Które święto w 2023 r. wypada w sobotę? Czy pracownik może otrzymać z tego tytułu inny dzień wolny?
Święto wypada w sobotę - co z dniem wolnym?
Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Stanowi o tym art. 130 § 2 Kodeksu pracy.
Chodzi tu zatem o święta wypadające od poniedziałku do soboty. W praktyce, jeżeli święto takie wypadnie w dniu, który jest dla pracownika dniem pracy, to obniżenie wymiaru czasu pracy nastąpi „automatycznie”. Co jednak w sytuacji, gdy święto wypada w sobotę?
Jeżeli w danym zakładzie pracy to właśnie sobota jest dniem wolnym od pracy z tytułu przeciętnie pięciotygodniowego tygodnia pracy, to pracownikowi zostanie udzielony inny dzień wolny od pracy w ramach okresu rozliczeniowego.
Warto pamiętać o tym, iż katalog świąt wolnych od pracy znajduje się w ustawie z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy. Ustawa wymienia tu:
- 1 stycznia – Nowy Rok,
- 6 stycznia – Święto Trzech Króli,
- pierwszy dzień Wielkiej Nocy,
- drugi dzień Wielkiej Nocy,
- 1 maja – Święto Państwowe,
- 3 maja – Święto Narodowe Trzeciego Maja,
- pierwszy dzień Zielonych Świątek,
- dzień Bożego Ciała,
- 15 sierpnia – Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny,
- 1 listopada – Wszystkich Świętych,
- 11 listopada – Narodowe Święto Niepodległości,
- 25 grudnia – pierwszy dzień Bożego Narodzenia,
- 26 grudnia – drugi dzień Bożego Narodzenia.
Jakie święto wypada w sobotę w 2023 r.?
W 2023 r. świętem, które wypada w sobotę jest 11 listopada, czyli Narodowe Święto Niepodległości.