REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

800 plus – do kiedy wniosek 2024?

800 plus - od kiedy wniosek w 2024 roku?
do kiedy najlepiej złożyć wniosek, aby utrzymać ciągłość świadczenia?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

800 plus obowiązuje od 1 stycznia 2024 roku. Od kiedy można składać wnioski o świadczenie wychowawcze 800+ na nowy okres świadczeniowy? Do kiedy najlepiej złożyć wniosek o 800 plus do ZUS? Jak można złożyć wniosek online?
rozwiń >

800 plus – wniosek online

Podstawową informacją, którą muszą wiedzieć rodzice ubiegający się o świadczenie wychowawcze 800 plus, jest możliwość złożenia wniosku jedynie drogą elektroniczną. Wniosek o 800 plus składa się do ZUS. Jak można złożyć wniosek o 800 plus online? Dostępne są cztery drogi:

REKLAMA

  1. Na PUE ZUS
  2.  W aplikacji mZUS
  3. Na portalu rządowym Emp@tia (https://empatia.mpips.gov.pl/ )
  4. Poprzez bankowość elektroniczną (mBank, PKO itd.)

Informacja o przyznaniu świadczenia zawsze będzie widoczna w skrzynce odbiorczej na profilu na PUE ZUS – niezależnie od tego, którą drogą został złożony wniosek.

Kiedy składać wniosek o 800 plus?

Co za zasady w każdej chwili można przystąpić do pogramu „Rodzina 800 +”. Należy po narodzinach dziecka złożyć w tym celu wniosek do ZUS. Świadczenie będzie przyznane od miesiąca złożenia wniosku. Jeden wniosek wystarczy do otrzymywania 800 + do końca trwającego okresu świadczeniowego (do dnia 31 maja każdego roku).

Od kiedy wniosek o 800 plus?

REKLAMA

Od kiedy można składać wnioski o 800 plus? Świadczenie wychowawcze w podwyższonej kwocie czyli 800 zł (do końca 2023 roku obowiązywała kwota 500 zł, tzw. 500 plus) funkcjonuje od początku 2024 roku. Nie trzeba składać wniosku o podwyższenie 500 plus do 800 plus. Zwiększenie kwoty świadczenia nastąpiło z urzędu.

Natomiast wnioski o 800 plus na nowy okres świadczeniowy można składać już od 1 lutego 2024 roku tylko elektronicznie. Nowy okres świadczeniowy trwa od początku czerwca 2024 roku do końca maja 2025 roku.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
Ważne

Wnioski na okres świadczeniowy trwający od 1 czerwca 2024 roku do 31 maja 2025 roku można składać od 1 lutego 2024 r. na PUE ZUS.

Do kiedy wniosek o 800 plus?

Jaki jest termin końcowy składania wniosków o 800 zł na dziecko tak, aby zachować ciągłość świadczenia? Wniosek o 800 plus należy złożyć do 30 czerwca 2024 r. Złożenie wniosku od 1 lutego do 30 czerwca 2024 r. oznacza zachowanie świadczenia za każdy miesiąc w roku. Spóźnienie i przesłanie wniosku o 800 plus po 30 czerwca 2024 r. oznacza brak wypłaty za czerwiec. Świadczenie wychowawcze zostanie wówczas wypłacone dopiero za miesiąc, w którym został przesłany wniosek do ZUS.

od kiedy do kiedy można składać wniosek o 800 plus w 2024 roku

Od kiedy do kiedy można składać wniosek o 800 plus w 2024 roku?

1 czerwca - nowy okres świadczeniowy; 1 luty - początek przyjmowania wniosków na nowy okres; czerwone - święta 2024

ShutterStock

Przykład

Ojciec dziecka 6-letniego pobiera na swoje konto świadczenie wychowawcze. Spóźnił się jednak ze złożeniem wniosku do 30 czerwca 2024 r. Nowy okres świadczeniowy rozpoczął się 1 czerwca.  Wniosek o 800 plus przesłał dopiero 1 lipca 2024 r. ZUS przeleje środki na konto wnioskodawcy dopiero za lipiec. Przepadają mu więc pieniądze za czerwiec tego roku.

Sprawdź w poniższym artykule, do kiedy należy złożyć wniosek o 800 plus, aby otrzymać tę kwotę w każdym miesiącu kalendarzowym bez opóźnień.

Urodzenie dziecka - wniosek 800 plus

Ile czasu po urodzeniu dziecka jest na złożenie wniosku o 800 plus? Rodzice mają 3 miesiące od urodzenia dziecka na złożenie wniosku do ZUS. Złożenie wniosku w tym terminie pozwala na przyznanie świadczenia wychowawczego z wyrównaniem od dnia narodzin dziecka.

Dziecko urodzone do końca maja 2024 r. – 2 wnioski o 800 plus

W przypadku dziecka urodzonego do dnia 31 maja 2024 r. należy pamiętać o złożeniu wniosku również o świadczenie wychowawcze za miesiące od urodzenia dziecka czyli jeszcze na dotychczasowy okres świadczeniowy. Drugi wniosek składa się o 800 plus na nowy okres rozpoczynający się 1 czerwca 2024 r.

Przykład

Dziecko urodziło się 15 maja 2024 r. Rodzic dziecka powinien złożyć wniosek o 800 plus za maj w okresie świadczeniowym 2023/2024 oraz drugi wniosek o 800 plus na nowy okres świadczeniowy 2024/2025, który startuje 1 czerwca 2024 r.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Renta tytoniowa – czym jest, kto może się o nią ubiegać i na jakiej podstawie prawnej?

Renta tytoniowa to pojęcie, które choć w powszechnym użyciu nie funkcjonuje, coraz częściej pojawia się w kontekście dyskusji o świadczeniach z tytułu niezdolności do pracy. Choć alkoholizm jest uznawany za jedno z najpoważniejszych uzależnień, jego konsekwencje zdrowotne nie są jedynymi powodami przyznawania rent. W artykule wyjaśniamy, czym jest renta tytoniowa, kto może się o nią ubiegać oraz na jakiej podstawie prawnej można starać się o to świadczenie.

777 zł składki zdrowotnej pracownika, 315 zł przedsiębiorcy (obaj zarabiają 10 tys. zł miesięcznie). Konstytucyjny paradoks? Czy różne kwoty składki są sprawiedliwe?

Temat składki zdrowotnej był przez kilka ostatnich lat poruszany wielokrotnie. Porównując różne poziomy wynagrodzenia (co znajdą Państwo w dalszej części artykułu) nie da się nie zauważyć, że pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę płacą co do zasady składkę zdrowotną w wyższej wysokości niż przedsiębiorcy. W tym artykule przyjrzymy się, dlaczego tak się dzieje, czy jest to obiektywnie sprawiedliwe i czy jest to zgodne z zasadą równości wobec prawa. Bo przecież dostęp do publicznej służby zdrowia mamy taki sam. A jakość tego leczenia nie zależy od wysokości składki.

Skoro nieznajomość prawa szkodzi, to czyja to jest wina, że go nie znamy? [5 POWODÓW]

Prawo dotyka wszystkich. Tymczasem prawdziwie poznają je osoby decydujące się na studia prawnicze. Brak znajomości prawa rodzi niesprawiedliwość społeczną. Jakie są powody nieznajomości prawa? Czy możliwe są zmiany pozwalające na zrozumienie przepisów prawnych przez każdego?

Pracujący emeryt z przywilejami finansowymi: zwolnienie z PIT i wyższa emerytura. Niektórzy mają limity dorabiania

ZUS informuje, że w ciągu ostatnich dziewięciu lat liczba pracujących emerytów wzrosła o 51,7 proc. Na koniec grudnia 2015 roku w Polsce było 575,4 tys. pracujących emerytów, natomiast na koniec 2024 roku ich liczba wzrosła do 872,6 tys. Nic dziwnego. Przepisy wspierają aktywność zarobkową emerytów.

REKLAMA

Rozporządzenie DORA - co to jest i kogo dotyczy? [PRZEWODNIK]

Czego dotyczy unijne rozporządzenie DORA? Wprowadza nowe pojęcia i wymagania dotyczące cyberbezpieczeństwa w sektorze finansowym. Prezentujemy przewodnik po DORA z wyjaśnieniem trudnych pojęć dla dostawców usług ICT.

Kiedy ZUS przyznaje tzw. rentę alkoholową? Niezdolność do pracy musi być spowodowana czymś więcej niż chorobą alkoholową

W orzecznictwie lekarskim nie istnieje pojęcie tzw. renty alkoholowej. Jak podkreśla Wojciech Dąbrówka, rzecznik prasowy ZUS-u, sam fakt istnienia choroby alkoholowej nie jest wystarczający do uzyskania świadczenia rentowego z tytułu niezdolności do pracy. Istotne jest stwierdzenie, że choroba alkoholowa może spowodować dodatkowe schorzenia będące powikłaniami uzależnienia, które znacznie ograniczają zdolność do pracy. Przykładami takich powikłań mogą być marskość wątroby, przewlekłe zapalenie trzustki, uszkodzenie układu nerwowego, uszkodzenie układu krążenia, a także zaburzenia psychiczne i zaburzenia zachowania.

Plagiat w mediach – konsekwencje prawne i możliwości dochodzenia roszczeń

Plagiat jest poważnym naruszeniem zarówno zasad etyki dziennikarskiej, jak i obowiązujących przepisów prawa autorskiego. Współczesna era cyfryzacji oraz dynamiczny przepływ informacji sprzyjają przypadkom wykorzystywania cudzych treści bez odpowiedniego przypisania autorstwa. Warto przeanalizować, jakie regulacje prawne chronią twórców przed plagiatem w kontekście informacji prasowych oraz jakie działania mogą podjąć osoby poszkodowane w sytuacji, gdy ich teksty zostaną skopiowane bezprawnie.

Sejm na żywo 31 marca 2025 r.: Komisja śledcza ds. Pegasusa

Przesłuchanie Mai Rodwald, prokurator, wezwanej w celu złożenia zeznań w toczącym się postępowaniu zmierzającym do zbadania legalności, prawidłowości oraz celowości czynności operacyjno-rozpoznawczych podejmowanych m.in. z wykorzystaniem oprogramowania Pegasus przez członków Rady Ministrów, służby specjalne, Policję, organy kontroli skarbowej oraz celno-skarbowej, organy powołane do ścigania przestępstw i prokuraturę w okresie od dnia 16 listopada 2015 r. do dnia 20 listopada 2023 r.

REKLAMA

Świadczenie wspierające jednak nadal na 7 lat. Nawet jeżeli nowe wytyczne dla WZON i PZON dadzą pkt 7 i 8 oraz stałe orzeczenie

Dla osób niepełnosprawnych prawnym wydarzeniem ostatniego tygodnia było wydanie wytycznych dla WZON i PZON co do stałych orzeczeń dla osób cierpiących na jedną z przeszło 200 chorób genetycznych. Wytyczne opublikował Pełnomocnik Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych, Łukasz Krasoń. Wytyczne generalnie są adresowane dla dzieci do 16 roku życia i ich rodziców. Po otrzymaniu orzeczenia ważnego do ukończenia 16 roku życia będzie ono miało charakter stały (do 16. roku życia). Następnie osoba niepełnosprawna wystąpi o orzeczenie "dla dorosłych" i ono także będzie miało charakter stały. Niestety (na dziś) posiadanie stałego orzeczenia o niepełnosprawności nie ma znaczenia dla świadczenia wspierającego. Świadczenie to jest przeznaczone dla osób dorosłych. Dla świadczenia wspierającego istotne jest nie orzeczenie o niepełnosprawności, a poziom potrzeby wsparcia ustalony przez WZON, a tego nowe wytyczne nie dotyczą. W dalszym ciągu nie ma planów, aby świadczenie wspierające było przyznawane dożywotnio. Są tylko takie postulaty.

Czy stopień niepełnosprawności wpływa na wysokość zachowku?

Odpowiedź na to pytanie nie jest jednoznaczna. Wyższy zachowek przysługuje bowiem osobom trwale niezdolnym do pracy. Co to oznacza?

REKLAMA