Podstawa odpowiedzialności dyscyplinarnej
Podstawę odpowiedzialności dyscyplinarnej tymczasowo aresztowanych określa art. 222 § 1 Kodeksu karnego wykonawczego. Zgodnie z jego treścią tymczasowo aresztowany odpowiada dyscyplinarnie za zawinione naruszenie nakazów lub zakazów wynikających z ustawy, regulaminu lub innych przepisów wydanych na jej podstawie lub też ustalonego w areszcie śledczym porządku.
W związku z obowiązującą przesłanką umyślności niepoczytalność sprawcy przekreśla możliwości karania go dyscyplinarnie.
Jakie kary dyscyplinarne?
Kodeks karny wykonawczy zawiera zamkniętą listę kar dyscyplinarnych z jakimi mogą spotkać się osoby tymczasowo aresztowane:
1) nagana;
2) pozbawienie korzystania z własnego wyżywienia, na okres do 14 dni;
3) pozbawienie możliwości otrzymania jednej paczki żywnościowej w kwartale następującym bezpośrednio po kwartale, w którym kara została wymierzona;
4) pozbawienie przyznanej ulgi;
5) umieszczenie w celi izolacyjnej na okres do 14 dni;
6) pozbawienie prawa do udziału w niektórych zajęciach kulturalno-oświatowych lub z zakresu kultury fizycznej i sportu, z wyjątkiem korzystania z książek i prasy, na okres do 1 miesiąca;
7) pozbawienie prawa dokonywania zakupów artykułów żywnościowych i wyrobów tytoniowych oraz innych artykułów dopuszczonych do sprzedaży w areszcie śledczym, na okres do 1 miesiąca.
Zobacz również serwis: Areszt tymczasowy
Przed wymierzeniem oraz wykonaniem kary dyscyplinarnej lekarz lub psycholog wydaje pisemną opinię o zdolności tymczasowo aresztowanego do odbycia orzeczonej w stosunku do niego sankcji.
Karę dyscyplinarną polegającą na umieszczeniu w celi izolacyjnej wykonuje się w odpowiednio przygotowanym pomieszczeniu wyposażonym w dodatkowe zabezpieczenia techniczno-ochronne.
Zobacz również serwis: Sprawy karne