Macierzyństwo
Zobacz serwis: Władza rodzicielska
Ustalenie macierzyństwa
Matką dziecka jest kobieta, która je urodziła. Jeżeli jednak sporządzono akt urodzenia dziecka nieznanych rodziców albo macierzyństwo kobiety wpisanej w akcie urodzenia dziecka jako jego matka zostało zaprzeczone, można żądać ustalenia macierzyństwa. A jeżeli w akcie urodzenia jest wpisana jako matka kobieta, która dziecka nie urodziła, można żądać zaprzeczenia macierzyństwa.
Władza rodzicielska
Niezależnie od tego, czy matka wychowuje dziecko wspólnie z ojcem dziecka czy samotnie, przysługuje jej władza rodzicielska (jeżeli ma pełną zdolność do czynności prawnych i nie została pozbawiona władzy rodzicielskiej). Matka ma w szczególności obowiązek i prawo do opieki nad dzieckiem i sprawowania pieczy nad jego majątkiem oraz do wychowania dziecka, z poszanowaniem jego godności i praw.
Urlop macierzyński
Instytucja urlopu macierzyńskiego została ustanowiona ze względu na zapewnienie ochrony zdrowia kobiet i odpowiedniej opieki dla nowo narodzonego dziecka. Dotyczy on zarówno ostatniego okresu ciąży, jak również czasu po porodzie. Urlop macierzyński przysługuje pracownicy w związku z urodzeniem dziecka. Kobiecie zapewnia się 20 tygodni urlopu w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie i odpowiednio dłuższy urlop przy urodzeniu większej liczby dzieci. Część tego urlopu może przypadać przed datą porodu (2 tygodnie).
Zasiłek macierzyński
Podczas urlopu macierzyńskiego, korzystającemu z niego rodzicowi przysługuje zasiłek macierzyński. Zasiłek macierzyński stanowi zabezpieczenie materialne pracownicy w okresie urlopu macierzyńskiego. Miesięczny zasiłek wynosi 100% wynagrodzenia. Niezbędnym dokumentem do wypłaty zasiłku macierzyńskiego jest zaświadczenie o przewidywanej dacie porodu - za okres przed porodem albo akt urodzenia dziecka. Zasiłek wypłaca Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
Urlop wychowawczy
Matce przysługuje także urlop wychowawczy w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, które nie ukończyło 4 roku życia.
Zobacz serwis: Zasiłek macierzyński
Podstawa prawna: Kodeks rodzinny i opiekuńczy; Kodeks pracy