REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

5000 zł brutto ile to netto [WYLICZENIA]

pieniądze
5000 zł brutto ile to netto [WYLICZENIA]
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

5000 zł brutto ile to netto? Ile "na rękę" dostanie osoba poniżej 26 roku życia? Jak bardzo zmieni się tak kwota dla osób powyżej 26 roku życia? Ile wynoszą składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe i zdrowotne od tej kwoty? 

W przypadku, gdy mamy umowę o pracę opiewającą na kwotę 5000 zł brutto warto zastanowić się ile z tych pieniędzy finalnie trafia do naszych portfeli. Należy jednak pamiętać, że na kwotę, która wpłynie na nasze konto bankowe ma wpływ wiele zmiennych.

REKLAMA

5000 zł brutto dla osoby powyżej 26 roku życia [WYLICZENIA]

Poniżej prezentujemy podstawowe wyliczenia dla osoby powyżej 26 roku życia, która nie pobiera benefitów, nie uczestniczy w PPK i znajduje się w pierwszym progu podatkowym, ma zwykłe koszty uzyskania przychodów, a także nie korzysta z żadnych ulg podatkowych. Rozliczenie to nie uwzględnia także żadnych kosztów dodatkowych dodawanych do przychodu. 5000 zł brutto na umowie o pracę, dla osób powyżej 26 roku życia wynosi 3 438,20 zł netto. Z tego na ubezpieczenie emerytalne zostaje odprowadzona kwota 488 zł, na ubezpieczenie rentowe 75 zł, na ubezpieczenie chorobowe 122,50 zł, na ubezpieczenie zdrowotne 388,31 zł. Zaliczka na podatek dochodowy będzie wynosiła 488 zł

 bruttoskładka emerytalnaskładka rentowaskładka chorobowaskładna na ubezp. zdrowotnezaliczka na podateknetto
styczeń5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
luty5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
marzec5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
kwiecień5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
maj5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
czerwiec5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
lipiec5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
sierpień5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
wrzesień5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
październik5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
listopad5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
grudzień5000,00488,0075,00122,50388,31488,003 438,20
suma60 000,005 856,00900,001 470,004 659,665 856,0041 258,34

Należy pamiętać, że kwota ta może różnić się w zależności od tego, czy np. jesteśmy uczestnikiem PPK oraz czy mamy jakieś potrącenia od wynagrodzenia. Wśród potrąceń od wynagrodzenia możemy wymienić m.ni. potrącenia z tytułu opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, czy karty sportowej. Wpływ na nasze wynagrodzenie netto będzie miało także to, w którym momencie złożyliśmy oświadczenie PIT-2, a także to, czy mamy podwyższone koszty uzyskania przychodów. Dla przykładu, w przypadku, gdy pracownik otrzymujący wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w kwocie 5000 zł brutto, złożył oświadczenie PIT-2, otrzymałby 3 738,20 zł netto. Jego zaliczka na podatek wyniosłaby 188 zł. Wysokość wypłaty będzie także uzależniona od tego, w którym progu podatkowym się znajdujemy. To oczywiście nie wszystkie możliwości, które będą miały wpływ na kwotę netto. Każdy przypadek należy rozpatrywać indywidualnie.

5000 zł brutto dla osoby poniżej 26 roku życia [WYLICZENIA]

Poniżej prezentujemy podstawowe wyliczenia dla osoby poniżej 26 roku życia, która nie pobiera benefitów, nie uczestniczy w PPK i znajduje się w pierwszym progu dochodowym, ma zwykłe koszty uzyskania przychodów, a także nie korzysta z żadnych ulg podatkowych. Rozliczenie to nie uwzględnia żadnych kosztów dodawanych do przychodu. 5000 zł brutto na umowie o pracę, dla osób poniżej 26 roku życia wynosi 3 926,20 zł netto. Z tego na ubezpieczenie emerytalne zostaje odprowadzona kwota 488,00 zł, na ubezpieczenie rentowe 75 zł, na ubezpieczenie chorobowe 122,50 zł, na ubezpieczenie zdrowotne 388,31 zł.

 bruttoskładka emerytalnaskładka rentowaskładka chorobowaskładna na ubezp. zdrowotnezaliczka na podateknetto
styczeń5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
luty5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
marzec5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
kwiecień5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
maj5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
czerwiec5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
lipiec5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
sierpień5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
wrzesień5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
październik5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
listopad5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
grudzień5000,00488,0075,00122,50388,310,003 926,20
Rocznie60 000,005 856,00900,001 470,004 659,660,0047 114,34

Należy pamiętać, że kwota ta może różnić się w zależności od tego, czy np. jesteśmy uczestnikiem PPK oraz czy mamy jakieś potrącenia od wynagrodzenia. Wśród potrąceń od wynagrodzenia możemy wymienić m.ni. potrącenia z tytułu opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, czy karty sportowej. To oczywiście nie wszystkie możliwości, które będą miały wpływ na kwotę netto. Każdy przypadek należy rozpatrywać indywidualnie.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Urlop ojcowski tylko dla mężczyzn, macierzyński i rodzicielski dla taty i mamy. Jakie zasady w 2025 roku

Z dziećmi w domu najczęściej zostają mamy. Wykorzystują do tego płatne urlopy macierzyński oraz rodzicielski. Jest jednak świadczenie, które przysługuje wyłącznie tatusiom. Jak często mężczyźni korzystają z urlopu ojcowskiego wypłacanego przez ZUS?

Przygotuj się na kryzys – zapasy żywności na 72 godziny! Apel Unii Europejskiej

Unia Europejska zachęca do gromadzenia podstawowych zapasów (żywność, leki, woda) na co najmniej 72 godziny w razie sytuacji kryzysowej. Okazuje się bowiem, że według badań Eurobarometru obecnie 50 proc. obywateli Unii po trzech dniach pozostałoby bez wody i jedzenia. Co zawiera „Unia Gotowości”?

Renta wdowia. ZUS może wyliczyć korzystniejszy wariant dla tych co mają rentę rodzinną i inne świadczenie (np. emeryturę)

Tak zwana renta wdowia to możliwość pobierania dwóch świadczeń jednocześnie, w proporcjach 100 i 15 procent ich wysokości. O tym czy ZUS ma wypłacać w całości świadczenie główne (np. emeryturę), a w części rentę rodzinną bądź odwrotnie decyduje klient. Taki dylemat wnioskujący może przerzucić na ZUS, który wyliczy korzystniejszy wariant - wyjaśnia Sebastian Szczurek, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa opolskiego. Wdowy i wdowcy z województwa opolskiego od stycznia tego roku składają wnioski o rentę wdowią. W regionie o dodatkowe pieniądze ubiega się już ponad 16,3 tysięcy osób, a placówki ZUS-u w całej Polsce przyjęły już 577 tys. formularzy o rentę wdowią. Chociaż decyzje przyznające świadczenie ZUS może wysyłać do klientów dopiero od lipca, to zachęca do składania wniosków już teraz.

Warto teraz złożyć wniosek o rentę wdowią – zachęca ZUS. Później mogą być kolejki chętnych

Teraz jest najlepszy moment na składanie wniosków o rentę wdowią. W ostatnim miesiącu składania wniosków ZUS spodziewa się fali chętnych. Pierwsze świadczenia będą wypłacane od 1 lipca 2025 r.

REKLAMA

Rewolucja w prawie spadkowym: Nowe zasady testamentów ustnych i testamenty audiowizualne. Co warto wiedzieć już dziś?

Szykują się rewolucyjne zmiany w prawie spadkowym! Rząd planuje zaostrzenie zasad dotyczących testamentów ustnych, wprowadzenie testamentów audiowizualnych oraz całkowitą likwidację testamentu podróżnego. Nowe przepisy mają na celu zwiększenie bezpieczeństwa prawnego i ograniczenie ryzyka fałszerstw. Sprawdź, co warto wiedzieć już teraz, aby uniknąć problemów w przyszłości.

Wyrok TK: w ZUS emeryci nadziali się na źle przeliczane emerytury. W tle zwolnienie z pracy

Publikujemy list od czytelnika, który opowiada, że zgodził się przejść na niekorzystnie rozliczaną przez ZUS emeryturę wcześniejszą z dwóch powodów. Pierwszy, to brak wiedzy o tym, ze za świadczenia z tej emerytury zapłaci "karę" w postaci obniżenia emerytury zasadniczej. Jest to "kara" dożywotnia. Miesiąc w miesiąc jest wypłacana niższa emerytura (pracownicy ZUS nie przekazali o tym informacji czytelnikowi, który nie był biegły w przepisach emerytalnych). Jest jednak druga przyczyna przejścia na wcześniejszą emeryturę. To zapowiedź zwolnienia z pracy.

Zawieszenie prawa do azylu w Polsce: Czy to konieczność, czy zagrożenie dla praw człowieka?

Zawieszenie prawa do azylu w Polsce budzi ogromne emocje i kontrowersje. Czy nowe przepisy, mające na celu ochronę granic przed nielegalną migracją, to ważny krok w zapewnieniu bezpieczeństwa, czy raczej niebezpieczny precedens, który może naruszać prawa osób ubiegających się o ochronę międzynarodową? Decyzja prezydenta Dudy w tej sprawie będzie miała dalekosiężne skutki.

Bez podwyżek za styczeń i luty dla pracowników samorządowych. Utrzymana kwota 4666 zł brutto [projekt rozporządzenia]

Zimny prysznic dla pracowników samorządowych. Informuje o tym serwis prawo.pl. Prysznicem tym jest niekorzystna data wyrównania w 2025 r. Samorządowcy (zgodnie z wcześniejszymi obietnicami strony rządowej) liczyli na wyrównania od 1 stycznia 2025 r. Z najnowszego projektu odpowiedniego rozporządzenia wynika, że wyrównania będą dopiero od 1 marca 2025 r.

REKLAMA

Należności sądowe – umarzanie, odraczanie i rozkładanie zapłaty na raty

Na należności sądowe w postępowaniu cywilnym składają się kwoty należne Skarbowi Państwa z tytułu kosztów sądowych oraz grzywien orzeczonych w postępowaniu cywilnym. Zasady i tryb ich pobierania, zwrotu, a także zasady ich umarzania, rozkładania na raty i odraczania określa ustawa z 28 lipca 2005 r. o kosztach sądowych w sprawach cywilnych (Dz.U.2023.1144 t.j. ze zm.; dalej „u.k.s.c.”).

Zawieszenie egzekucji alimentów na wniosek dłużnika

Dla wielu uprawnionych do świadczeń alimentacyjnych stanowią one jedyne lub główne źródło utrzymania. Gwarancja skuteczności egzekucji takich świadczeń jest niezmiernie istotna dla zapewnienia najbardziej potrzebującym godnego bytowania. Z drugiej strony, egzekucja prowadzona przez komornika sądowego jest dla dłużnika (zobowiązanego do świadczeń alimentacyjnych) poważnym obciążeniem z uwagi na dokonywane w jej toku zajęcia. Warto jednak wiedzieć, że w przypadku dłużnika dokonującego dobrowolnych wpłat możliwe jest zawieszenie takiego postępowania.

REKLAMA