REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

300 zł dla sołtysów: Posłowie dają coraz więcej

Którzy sołtysi dostaną 300 zł - o tym mają zdecydować posłowie
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Uprawnionym do otrzymywania dodatkowego świadczenia emerytalnego dla sołtysów ma być ten, kto sprawował tę funkcję co najmniej dwie kadencje, ale nie mniej niż 8 lat – zakłada przedstawiona w Sejmie poprawka złożona przez Prawo i Sprawiedliwość.

Wcześniej, w rządowym projekcie tego świadczenia, założono, że uprawnione do dodatkowego świadczenia emerytalnego będą osoby, które przez ponad 10 lat pełniły funkcję sołtysa. W związku ze złożeniem poprawek w drugim czytaniu, projekt ustawy został skierowany do sejmowej komisji samorządu terytorialnego i polityki regionalnej.

REKLAMA

Świadczenie po ośmiu latach 

„Klub Prawa i Sprawiedliwości jest za przyjęciem rządowego projektu ustawy ale jednocześnie (...) do tej ustawy rządowej składam poprawkę, która dotyczy tego, że osoba uprawniona do pobierania świadczenia musi spełnić następujący czasokres: musi być co najmniej dwie kadencje, ale nie mniej niż osiem lat” – powiedział poseł Jerzy Małecki (PiS) w czwartek podczas drugiego czytania projektu w Sejmie.

Świadczenie dla każdego sołtysa

Z kolei Ryszard Wilczyński, w imieniu klubu parlamentarnego Koalicji Obywatelskiej złożył poprawkę, która zakłada, że świadczenie ma otrzymywać każdy obecnie pracujący sołtys. „Wnosimy o to, żeby uhonorować pracę wszystkich tych, którzy teraz pracują i wykonują pracę jak pracownik gminy. Każdy sołtys powinien mieć prawo do takiego wynagrodzenia, bo pracuje, inaczej musiałaby tę pracę wykonać po prostu gmina i taką poprawkę składamy” – powiedział Wilczyński. Klub KO złożył ponadto poprawkę, aby sołectwa mogły zakładać konta bankowe, aby można było na nich gromadzić pieniądze z działalności własnej sołectwa, czy z darowizn. Inna z poprawek KO umożliwia otrzymywanie przez sołectwa dotacji z budżetu.

Świadczenie nie tylko dla sołtysów

Poprawkę do projektu złożył też klub Koalicji Polskiej. Przewiduje ona, że świadczenie emerytalne, poza sołtysem, ma również otrzymywać przewodniczący organów wykonawczych jednostki pomocniczej gminy do 20 tys. mieszkańców, czyli przewodniczący rad osiedli.

Świadczenie według rządu

REKLAMA

W środę 12 kwietnia sejmowa komisja samorządu, która rozpatrywała cztery różne projekty dotyczące dodatkowych świadczeń dla sołtysów zgłoszone przez rząd, Senat, Solidarną Polskę i Koalicję Polską, zdecydowała, że projektem wiodącym będzie projekt rządowy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Rządowy projekt ustawy o świadczeniu pieniężnym z tytułu pełnienia funkcji sołtysa przewiduje przyznanie dodatkowego świadczenia w wysokości 300 zł miesięcznie osobom, które osiągnęły wiek 60 lat w przypadku kobiet, a 65 lat w przypadku mężczyzn, oraz pełniły przez co najmniej 10 lat funkcję sołtysa na podstawie ustawy o samorządzie gminnym. Przy czym nie jest wymagane zachowanie ciągłości pełnienia tej funkcji.

Świadczenie na wniosek osoby uprawnionej ma być wypłacane przez Prezesa Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, natomiast finansowane z budżetu państwa i corocznie – 1 marca waloryzowane ustawowym wskaźnikiem waloryzacji. Maksymalny limit wydatków budżetowych w projekcie ustalono na niespełna 74 mln zł w 2023 r. W kolejnych latach ma rosnąć od ponad 162 mln zł w 2024 r. do prawie 233 mln zł w 2032 r. Zgodnie z projektem ustawa ma obowiązywać od 1 lipca 2023 r. (PAP)

autor: Łukasz Pawłowski

Autopromocja
Oprac. Piotr T. Szymański

REKLAMA

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Jak ograniczyć problem świątecznego marnowania żywności?

Marnotrawstwo żywności w okresie Świąt Bożego Narodzenia jest szczególnie istotnym problemem. Grudzień to czas wzmożonych zakupów, przygotowywania potraw w dużych ilościach i obfitych uczt, co często prowadzi do nadprodukcji i wyrzucania jedzenia. Czy w polskich domach można zorganizować święta w sposób zrównoważony?

Zdrada a odwołanie darowizny. Co na to sądy? [Przykłady]

Czy z powody zdrady można odwołać darowiznę? Przepisy w tym zakresie nie są jednoznaczne, dlatego wiele zależy od konkretnej sytuacji. Prezentujemy przykładowe orzeczenia sądów.

Przedświąteczna zbiórka? Szef nie ma prawa angażować w to pracowników, ale jeśli zgodzą się pomóc, musi im zapłacić

Grudzień to czas przedświątecznych zbiórek i często wkraczają one w tym czasie również na grunt zawodowy. Jednak w pracy trzeba uważać. Zarówno pracownik, jak i pracodawca muszą przestrzegać określonych zasad, by pozostać w zgodzie z obowiązującymi przepisami.

Co zrobić, żeby dostać rentę wdowią? ZUS: musisz mieć prawo do obu świadczeń

ZUS wyjaśnia co należy zrobić, aby otrzymać rentę wdowią. Przede wszystkim ZUS musi najpierw ustalić prawo do świadczenia. W może się okazać konieczne złożenie odpowiedniego wniosku.

REKLAMA

Często chorujesz? Uważaj, bo możesz z tego powodu stracić pracę. Zgodnie z prawem. Sprawdź, w jakich sytuacjach nie możesz czuć się bezpiecznie

Pracownik nieobecny w pracy z powodu choroby ma określone prawa. W szczególności, w czasie nieobecności jest chroniony przed wypowiedzeniem umowy. Jednak jeśli choruje często i dezorganizuje pracę w zakładzie, może stracić pracę.

1000,00 zł na ferie zimowe w 2025 r. dla dzieci urodzonych od 1 stycznia 2009 r. do 31 grudnia 2020 r. Sprawdź, jakie warunki należy spełnić!

Po raz kolejny Fundacja „Szansa dla Gmin” rekrutuje dzieci i młodzież na wypoczynek zimowy. W 2025 r. dofinansowanie wyniesie aż 1000,00 zł dla każdego uczestnika. Kto może uczestniczyć w zimowisku?

Chcesz wykorzystać ze zwolnienia z powodu siły wyższej? Jeśli pracujesz w budżetówce, dobrze się zastanów. Stracisz nie tylko przy wypłacie

Korzystanie ze zwolnienia z powodu siły wyższej to nie tylko kłopot dla pracodawcy. To również strata finansowa dla pracownika. I to nie tylko ta dotycząca wysokości wynagrodzenia. Pociąga to za sobą również dalsze konsekwencje.

Zabrakło urlopu wypoczynkowego na święta? Jest na to jeden sposób – dodatkowe 2 dni wolnego, którego pracodawca nie może odmówić

Pracownicy, którzy nie wykorzystali jeszcze – w ciągu bieżącego roku kalendarzowego – tzw. 2 dni opieki na dziecko – mogą wykorzystać je w okresie świąteczno-noworocznym, tym bardziej – jeżeli nie dysponują już urlopem wypoczynkowym, a pracodawca nie będzie mógł odmówić im udzielenia zwolnienia. Jeżeli tego nie zrobią – niewykorzystane dni wolne przepadną wraz z końcem roku.

REKLAMA

Układ w postępowaniu restrukturyzacyjnym – czym jest i co można w nim zawrzeć?

Układ w postępowaniu restrukturyzacyjnym jest porozumieniem, zaakceptowanym przez sąd, między dłużnikiem a jego wierzycielami co do metod restrukturyzacji przedsiębiorstwa. Metody te zawsze muszą mieścić się w granicach prawa, a w ich ramach mogą zostać dowolnie dobrane.

Rewolucja w EU ETS: Jak Unia planuje osiągnąć neutralność klimatyczną do 2050 roku?

Unijny system EU ETS, fundament europejskiej polityki klimatycznej, osiągnął imponującą redukcję emisji, ale eksperci biją na alarm: bez radykalnych zmian po 2030 roku system może stracić swoją skuteczność. Włączenie technologii pochłaniania CO2 i utworzenie Europejskiego Centralnego Banku Węglowego to rozwiązania, które mogą zrewolucjonizować walkę z kryzysem klimatycznym i pomóc Europie osiągnąć neutralność klimatyczną do 2050 roku. Jakie decyzje zapadną w najbliższych latach?

REKLAMA