Związek zawodowy może zatrudniać wolontariuszy
REKLAMA
Jeśli umowa o pracę w formie wolontariatu jest wykonywana odpłatnie na rzecz związku zawodowego, to jest ona nieważna.
Związek zawodowy był wpisany do rejestru stowarzyszeń, innych organizacji społecznych oraz do rejestru przedsiębiorców. Poza działalnością związkową prowadził też działalność gospodarczą. Następnie zawarł z firmą umowę zlecenia o świadczenie usług pralniczych.
Pracownik został zatrudniony przez związek w punkcie wydawania odzieży na podstawie umowy o pracę w charakterze wolontariusza. Przewidywała ona, że praca będzie bezpłatna. Pracownik był członkiem związku. Otrzymywał jednak comiesięczną zapomogę w kwocie 700 zł. Prezes związku obiecywał pracownikowi zawarcie umowy, ale w rezultacie do tego nie doszło. W związku z tym ten ostatni poskarżył się do Państwowej Inspekcji Pracy.
REKLAMA
Źródło:
gazetaprawna.pl
