Emerytury

Propozycja podwyższenie wieku emerytalnego mężczyzn do 67 roku życia to efekt zapowiedzi premiera zmian w systemie emerytalnym. Wiek emerytalny mężczyzn będzie zwiększany systematycznie.

Trwają konsultacje społeczne dotyczące jednej z najważniejszy, jak nie najważniejszej reform zapowiedzianych w expose przez premiera. Konsultacje dotyczą zrównania i wydłużenia powszechnego wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn.

Zmiany w systemie emerytalnym dotkną również świadczeń emerytalnych rolników. W ich przypadków zostanie podwyższony wiek, który uprawnia rolnika do przejścia na emeryturę.

Projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw zakłada przede wszystkim podwyższenie i wydłużenie powszechnego wieku emerytalnego, czy to jedyna zmiana jaka nas czeka w systemie emerytalnym.

Wydłużenie wieku emerytalnego będzie miało wpływ na zasady przyznawania wielu świadczeń, w tym na emerytury kapitałowe.

Waloryzacja dodatków do zasiłku zostanie przeprowadzony w innym sposób nie waloryzacja świadczeń emerytalnych. Dodatki do emerytur zostaną zwaloryzowane o 4,8 proc.

Od dnia 1 marca kwota bazowa wynosi 2974,69 zł. W porównaniu z 2011 rokiem, kiedy kwota bazowa wynosiła 2822,66 zł, nastąpił wzrost o 152,03 zł.

Wniosek o wyższą emeryturą należy złożyć do organu ZUS, który wypłaca świadczenie. Jeżeli emeryt pozostaje w ubezpieczeniu należy to zrobić nie wcześniej niż po zakończeniu kwartału kalendarzowego. Przez kwartał należy rozumieć trzy kolejne miesiące danego roku.

Emerytura kolejowa to odrębny rodzaj emerytury przysługującej tylko pracownikom kolejowym. Mogą oni przejść na emeryturę w wieku emerytalnym obniżonym o 5 lat w stosunku do powszechnie obowiązującego. Muszą przy tym udowodnić okres składkowy i nieskładkowy.

Emerytura firmowa jest świadczeniem wypłacanym w ramach pracowniczych programów emerytalnych. Zapewnia ona dodatkowe finansowe zabezpieczenie emeryta. Mogą z niej skorzystać tylko te osoby, które przystąpiły do PPE.

Konsultacje społeczne nad projektem ustawy o zmianach w systemie emerytur mundurowych zakończyły się. W trakcie konsultacji zgłoszono aż 260 uwag. Najwięcej zastrzeżeń mają związki zawodowe służb mundurowych.

Zgodnie z proponowanymi zmianami w systemie emerytur mundurowych warunkiem nabycia uprawnień emerytalnych przez funkcjonariusza zwolnionego ze służby, będzie osiągnięcie w dniu zwolnienia co najmniej 25 lat służby i wieku co najmniej 55 lat.

Wysokość emerytury policyjnej po 15 latach służby wynosi 40 proc. ostatniego wynagrodzenia. Za każdy dodatkowy rok służby świadczenie emerytalne rośnie o 2,6 proc.

Zmianie ma ulec emerytura żołnierzy powołanych do zawodowej służby wojskowej po raz pierwszy po dniu 31 grudnia 2012 roku. Prezentujemy najważniejsze zmiany jakie czekają żołnierzy.

Ponowne przyjęcie funkcjonariusza do służby powoduje zawieszenie jego zaopatrzenia emerytalnego. Funkcjonariusz, który dorabia do emerytury musi się liczyć ze zmniejszeniem swojej emerytury.

Prawo do emerytury policyjnej ustaje w przypadku śmierci funkcjonariusza. Zdarzają się jednak sytuacje, które powodują utratę prawa do emerytury w trakcie pobierania jej przez funkcjonariusza.

Zgodnie z obowiązującymi przepisami prawo do emerytury mundurowej przysługuje funkcjonariuszom, którzy posiadają 15 lat służby. Od wielu lat zapowiadane jest zwiększenie okresu służby, który uprawniałby do emerytury mundurowej.

Postępowanie w sprawie przyznania emerytury dla służb mundurowych rozpoczyna się od złożenia wniosku przez funkcjonariusza. Do wniosku należy dołączyć dokumenty potwierdzające prawo do emerytury.

Obowiązujące przepisy pozwalają zastąpić lata z zerowymi zarobkami, przyjęte do obliczenia wysokości emerytury najniższą płacą, jaka obowiązywała w danym okresie. Takie rozwiązanie jest korzystne dla osób, które nie są w stanie przedłożyć brakującej dokumentacji płacowej i tym samym są pozbawione możliwości uzyskania wyższej emerytury.

Przepisy pozwalają na ponowne ustalenie wcześniej przyznanej emerytury i doliczenie do niej czasu choroby. Zwiększa on emeryturę o 0,7% podstawy wymiaru. Ponowne ustalenie wysokości świadczenia następuje na wniosek osoby zainteresowanej.

Wysokość emerytury zależy od trzech wartości: wysokości podstawy wymiaru, uwzględnionego okresu składkowego i nieskładkowego oraz wysokości kwoty bazowej.

Świadczenie przedemerytalne przysługuje przed uzyskaniem prawa do emerytury. Uzyskanie prawa do emerytury powoduje ustanie prawa do świadczenie przedemerytalnego.

Otwarty fundusz emerytalny tworzony i zarządzany jest przez powszechne towarzystwo emerytalne. W ciągu 7 dni od dnia zawarcia umowy o pracę należy zawrzeć umowę z wybranym funduszem emerytalnym, jeśli tego nie dokonamy możemy zostać przydzieleni do losowo wybranego OFE.

Każdy członek OFE, który nie jest z niego zadowolony, może go zmienić. Konieczne jest przy tym pisemne zawiadomienie dotychczasowego funduszu emerytalnego. Następnie dokonywana jest wypłata transferowa.

Przepisy przyznają członkom OFE szereg uprawnień. Przede wszystkim mogą oni w każdym czasie zmienić fundusz, wskazać osobę, która po ich śmierci odziedziczy zgromadzone aktywa bądź też żądać informacji o środkach zgromadzonych na rachunku.

Wniosek o emeryturę powszechną należy zgłosić w organie rentowym właściwym ze względu na miejsce zamieszkania osoby zainteresowanej. Za wniosek uważa się zgłoszone na piśmie lub ustnie do protokołu żądanie przyznania świadczenia

Od dnia 1 marca 2012 roku kwota świadczenia przedemerytalnego wyniesie 938,25 zł. W porównaniu z rokiem 2011, oznacza to zwiększenie wysokości swiadczenia o 71 zł. Co zaś jest wynikiem waloryzacji kwotowej świadczeń przedemerytalnych.

Co roku wraz z waloryzacją świadczeń emerytalnych podwyższeniu ulega kwota najniższej emerytury, przyznawanej z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. W tym roku nastąpi wzrost kwoty najniższej emerytury o 71 zł.

Wysokość dodatki do emerytur zostanie podniesiona w związku z waloryzacją świadczeń emerytalnych. Jednak w odróżnieniu od waloryzacji emerytur, dodatki ulegną waloryzacji procentowej.

Zgodnie z projektem ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw podwyższeniu, poprzez dokonanie waloryzacji, ulegną świadczenia emerytalne. Czy wszystkie świadczenia emerytalne zostaną zwaloryzowane?

Wstrzymanie wypłaty emerytury może mieć różne przyczyny. Przykładowo emeryt nie otrzyma świadczenia jeśli okaże się, że prawo do niego nie istniało, a także wtedy gdy nie może być ono doręczone z przyczyn niezależnych od organu, np. emeryt podał błędny nr konta bankowego.

W najbliższych latach premier zapowiedział kontynuację reformy systemu emerytalnego. Ma to na celu zapewnienie bezpieczeństwa finansów publicznych oraz zapewnienie bezpieczeństwa emerytalnego ludzi młodych.

W 2012 roku waloryzacja rent i emerytur będzie kwotowa. Ten sposób waloryzowania, który chroni uboższych emerytów, utrzymany zostanie w czasie kryzysu.

Zapowiedziane zmiany w systemie emerytalnym, które mają między innymi zapobiec kryzysowi finansowemu, mają dotknąć również duchownych. Nawet, jeśli wymagałoby to zmian w konkordacie.

Zgodnie z zapowiedziami premiera uprzywilejowane warunki przechodzenia na emeryturę górniczą będą w przyszłości dotyczyły wyłącznie górników pracujących bezpośrednio przy wydobyciu.

Premier zapowiedział w przegląd i podjęcie odpowiednich decyzji w sprawie świadczeń emerytalnych uprzywilejowanych grup emerytów. Dotyczyć to będzie przede wszystkim „mundurówek”, górników, prokuratorów i sędziów oraz księży.

Wiek emerytalny w 2013 roku zostanie podwyższony. Zgodnie z zapowiedziami premiera wraz z wydłużeniem wieku emerytalnego nastąpi zrównanie powszechnego wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn. Na emeryturę w wieku powszechnym kobiety i mężczyźni będą mogli po osiągnięci 67 roku życia.

Obecnie powszechny wiek emerytalny wynosi 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn. Premier w swoim expose zapowiedział zmiany w systemie emerytalnym. Jedną z nich ma być podwyższenie i zrównanie wieku emerytalnego do 67 lat.

W sejmowym expose premier Donald Tusk zapowiedział stopniowe wydłużenie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn. Jak ma to wyglądać w praktyce?

Czy osoby pracujące zagranicą mają prawo do emerytury? Jak Zakład Ubezpieczeń Społecznych uwzględnia okresy zatrudnienia za granicą, przy ustalaniu prawa do emerytury?

Prawo do emerytury pomostowej przysługuje osobom wykonującym prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Uprawnienie to przysługuje od dnia 1 stycznia 2009 roku.

Rencista uprawniony do renty z tytułu niezdolności może przed osiągnięciem wieku emerytalnego zgłosić wniosek przyznanie emerytury wcześniejszej. Może to także uczynić w związku z ukończeniem wieku emerytalnego.

Emerytura powszechna przysługuje osobom, które osiągnęły powszechny wiek emerytalny i posiadają określoną liczbę lat okresów składkowych i nieskładkowych. W określonych przypadkach prawo przewiduje emeryturę powszechną bez względu na długość udowodnionego okresu ubezpieczenia. Jak złożyć wniosek o taką emeryturę.

Renciści uprawnieni do renty z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy mają prawo do wcześniejszej emerytury. Prawo to przysługuje osobom urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 roku.

Emerytura pracownicza przysługuje mężczyznom objętym ubezpieczeniem emerytalnym z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Emerytura ta jest emeryturą wcześniejszą, co oznacza że przysługuje osobom przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego.

Prawo do wcześniejszej emerytury pracowniczej przysługuje kobietom urodzonym w latach 1949 – 1953. Kobiety, które chcą otrzymać wcześniejszą emeryturę nie mogą przystąpić do otwartych funduszy emerytalnych.

Prawo do emerytury powszechnej bez względu na liczbę lat okresów składkowych i nieskładkowych uzyskają osoby urodzone po dniu 31 grudnia 1948 roku. Prawo przysługuje po uzyskaniu powszechnego wieku emerytalnego.

Prawo do emerytury nauczycielskiej bez względu na wiek przysługuje na podstawie Karty Nauczyciela. Przysługuje ona nauczycielom urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 roku.

Dodatkowa możliwość przejścia na emeryturę przysługuje osobom urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 roku. Dotyczy to między innymi osób, które pracowały w szczególnych warunkach oraz w szczególnym charakterze, prowadziły działalność twórczą lub artystyczną.

Podleganie ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowemu ma na celu zapewnienie pracownikom emerytury po osiągnięciu powszechnego wieku emerytalnego. W Polsce powszechny wiek emerytalny wynosi 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn.

Sposób wydłużania powszechnego wieku emerytalnego u mężczyzn

Konsultacje społeczne w sprawie wydłużenia wieku emerytalnego

Podwyższenie wieku emerytalnego rolników

Podwyższenie wieku emerytalnego najważniejsze zmiany

Podwyższenie wieku emerytalnego a emerytury kapitałowe

Wysokości dodatków do emerytur od 1 marca 2012

Wysokość kwoty bazowa w 2012 roku

Kiedy zgłaszać wniosek o wyższą emeryturę?

Wcześniejsza emerytura kolejowa

Czym jest emerytura firmowa?

Zakończyły się konsultacje społeczne w sprawie zmian w emeryturach mundurowych

Jakie są planowane zmiany w emeryturach mundurowych

Jaka jest wysokość emerytury mundurowej

Jakie zmiany w emeryturach dla żołnierzy

Zawieszenie i zmniejszenie emerytury mundurowej

Kiedy ustaje prawo do emerytury mundurowej

Jakie są zasady przyznawania emerytur mundurowych

Jak ustala się prawo do emerytury mundurowej

Doliczenie lat zerowych do emerytury

Doliczenie do emerytury czasu choroby

Wysokość emerytury Vademecum

Świadczenia przedemerytalne Vademecum

OFE Vademecum

Nie jesteś zadowolony ze swojego OFE? - zmień go!

Prawa członka OFE

Zgłoszenie wniosku o emeryturę powszechną

Wysokość świadczenia przedemerytalnego w 2012 roku

Wysokość najniższej emerytury w 2012 roku

Podwyższenie dodatków do emerytur w 2012 roku

Jakie świadczenia emerytalne ulegną waloryzacji w 2012 roku

Kiedy następuje wstrzymanie wypłaty emerytury?

Jakie zmiany w emeryturach zapowiedział premier na lata 2012 – 2013

Zmiany w waloryzacji rent i emerytur w 2012 roku

Zmiany w emeryturach duchownych

Nowe zasady emerytalne dla emerytur górniczych

Jakie zmiany w emeryturach mundurowych, emeryturach dla sędziów i prokuratorów od 2012 roku

Zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn od 2013 roku

Podwyższenie wieku emerytalnego od 2013 roku

Wydłużenie wieku emerytalnego

Emerytury zagraniczne Vademecum

Emerytury pomostowe Vademecum

Jak zgłosić wniosek o emeryturę przez osobę uprawnioną do renty z tytułu niezdolności do pracy

Jak zgłosić wniosek o emeryturę powszechną bez względu na staż ubezpieczeniowy

Wcześniejsza emerytura dla osoby uprawnionej do renty wypadkowej

Prawo do wcześniejszej emerytury pracowniczej mężczyzn

Jakie są warunki przyznania emerytury pracowniczej dla kobiet

Emerytura powszechna niezależna od długości okresów składkowych i nieskładkowych

Emerytura nauczycielska bez względu na wiek

Dla kogo dodatkowa możliwość przejścia na emeryturę wcześniejszą

Emerytury powszechne Vademecum