowy dzień wolny.

Odmowa przyjęcia mandatu karnego jest prawem, z którego może skorzystać sprawca wykroczenia. Kiedy można odmówić przyjęcia mandatu?

EVP czyli Employee Value Proposition a okres niepewności rynkowej - dlaczego warto je zrewidować?

Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców. Trwająca od marca 2020 roku, pandemii wirusa SARS-CoV-2 wpływa na życie społeczne i gospodarcze w Polsce. Wprowadzony reżim sanitarny i nowe obostrzenia epidemiologiczne sprawiają, że wiele firm prywatnych zawiesza działalność lub przechodzi w tryb pracy zdalnej. Także urzędy państwowe, dostosowując się do obecnie obowiązujących przepisów, działają w trybie hybrydowym lub on-line. Przekłada się to na sytuację prawną cudzoziemców, którzy zdecydowali się kontynuować zatrudnienie w naszym kraju.

Zabranie samochodu przez policję staje się jedną z sankcji w przypadku Danii. Kto musi się go bać? Pijani oraz piraci drogowi.

Regulamin social media dla pracowników określa wewnątrzzakładową politykę mediów społecznościowych. Co to jest? Co należy uregulować? Czego pracodawca powinien unikać? Jakie mogą być konsekwencje złamania regulaminu przez pracownika?

Wyższe mandaty od 10 kwietnia 2021 r. – spacer z psem bez smyczy lub kagańca, brak składowania odpadów, sprzedaż wyrobów tytoniowych nieletnim... Za jakie wykroczenia zapłacimy więcej? Sprawdź wysokość mandatów w 2021 r.

Punkty szczepień w pracy mają przyspieszyć szczepienia w Polsce. Czy pracodawcy chcą je tworzyć? Czy mogą namawiać do szczepień?

Mandat za spacer z psem grozi właścicielowi, który nie zachowuje środków ostrożności przy jego trzymaniu. Jakie kary przewidziano? Od kiedy wzrosną?

Szczepienia w zakładach pracy są dużym wyzwaniem dla pracodawców. Problem może stanowić brak dostępności osób kwalifikujących na szczepienia i wykonujących szczepienia, a także organizacja punktu szczepień oraz systemu zamawiania szczepionek.

Rząd wprowadza możliwość szczepienia przeciw COVID-19 w firmach. Sprawdź, jakie warunki powinna spełnić firma, aby zaszczepić pracowników? Czy takie szczepienia będą dobrowolne? Czy pracodawca może zmusić pracownika do szczepienia?

Praca zdalna. 25 marca 2021 r. w odpowiedzi na interpelację poselską, Iwona Michałek, Sekretarz Stanu w Ministerstwie Rozwoju, Pracy i Technologii przedstawiła główne założenia obecnej wersji projektu nowelizacji kodeksu pracy, na mocy której w kodeksie tym zostaną uregulowane zasady pracy zdalnej.

Termin na wdrożenie PPK dla nowego pracodawcy jest inny niż 23 kwietnia 2021 r. Pracodawca, który rozpoczął działalność w 2021 r., sam oblicza kiedy musi podpisać umowę o zarządzanie PPK. Jakie są uprawnienia mikroprzedsiębiorcy? Jak PPE wpływa na PPK?

Wielkanoc 2021: zakaz przemieszczania się wszedł w życie? Czy w święta można podróżować autem? Sprawdźmy co oznaczają nowe obostrzenia.

Jazda bez świateł? Mandat i kontrola drogowa to pewnik. Jak wysoka jest kara i ile punktów karnych zostanie dopisanych kierowcy? Sprawdźmy.

e-Urząd Skarbowy to nowy serwis, który został uruchomiony 1 lutego 2021 r. Za pośrednictwem e-Urzędu Skarbowego podatnik może załatwić wiele spraw podatkowych przez internet.

Bon gastronomiczny - co to jest? Ile może wynosić jego kwota? Jakie firmy otrzymają bon od państwa?

Maseczka w samochodzie w 2021 r. będzie konieczna? I jakie obostrzenia oznacza kolejny lockdown? To postanowiliśmy sprawdzić.

Taryfikator mandatów 2021 r., czyli dziś przedstawimy wszystkie kary, które na kierowców i pieszych czekają na drogach.

Ochrona sygnalistów w firmie to również korzyści dla pracodawców. Prezentujemy najważniejsze z nich.

Czy można jechać samochodem na święta wielkanocne 2021 r.? Zobaczmy jakie jest stanowisko rządu dziś i jak może się zmienić.

Podginanie tablicy rejestracyjnej to popularna praktyka wśród motocyklistów. Czy jest legalna i z jakimi konsekwencjami może się wiązać? Sprawdźmy.

Szczepienia na COVID-19 zapewniają bezpieczeństwo w pracy. Czy pracodawca może zmusić do szczepień? Co na to Kodeks pracy?

Mierzenie temperatury pracownikom. Państwowa Inspekcja Pracy udzieliła wyjaśnień odnośnie prawnych aspektów mierzenia temperatury ciała pracowników przez pracodawców. Czy pracodawca może mierzyć temperaturę ciała pracownika w związku z epidemią COVID-19? Na jakiej podstawie Państwowa Inspekcja Sanitarna może zobowiązać pracodawcę do pomiaru temperatury ciała pracownikom? Czy pracownik może odmówić pracodawcy pomiaru temperatury ciała? Jaka temperatura ciała pracownika jest wskazaniem, że mogło dojść do zarażenia wirusem SARS-Cov-2? Czy pomiar temperatury ciała pracownika narusza przepisy w zakresie ochrony danych osobowych (RODO)?

Jestem sprawcą kolizji: Co powinienem zrobić w takiej sytuacji? Jakie dane należy podać poszkodowanemu? I jak powinno wyglądać oświadczenie?

Kontrola zwolnienia lekarskiego przeprowadzana jest przez ZUS albo pracodawcę. Kontrola L4 polega na zbadaniu zgodnego z celem jego wykorzystywania. Co w przypadku nieobecności pracownika w domu? Jakie konsekwencje się z tym wiążą? Czy pracodawca może rozwiązać umowę?

Odmowa przyjęcia mandatu: Pokwitowanie czy inny dokument? Jakie potwierdzenie otrzyma ukarany kierowca po wniosku do sądu?

Mandat za kolizję może być naprawdę dotkliwy. Kierowcy grozi nawet 6 punktów karnych! Czy zatem zawsze warto wzywać policję?

Jak napisać odwołanie od mandatu? W tym materiale powiemy też ile na złożenie wniosku ma ukarany oraz jak wygląda postępowanie.

Odwołanie od mandatu przysługuje każdej osobie ukaranej przez policję lub np. służbę graniczną. Jak powinno wyglądać i gdzie się je składa?

Odmowa przyjęcia mandatu: już wkrótce rządzący chcą odebrać kierowcom taką możliwość. Co to oznacza w praktyce i jak się przygotować?

Sprzęt medyczny dla pracownika a PIT. Udostępnianie możliwości korzystania przez pracownika lub członków jego rodziny z zakupionych przez pracodawcę sprzętów medycznych, tj. koncentratorów tlenu oraz pulsoksymetrów, nie stanowi nieodpłatnego świadczenia opodatkowanego PIT. Takie świadczenia dla pracowników nie tylko ograniczają rozprzestrzenianie się wirusa, ale i leczą jednostki chorobowe przez niego wywołane, czym niweluje absencję personelu pracodawcy, co z kolei jest istotne dla terminowego wywiązywania się przez pracodawcę z zawartych kontraktów. Tak uznał Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 29 stycznia 2021 r.

Odmowa przyjęcia mandatu? Koszty sądowe staną się pewnikiem, ale głównie w przypadku przegranej. Na jaką kwotę musi przygotować się kierowca?

PPK oznacza także koszty po stronie pracodawcy. Pracodawca musi przede wszystkim finansować wpłaty do PPK. Jaki procent wynosi wpłata pracodawcy na PPK? Sprawdź, ile w sumie wdrożenie PPK kosztuje pracodawcę.

Kto płaci chorobowe - pracodawca czy ZUS? W czasie choroby pracownikowi przysługuje wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy. Jest to bowiem okres czasowej niezdolności do pracy. Kiedy chorobowe wypłaca pracodawca, a kiedy ZUS?

Odmowa przyjęcia mandatu a punkty karne, czyli dziś zastanowimy się nad tym czy wniosek do sądu może uratować prowadzącego np. przed utratą prawa jazdy.

Pracodawca, Mandat

Zakaz używania telefonu na pasach

Koniec jazdy na zderzaku. Od kiedy?

Pierwszeństwo pieszych od 1 czerwca. Co oznaczają przepisy?

Pracodawca zbada trzeźwość pracownika - zmiany

Pijany rowerzysta. Czy nadal traci prawko?

Liczba pasażerów w busie. Pandemiczne ograniczenia zniknęły.

Polski Ład z punktu widzenia pracodawcy [ANALIZA]

Badanie trzeźwości pracownika 2021

Nieodebranie samochodu z parkingu policyjnego

Nalepka kontrolna na szybie pojazdu: gdzie ją przykleić?

Brak nalepki na szybie 2021 r. Ile wynosi mandat?

Szczepienia w pracy przeciwko COVID - jak się zapisać?

Pracownik po COVID-19 - jakiej pomocy potrzebuje?

Pracodawca z sercem: Czy w CV należy wpisać niepełnosprawność? [PODCAST]

Kiedy można odebrać dzień wolny za sobotę 1 maja?

Odmowa przyjęcia mandatu karnego w sprawach o wykroczenia

EVP w okresie niepewności rynkowej

Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców – specjalne rozwiązania w czasie pandemii

Zabranie samochodu przez policję. Nowe przepisy w akcji!

Regulamin social media dla pracowników - co to jest?

Wyższe mandaty od 10 kwietnia 2021 r.

Czy pracodawcy chcą tworzyć punkty szczepień?

Mandat za spacer z psem – jak i kiedy?

Szczepienia w zakładach pracy dużym wyzwaniem

Uwaga przedsiębiorcy! Ruszają szczepienia w firmach - warunki, terminy

Praca zdalna w kodeksie pracy – założenia projektu nowelizacji

Nowy pracodawca - termin na wdrożenie PPK

Wielkanoc 2021: zakaz przemieszczania się?

Jazda bez świateł? Mandat i punkty karne dla kierowcy.

Co można załatwić przez e-Urząd Skarbowy?

Bon gastronomiczny - co to jest?

Maseczka w samochodzie 2021 r. Nowe obostrzenia dla kierowców?

Taryfikator mandatów 2021 r.: aktualna wysokość kar

Ochrona sygnalistów w firmie - korzyści dla pracodawców

Czy można jechać samochodem na święta wielkanocne 2021 r.?

Podginanie tablicy rejestracyjnej: czy to jest legalne?

Szczepienia na COVID-19 - czy pracodawca może zmusić?

Mierzenie temperatury pracownikom - zasady, przepisy, wytyczne

Jestem sprawcą kolizji: co dalej?

Kontrola zwolnienia lekarskiego a nieobecność pracownika

Odmowa przyjęcia mandatu: pokwitowanie konieczne?

Jaki jest mandat za kolizję? Ile wynosi i ile ma punktów karnych?

Jak napisać odwołanie od mandatu? Podpowiadamy.

Odwołanie od mandatu: co to jest i jak je napisać?

Odmowa przyjęcia mandatu: jak się przygotować na nowe prawo?

Nieodpłatne udostępnienie pracownikom koncentratorów tlenu oraz pulsoksymetrów - co z PIT?

Odmowa przyjęcia mandatu: koszty sądowe są wysokie?

PPK – jakie koszty ponoszą pracodawcy?

Kiedy chorobowe płaci pracodawca, a kiedy ZUS?

Odmowa przyjęcia mandatu a punkty karne. Czy punkty znikają?