Komu przysługuje zasiłek pogrzebowy
Zasiłek pogrzebowy jest świadczeniem jednorazowym, wypłacanym przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Zasiłek wypłacany w związku ze śmiercią określonych osób i z koniecznością pokrycia kosztów pogrzebu tych osób. Zasiłek pogrzebowy przysługuje w razie śmierci osoby ubezpieczonej, czyli najczęściej pracownika oraz w razie śmierci osoby pobierającej emeryturę lub rentę lub członków tych osób. Co ważne o zasiłek pogrzebowy można ubiegać się również w razie śmierci osoby, która w dniu śmierci nie miała ustalonego prawa do emerytury lub renty, ale spełniała warunki do jej uzyskania.
Ponadto zasiłek pogrzebowy przysługuje w przypadku śmierci ubezpieczonego po ustaniu ubezpieczenia (stosunku pracy), jeżeli śmierć nastąpiła w okresie pobierania zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego lub zasiłku macierzyńskiego.
Zasiłek pogrzebowy przysługuje tylko w razie śmierci wyżej wymienionych osób. Jeśli osoba pokryła koszty pogrzebu innej osoby, może starać się o ich zwrot do gminy.
Zasiłek pogrzebowy przysługuje osobie, która pokryła koszty pogrzebu. Ponadto prawo do zasiłku pogrzebowego przysługuje również pracodawcy, domowi pomocy społecznej, gminie, powiatowi, osobie prawnej kościoła lub związku wyznaniowego, jeżeli pokryły koszty pogrzebu.
Zasiłek pogrzebowy w razie zaginięcia
W przypadku, kiedy zgłoszenie wniosku o zasiłek pogrzebowy w terminie 12 miesięcy było niemożliwe z powodu późniejszego odnalezienia zwłok lub zidentyfikowania osoby zmarłej, prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa po upływie 12 miesięcy od daty sporządzenia aktu zgonu.
Dokumentem potwierdzającym te okoliczności, jest zaświadczenie Policji lub prokuratury albo odpis zupełny aktu zgonu.
Jak złożyć wniosek o zasiłek pogrzebowy
Możliwość ubiegania się o zasiłek pogrzebowy jest ograniczona czasowo. Przepisy wyraźnie wskazują, że prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa w razie niezgłoszenia wniosku o jego przyznanie w okresie 12 miesięcy od dnia śmierci osoby, po której zasiłek przysługuje.
Wniosek o zasiłek pogrzebowy wypełniamy na specjalnie do tego stworzonym druku ZUS Z-12. Do wniosku, który osoba zainteresowana składa w jednostce ZUS właściwej według miejsca zamieszkania osoby ubiegającej się o zasiłek pogrzebowy należy dołączyć również dokumenty, które potwierdzą prawa do zasiłku pogrzebowego. Do dokumentów tych zaliczymy skrócony odpis aktu zgonu, jako dowód śmierci osoby, której koszty pogrzebu zostały pokryte. Natomiast dowodem pokrycia kosztów pogrzebu będą oryginały rachunków poniesionych kosztów pogrzebu, a jeżeli oryginały zostały złożone w banku - kopie rachunków potwierdzonych przez bank.
Wypłata zasiłku pogrzebowego następuje najpóźniej w terminie 30 dni od dnia wyjaśnienia ostatniej okoliczności niezbędnej do przyznania prawa do zasiłku.
Zobacz także: Wniosek o zasiłek pogrzebowy
Jaka jest wysokość zasiłku pogrzebowego
Zasiłek pogrzebowy przysługuje w wysokości 4000 zł. Jest to nowa wysokość zasiłku, która obowiązuje od dnia 1 marca 2011 roku. Obecna kwota 4000 zł zasiłku jest kwotą stałą, wcześniej zasiłek pogrzebowy wynosił 200 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia obowiązującego w dniu śmierci osoby, której koszty pogrzebu zostały poniesione. Kwota zasiłku pogrzebowego jest wolna od podatku dochodowego.
W razie poniesienia kosztów pogrzebu przez więcej niż jedną osobę lub podmiot uprawniony do zasiłku, zasiłek pogrzebowy ulega podziałowi między te osoby lub podmioty. Podział zasiłku następuje proporcjonalnie do poniesionych kosztów pogrzebu.
W przypadku pokrycia kosztów pogrzebu przez pracodawcę, dom pomocy społecznej, gminę, instytucję zakonną lub diecezjalną, zasiłek pogrzebowy przysługuje w wysokości udokumentowanych kosztów pogrzebu, nie wyższej jednak niż 4000 zł.
Jeżeli pogrzeb organizowany był na koszt państwa, organizacji politycznej lub społecznej, lecz członek rodziny poniósł również część jego kosztów, zasiłek pogrzebowy przysługuje temu członkowi rodziny w kwocie 4.000 zł.
Zobacz także: Zasiłek pogrzebowy w 2011 roku
Jakie koszty może pokryć zasiłek pogrzebowy
Przepisy ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, która reguluje kwestię wypłaty zasiłku pogrzebowego, nie określa co należy rozumieć pod pojęciem „koszty pogrzebu”. Należy w związku z tym sięgnać do orzecznictwa sądów i doktryny prawa, które pomogą określić dokładnie, co kryje się pod tym pojęciem.
Koszty pogrzebu obejmują wydatki odpowiadające zwyczajom panującym w środowisku, do którego należał zmarły. Bez wątpienia do kosztów pogrzebu zaliczymy:
- koszty przewiezienia zwłok do miejsca ich pochowania,
- koszty urządzenia pogrzebu,
- koszty zakupu trumny,
- koszty zakupu miejsca na cmentarzu,
- koszty wystawienia nagrobka,
- do kosztów pogrzebu można w szczególnych okolicznościach zaliczyć koszty poniesione na zakup niezbędnej odzieży żałobnej.
Zasiłek pogrzebowy przysługuje także w przypadku, gdy pogrzeb został urządzony na terenie obcego państwa należącego do Wspólnoty Europejskiej.
Podstawa prawna: Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jednolity: Dz. U. 2004 r., Nr 39, poz. 353)