Prawo

Określonym pracownikom pracodawca musi udzielić w trakcie roku kalendarzowego dodatkowych dni zwolnienia od pracy. Pamiętaj, żeby wykorzystać je, zanim przepadną. Pracodawcy, który się nie wywiąże z obowiązku, może grozić grzywna nawet do 30 000 zł.

Przyznawanie pracownikom i innym osobom uprawnionym świadczeń z ZFŚS nie jest obowiązkiem pracodawcy. Jeśli pracownik odmawia złożenia oświadczenia o swojej sytuacji socjalnej, pracodawca nie musi się martwić – po prostu nie przyzna mu świadczeń.

Bez względu na to, czy w danym zakładzie świadczenia przyznaje się na jajeczko, czy na zajączka, pracownicy zawsze czekają na nie niecierpliwie i zadają sobie pytanie, czy każdemu z nich zostanie ono przyznane?

W dniu 25 marca 2024 r. opublikowano projekt rozporządzenia ws. podniesienia wysokości kaucji za szklane butelki wielokrotnego użytku z 50 gr do 1 zł. Dla pozostałych opakowań objętych systemem kaucje pozostawiono na dotychczasowym poziomie.

Łuszczyca a orzeczenie o niepełnosprawności - okazuje się, że chorzy na łuszczycę mogą otrzymać orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Choruje na nią ogromna liczba Polaków. Informacja ta może przyczynić się do ułatwienia im życia na wielu płaszczyznach. Jak uzyskać orzeczenie i jak przywrócić normalne życie? Opowiada pan Łukasz Matusik, chory na łuszczycę od 20 lat aktywista i wolontariusz.

Jak zaplanować urlop, by maksymalnie przedłużyć okres wypoczynku? To pytanie zadaje sobie na początku roku wielu pracowników. Wielkanoc jest okresem, który sprzyja wydłużaniu wolnego od pracy.

Osoby korzystające z podwyższonych limitów zamrożenia cen prądu nie muszą składać żadnych oświadczeń o zamrożeniu cen prądu, o ile złożyły takie oświadczenia w 2023 roku. Chodzi o osoby niepełnosprawne, posiadaczy Karty Dużej Rodziny, rolników, osoby budujące domy, osoby posiadające ogród działkowy (ROD). Oświadczenie składają osoby, który nie złożyły go jeszcze w 2023 roku.

Sejm: projekt zmiany przepisów przyznaje „trzynastki” pracownikom instytucji kultury. Projekt pilotują posłowie Lewicy. Ocenili, że do pracowników powinno trafić w sumie około 500 mln zł. Większość trafi do osób zatrudnionych w placówkach samorządowych.

Czy wizja podwójnego wynagrodzenia za pracę w niedzielę jest kusząca? Już teraz można zarobić 100 proc. więcej niż w inne dni.

Niektórzy rodzice jeszcze się martwią rozpoczynającą się rekrutacją do przedszkoli i tym, czy ich dziecko dostanie się do wybranej placówki, a tymczasem mamy kolejne złe wiadomości – od września wzrosną opłaty za przedszkole.

DGP ustalił, że 37,8% osób starających się o świadczenie wspierające otrzymało od 95 do 100 punktów. Mają prawo do 3918 zł (220% renty socjalnej - maksimum). Z drugiej strony 30% nie otrzyma świadczenia wspierającego, gdyż nie przekroczyli progu 70 punktów.

Wzrosły stawki dla medyków pracujących w wojskowych komisjach lekarskich. Na wysokość ich zarobków wpływa liczba posiedzeń, w których uczestniczą i kwota corocznie ustalana przez wojewodów.

Bon senioralny to nowe świadczenie, którego celem jest sfinansowanie usługi wsparcia o charakterze opiekuńczym w miejscu zamieszkania seniora. Maksymalna wartość bonu senioralnego to 2 150 zł. Pomoc skierowana jest do seniorów w wieku 75+ i ich pracujących rodzin. Planowany termin wejścia w życie bonu senioralnego to druga połowa 2025 roku.

240 zł dla uczestników PPK. Wypłaty do 15 kwietnia 2024 r. Jest to dopłata roczna za 2023 r.

Wiceszefowa Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej, Aleksandra Gajewska, ogłosiła, że pracownicy jednostek organizacyjnych pomocy społecznej, systemów opieki zastępczej, wsparcia dla rodzin oraz instytucji opiekujących się dziećmi do trzeciego roku życia otrzymają co miesiąc podwyżkę wynagrodzenia brutto o tysiąc złotych.

Wybory samorządowe odbędą się 7 kwietnia 2024 r. Obywatele zameldowani na stałe, automatycznie zostają ujęci w rejestrze wyborczym i przypisani do właściwego stałego obwodu głosowania. Nie wszyscy jednak mieszkają i głosują tam, gdzie są zameldowani. Co zrobić, by głosować w miejscu zamieszkania?

Choć z prezentami kojarzy się raczej Boże Narodzenie, a nie Wielkanoc, to okres świąteczny, jako związany ze zwiększonymi wydatkami, zawsze jest dobrą okazją do przekazania pracownikom świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. 

Wielkanoc to jeden z trzech momentów w roku, w których pracownicy liczą na to, że otrzymają dodatkowe świadczenie z ZFŚS. I faktycznie, wielu pracodawców to właśnie wtedy je przyznaje. Cieszy to także komorników.

Każdy z nas zna historię rodziny, w której rodzice opiekują się swoim synem/córką z ciężką niepełnosprawnością. Rodzice to osoby np. 70+, a ich niepełnosprawne dziecko 45+. Rodzice mają obawy, kto zaopiekuje się ich dzieckiem po ich śmierci. Odpowiedzią są planowane przez rząd premiera Donalda Tuska świadczenia z Funduszu Wsparcia. Wypowiedzi jego przedstawicieli świadczą o świadomości problemu u polityków.  

Policja zatrzymała 46-letniego mężczyznę, który wrzucił do sklepu w Gdańsku Chełmie ładunek wybuchowy "własnej roboty". Straty oszacowano na 18 tys. zł.

Co może wchodzić w skład minimalnego wynagrodzenia za pracę? Co mówią przepisy ustawy o minimalnym wynagrodzeniu? Czy dyrektywa UE wymusi zmiany?

Znane są już założenia do zmian w składce zdrowotnej dla przedsiębiorców. Nowe zasady będą dotyczyć przedsiębiorców rozliczających PIT w jednej z czterech form: skali podatkowej, 19-procentowym podatkiem liniowym, ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych lub przez kartę podatkową. Mimo zmian w składce zdrowotnej dostępność do świadczeń i jakość leczenia "będzie coraz lepsza".

Najpowszechniej znanym podatkiem związanym z posiadaniem zwierząt jest podatek od psów. Wprowadzić go mogą rady gmin, które w ostatnich latach stosunkowo rzadko korzystają z tej możliwości. Jednak istnieje też podatek nazywany potocznie podatkiem od kota, który może obciążyć każdą osobę nabywającą zwierzę.

W 2024 r. można uzyskać z Funduszu Zajęć Sportowych dla Uczniów do 320,00 zł dofinansowania na naukę pływania dla uczniów klas I–III szkoły podstawowej. Program powszechnej nauki pływania jest propozycją uczestnictwa w dodatkowych zajęciach sportowych dla uczniów, którzy chcą podejmować aktywność fizyczną poza obowiązkowymi zajęciami wychowania fizycznego. Jest kierowany do dzieci bez selekcjonowania na mniej lub bardziej sprawnych czy uzdolnionych ruchowo.

ZUS informuje, że od marca 2024 r. tzw. "matczyna emerytura" wynosi 1780,96 zł brutto (czyli tyle ile gwarantowana minimalna emerytura). W całej Polsce to świadczenie dostaje co miesiąc prawie 60 tys. osób.