Tematy - Poszukiwanie pracy, Wakacje - INFOR.PL

Zakład Ubezpieczeń Społecznych podkreśla, iż nie trzeba składać żadnych wniosków o przyznanie bonu. Obsługa będzie odbywać się na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS.

Dlaczego pracownicy odchodzą z pracy? Najczęstszym powodem zmiany pracy jest chęć zdobycia wyższego wynagrodzenia. Sytuacja na rynku pracy zmieniła się jednak pod wpływem epidemii koronawirusa. Na co teraz zwracają uwagę przy wyborze pracodawcy?

Czy ze względu na epidemię koronawirusa pracodawca może pytać pracownika o to, gdzie wyjeżdża na urlop wypoczynkowy? Pracodawca musi zapewnić bowiem bezpieczeństwo pracownikom i prawidłowy tok pracy. Chce unikać kwarantanny.

Jednym z ważniejszych zagadnień, z którym stykają się pracownicy związani z obszarem kadrowym jest przetwarzanie danych osobowych. Pozyskiwanie danych, ich gromadzenie odbywa się praktycznie na każdym etapie. Od rekrutacji, przez całe zatrudnienie, aż do zwolnienia pracownika.

Sejmowa komisja polityki społecznej i rodziny poparła poprawki Senatu, zgodnie z którymi bonem turystycznym zostaną objęte dzieci rodziców, którzy pracują za granicą i pobierają tam zasiłki na dzieci wyższe niż 500 zł. Poprawka, obejmująca bonem turystycznym emerytów i rencistów, została odrzucona.

Sytuacja związana z pandemią koronowirusa na świecie zmienia się dość dynamicznie. Część osób zdecydowała się na podróże mimo obostrzeń z tym związanych, natomiast część klientów, którzy wykupili już wcześniej wycieczki chce zrezygnować. Kiedy i na jakich warunkach można to zrobić?

Rozpoczyna się sezon urlopowy i choć z urlopów korzystamy chętnie, to jednak część z nas wciąż myślami pozostaje w pracy. Aż 59% Polaków deklaruje, że jest w ciągłym kontakcie ze wszystkimi pracownikami lub przełożonym.

Na jakiej podstawie zatrudnić studenta do pracy w wakacje, aby można było zaoszczędzić? Za osobę do 26 roku życia nie płaci się składek ZUS.

Rodzice mają otrzymać 500 złotych na każde dziecko, które spędzi wakacyjny wypoczynek w Polsce. Na co będzie można przeznaczyć środki? Zapoznaj się z zasadami skorzystania z bonu turystycznego.

Bon na wakacje będzie w formie cyfrowego kodu na kwotę 500 złotych. Będzie nim można zapłacić za pobyt w hotelu lub udział w imprezie turystycznej.

Bon w wysokości 500 zł ma przysługiwać na każde dziecko, które dostaje świadczenie 500+ lub dodatek wychowawczy. Kto może skorzystać z bonu, gdzie złożyć wniosek i kiedy zostaną wypłacone pieniądze?

Bon turystyczny w wysokości 500 zł to dofinansowanie na wakacje spędzone w 2020 r. w Polsce. Kto będzie mógł skorzystać ze świadczenia? Jakie warunki należy spełnić?

Bon na wakacje ma być formą wsparcia dla rodzin oraz firm z branży turystycznej. Kto będzie mógł otrzymać bon turystyczny w wysokości 500 zł? Jakie przewidziano zasady działania i warunki korzystania z bonu?

Wakacje oznaczają podróże, a podróże często oznaczają jazdę autostradą. Jak zachować się na tego typu drogach i jakich zasadach pamiętać? Oto kompendium bezpiecznej jazdy autostradą.

MEN podsumowuje działania na rzecz zapewnienia bezpieczeństwa uczniom podczas letniego wypoczynku. Co warto wiedzieć przed wyjazdem dziecka na wakacyjną wycieczkę?

Obawa przed koronawirusem i problemy finansowe sprawiają, że rodzice masowo rezygnują z wysyłania dzieci na kolonie i obozy. Ze zorganizowanego wypoczynku w tym roku skorzysta dużo mniej dzieci.

Polski Bon Turystyczny jest narzędziem, który ma na celu wsparcie finansowe zarówno polskich rodzin jak i branży turystycznej, osłabionej przez skutki pandemii COVID-19. 500 plus na wakacje dostanie każde dziecko niezależnie od dochodów rodziców. Dodatkowe świadczenie w formie uzupełnienia bonu, w wysokości 500 zł otrzymają dzieci z orzeczeniem o niepełnosprawności.

500 plus na wakacje dostanie każde dziecko niezależnie od dochodów rodziców. Dodatkowe świadczenie w formie uzupełnienia bonu, w wysokości 500 zł otrzymają dzieci z orzeczeniem o niepełnosprawności. Podano datę, od kiedy świadczenie zacznie obowiązywać.

Koronawirus,,zamknięte granice i problemy branży turystycznej pokrzyżowały wakacyjne plany. Ponad 65% Polaków zagląda do portfela i rezygnuje z wakacji.

Inteligentny system wyszukiwania ofert turystycznych oparty na algorytmach rozumienia języka naturalnego? To możliwe. Od 1 lipca ruszają prace nad projektem w tym zakresie.

Urlop i wypoczynek - to słowa, które kojarzą się niezwykle miło. Aby jednak wyjazd wypoczynkowy skończył się dobrze, warto zastanowić się nad tym jak przygotować samochód na wakacje.

Jak informuje MEN do bazy wypoczynku zgłoszono już ponad 4 tys. zorganizowanych wypoczynków dla dzieci i młodzieży. Z wyjazdów i półkolonii ma skorzystać w sumie prawie 145 tysięcy uczniów.

88 proc. przedstawicieli urzędów miast, gmin oraz urzędów marszałkowskich, zajmujących się turystyką i promocją przewiduje, że w tym roku więcej Polaków dotrze na wakacje samochodem – wynika z badania przeprowadzonego przez Avis Polska.

Głównym założeniem programu "Sportowe Wakacje Plus" ma być możliwość sportowych wyjazdów realizowanych w całej Polsce. Ministerstwo Sportu zapowiada, iż a kilka dni ogłosi szczegóły nowych rozwiązań.

Na co zwrócić wagę wybierając ubezpieczenie turystyczne, by zabezpieczyć się na wypadek zakażenia koronawirusem za granicą? Wskazówki dla konsumentów przygotował Rzecznik Finansowy.

Liczba ofert pracy w maju 2020 r. wzrosła w porównaniu do kwietnia o 25%. Pomimo epidemii koronawirusa są firmy poszukujące nowych pracowników.

Obecna sytuacja epidemiczna w kraju pozwala na potwierdzenie, że wypoczynek letni dzieci i młodzieży w 2020 r. będzie mógł się odbyć, przy uwzględnieniu określonych ograniczeń sanitarnych. MEN we współpracy z Głównym Inspektorem Sanitarnym i Ministerstwem Zdrowia przygotowało procedury służące ograniczeniu ryzyka zakażenia dzieci i młodzieży oraz kadry podczas zorganizowanego wypoczynku letniego.

Hiszpańskie media informują, że osoby poszukujące pracy zamieszczają w CV informację o odporności na koronawirusa. Czy takie zachowanie jest dopuszczalne?

Koronawirus niemal z dnia na dzień zmienił sytuację na rynku pracy. Podczas gdy wiele z firm zastanawia się nad renegocjacją umów, czy nawet redukcją etatów, inne zgłaszają zwiększone zapotrzebowanie na pracowników. W zależności od tego, jak długo potrwają obecne obostrzenia w Polsce i na świecie, możemy być świadkami wielu zmian w dotychczasowej strukturze zatrudnionych. Co za tym idzie, duża część społeczeństwa może potrzebować wsparcia w przebranżowieniu się. Kto ma największe szanse na znalezienie nowego zatrudnienia w okresie pandemii? Gdzie można go szukać?

W czasie epidemii koronawirusa poszukiwanie pracy i pracowników stanowi większe wyzwanie. Jak rekrutować bez kontaktu z drugim człowiekiem? Obecnie przeprowadza się rekrutacje online. Czy zostaną z nami na dłużej?

Obawy polskich pracowników w sytuacji epidemii koronawirusa najczęściej dotyczą zmniejszenia wynagrodzenia, następnie zwolnienia i w dalszej kolejności likwidacji podmiotu zatrudniającego. Strach przed obniżką wynagrodzenia wzmagają przepisy tarczy antykryzysowej. Kto najbardziej boi się, że otrzyma niższą pensję? Które stanowiska narażone są na utratę zatrudnienia?

Tylko co piąty zatrudniony nie obawia się utraty pracy. Najbardziej narażona na zwolnienia jest branża hotelarska i gastronomiczna. Kto najbardziej boi się utraty zatrudnienia, a kto najmniej? Jak Polacy oceniają szanse na znalezienie nowej pracy?

Dnia 15 kwietnia 2020 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące prerejestracji osób bezrobotnych oraz poszukujących pracy w czasie trwania epidemii koronawirusa. Co się zmieniło?

Szczególny tryb postępowania przy "prejestracji" jako bezrobotny albo poszukujący pracy przewidują nowe przepisy, które weszły w życie 15 kwietnia 2020 r. Czasowe rozwiązania związane są z epidemią koronawirusa.

Programy specjalne realizowane przez urzędy pracy dotyczą osób, którym najtrudniej jest znaleźć oraz utrzymać pracę. Czym dokładnie są owe programy specjalne?

Czy z powodu obecnej sytuacji związanej z koronawirusem powinniśmy zdecydować się na odwołanie wyjazdu wakacyjnego zaplanowanego na przykład na czerwiec? "W przypadku imprez turystycznych, które mają miejsce za kilka miesięcy, powinniśmy obserwować rozwój wydarzeń i poczekać" - mówi agencji Newseria Biznes Tomasz Chróstny, prezes Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów.

Rezygnacja z umowy zawartej z organizatorem turystyki np. w biurze podróży następuje na podstawie szczegółowych regulacji. Kiedy mamy prawo zrezygnować z wykupionej wycieczki? Jakie uprawnienia przysługują przedsiębiorcy, gdy podróżny odstąpił od umowy w związku z wybuchem epidemii wirusa SARS-CoV-2?

Senioralne Biuro Karier zostało uruchomione w ramach działalności Centrum Aktywności Międzypokoleniowej "Nowolipie" w Warszawie. Brak pracowników można uzupełnić nie tylko poprzez zatrudnianie cudzoziemców, ale także seniorów.

27 stycznia to Dzień Pracownika Publicznych Służb Zatrudnienia. Początek tych służb sięga 1919 r., kiedy to Józef Piłsudski podpisał Dekret o organizacji państwowych urzędów pośrednictwa pracy i opieki nad wychodźcami. Kim są pracownicy publicznych służb zatrudnienia?

Nakaz ujawniania wysokości wynagrodzenia w ofertach pracy to, zdaniem Konfederacji Lewiatan, zły pomysł. Dyrektor departamentu pracy Konfederacji Lewiatan tłumaczy, dlaczego nie należy regulować tej kwestii.

W 2020 r. będzie mniej ofert pracy, co wiąże się z trudnością w znalezieniu pracy. Jaki wpływ na rynek pracy będzie miał wyższy wzrost płacy minimalnej, wprowadzenie PPK oraz postępująca robotyzacja procesu pracy?

Rynek pracownika wpływa na powstawanie problemów z rekrutacją pracowników o odpowiednich kompetencjach. W roku 2020 rekruterzy będą musieli sprostać 5 wyzwaniom. Należą do nich: zwiększenie skuteczności i efektywności rekrutacji, otwarta komunikacja wynagrodzeń, standaryzacja rekrutacji w całej organizacji, badanie i identyfikacja potrzeb kandydatów oraz zrozumienie wpływu opinii kandydatów na wyniki firmy.

Brak możliwości rozwoju to jedna z głównych przyczyn zmiany pracy. Pozostałe to niskie wynagrodzenie i zła współpraca z przełożonym oraz zespołem.

Na początku 2020 r. (styczeń-marzec) pracownicy będą mieli trudności ze znalezieniem pracy. Przyczyni się do tego m.in. odpływ obywateli Ukrainy za zachodnią granicę. W której branży będzie najłatwiej o nową pracę, a w której najtrudniej?

Jak dokonać wpisu do RIS czyli Rejestru Instytucji Szkoleniowych, aby móc prowadzić szkolenia finansowane ze środków publicznych dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy? Sprawdź, jak złożyć wniosek o wpis do RIS.

Ponad 60% polskich firm korzysta z chmury lub ma to w planach. Usługi najczęściej świadczone przez podmioty zewnętrzne to właśnie migracja systemów i danych do chmury oraz zarządzanie chmurą. Ekspert od chmury będzie więc jedną z najbardziej poszukiwanych specjalności na rynku pracy.

Automatyzacja i robotyzacja spowodują trudności w znalezieniu pracy w niektórych zawodach. Sprawdź, komu będzie ciężko zmienić pracę.

Agencja Wywiadu wystawiała się na targach pracy "Absolvent Talent Days". Jakich osób poszukuje? Na jakie zarobki mogą liczyć kandydaci do pracy?

Kandydaci do pracy chcą poznać powód odrzucenia ich oferty. Okazuje się, że tylko co 6 kandydat otrzymuje taką informację zwrotną. Zapoznaj się z wynikami raportu "Candidate Experience w Polsce".

Niskie bezrobocie wpływa na problemy z pozyskiwaniem pracowników. Pracodawcy szukają osób z odpowiednimi kompetencjami. Wykształcenie przestaje być kluczowe w rekrutacji.

Poszukiwanie pracy, Wakacje

Bon na wakacje - wniosek niepotrzebny, obsługa za pomocą (PUE) ZUS

Dlaczego pracownicy odchodzą czyli powody zmiany pracy

Czy pracodawca może pytać o to, gdzie pracownik wyjeżdża na urlop?

RODO w kadrach – rekrutacja cz. 1

Sejmowa komisja: bon turystyczny dla dzieci rodziców pracujących za granicą

Rezygnacja klienta z imprezy turystycznej - kiedy możliwa i na jakich warunkach?

Polak na urlopie ciągle w pracy

Na podstawie jakiej umowy zatrudnić studenta w wakacje?

Bon turystyczny - pieniądze na wakacje w Polsce w 2020 r.

Prowadzisz agroturystykę? Sprawdź, czy możesz realizować bon turystyczny

Bon turystyczny. Sprawdź, czy dostaniesz 500+ na wakacje

Bon turystyczny 500 zł na wakacje w 2020 r.

Bon na wakacje – zasady działania i warunki korzystania

Bezpieczna jazda autostradą. Pamiętaj o tym w wakacje!

Wakacje 2020 - bezpieczeństwo uczniów

Mniejsze zainteresowanie koloniami i obozami. Czy COVID-19 pogrąży branżę turystyczną?

Bon turystyczny. Kiedy 500+ na wakacje?

500+ na wakacje. Jest konkretna data od kiedy rusza bon turystyczny

Mniejsze budżety na urlopy i zmiana wakacyjnych planów

Inteligentna wyszukiwarka wyśle nas na wakacje marzeń

Jak przygotować samochód na wakacje? Opisujemy krok po kroku

Koronawirus. Obozy wakacyjne, kolonie, półkolonie 2020

Czy Polacy pojadą na wakacje? Tak, ale własnym samochodem!

"Sportowe Wakacje Plus" - Ministerstwo Sportu zapowiada nowy program

Wakacje za granicą w dobie koronawirusa - jakie ubezpieczenie turystyczne wybrać?

Liczba ofert pracy w maju wyższa o 25%

Wytyczne sanitarne dla organizatorów wypoczynku dzieci i młodzieży

Odporność na koronawirusa dodatkowym atutem w CV?

Gdzie znaleźć pracę w czasach pandemii koronawirusa?

Czy rekrutacje online zostaną z nami na dłużej?

Obawy pracowników związane z epidemią koronawirusa

Ocena ryzyka utraty pracy oraz szans na znalezienie nowej w związku z pandemią koronawirusa

Rejestracja w urzędzie pracy - nowe przepisy w związku z koronawirusem

„Prerejestracja” jako bezrobotny w dobie koronawirusa - nowe przepisy od 15 kwietnia 2020 r.

Czym są programy specjalne urzędów pracy?

Czy to dobry moment na odwołanie wyjazdów wakacyjnych?

Wakacje wykupione w biurze podróży - kiedy można z nich zrezygnować?

Biuro karier dla seniorów w Warszawie

27 stycznia - Dzień Pracownika Publicznych Służb Zatrudnienia

Dlaczego nie powinno być nakazu ujawniania wynagrodzenia w ofertach pracy?

Rynek pracy w 2020 r.

Rekrutacja w 2020 r. - 5 wyzwań

Brak możliwości rozwoju - przyczyna zmiany pracy

Początek 2020 r. przyniesie trudności ze znalezieniem pracy

Wpis do RIS (Rejestru Instytucji Szkoleniowych)

Ekspert od chmury poszukiwany

Zawody, w których będzie najtrudniej znaleźć pracę

Praca w Agencji Wywiadu

Kandydat do pracy chce poznać powód odrzucenia oferty

Kompetencje ważniejsze od wykształcenia