REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Coraz więcej uczelni wprowadza e-learning

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Jolanta Góra
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

W Polsce pierwsze studia przez internet uruchomiono ponad sześć lat temu. Obecnie ponad 20 uczelni, w tym Politechnika Warszawska, prowadzi e-studia na wybranych kierunkach.

Studia on-line to obok wieczorowych i zaocznych kolejna forma studiów niestacjonarnych. Uczelnie prowadzą je z wykorzystaniem m. in. platformy, komunikatora, kamery i poczty internetowej. Osoby chcące uczyć się w formie e-learningu muszą mieć komputer, odpowiednie oprogramowanie i łącze internetowe.

Studia na odległość głównie wybierają osoby, które z różnych przyczyn nie mogą studiować w tygodniu lub w weekendy. Są one idealną formą zdobywania wiedzy dla osób mieszkających za granicą, niepełnosprawnych, matek czy przedsiębiorców.

REKLAMA

Elżbieta Piwowarska, pełnomocnik ds. zaocznych studiów inżynierskich na Odległość Politechniki Warszawskiej dodaje, że e-studia są idealne dla osób samodzielnych, dojrzałych i wiedzących co chcą osiągnąć. Studia te wymagają bowiem samodyscypliny.

Do uczelni studenci przyjeżdżają tylko raz na pół roku, wtedy zdają egzaminy, zaliczają laboratoria. Na co dzień prowadzący wysyłają zadania e-mailem, a studenci odsyłają je, po rozwiązaniu.

- Jeśli uczelnia wymaga częstszych wizyt, to studiowanie przez internet traci sens - mówi Wojciech Zieliński, ekspert od e-learningu.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Elżbieta Piwowarska dodaje, że zdobyta on-line wiedza jest weryfikowana na normalnym egzaminie.

Przed wyborem e-studiów warto dowiedzieć się jak są prowadzone zajęcia.

- Jeśli polegają one na biernym zapoznawaniu się z udostępnianymi materiałami i rozwiązywaniu zadań, to nie zasługują na uwagę - mówi Wojciech Zieliński.

Zajęcia powinny być prowadzone w grupie studentów przez odpowiednio przeszkolonego nauczyciela. Studenci powinni komunikować się zarówno z wykładowcą, jak i między sobą. Należy też sprawdzić regulamin studiów, np. jaka jest wymagana częstość logowania, ile jest prac kontrolnych itp.

- Im więcej restrykcji, tym mniejsza dostępność studiów np. dla pracujących, ale z drugiej strony zupełny brak wymagań demotywuje do uczenia się - zauważa Wojciech Zieliński.

Należy też poprosić uczelnię o pokazanie materiałów dydaktycznych. Powinny być one przygotowane przez osoby znające się na danej dziedzinie i e-learningu, a także zawierać elementy multimedialne i interaktywne.

REKLAMA

Dobra uczelnia ponadto zapewnia dostęp do materiałów uzupełniających, np. do wirtualnej lub tradycyjnej biblioteki. Ważne jest też, aby długość studiów i liczba przedmiotów na poszczególnych etapach mogła być dostosowana do indywidualnych potrzeb.

Uczelnia musi zapewnić też swoim studentom pomoc techniczną. Dobrze, gdy jest ona dostępna siedem dni w tygodniu przez 24 godziny. Tak samo platforma e-learningowa i zdalne zasoby powinny być dostępne non stop.

Wiele uczelni, chociaż prowadzi studia przez internet, to nie pozwala zdalnie załatwiać wielu formalności.

- Warto więc upewnić się, czy funkcjonuje wirtualny dziekanat, z którym można się kontaktować za pośrednictwem e-maila, Skype'a, telefonu, SMS-ów - radzi Wojciech Zieliński.

GDZIE MOŻNA STUDIOWAĆ ON-LINE

Studia i zajęcia on-line oferują m.in.:

Polski Uniwersytet Wirtualny, Polsko-Japońska Wyższa Szkoła Technik Komputerowych w Warszawie, Szkoła Główna Handlowa, Uniwersytet Marii Curii Skłodowskiej w Lublinie, Uniwersytet Warszawski, Wyższa Szkoła Zarządzania w Warszawie - The Polish Open University.

Jolanta Góra

jolanta.gora@infor.pl

O e-szkoleniach czytaj na: www.e-learning.infor.pl

 

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Szkolenie pracowników: jak optymalizować koszty poprawy kompetencji w firmie, angażując sztuczną inteligencję

Personalizacja czy microlearning pozwalają skutecznie podnosić kompetencje zatrudnionych, co przekłada się na realne korzyści biznesowe oraz przewagę konkurencyjną na rynku. Szkolenia pracowników w firmach muszą dostosować się do nowych standardów i trendów rynkowych.

Cztery dni pracy w tygodniu? Jeszcze w kwietniu 2025 r. MRPiPS ma pokazać szczegóły. Pracodawcy: lepsze stopniowe zmniejszanie czasu pracy o 2-5 godzin w tygodniu

Zgodnie z zapowiedziami, jeszcze w kwietniu 2025 r. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ma zaprezentować założenia programu ograniczającego tydzień pracy z pięciu do czterech dni przy jednoczesnym zachowaniu obecnej wysokości wynagrodzenia. Rozwiązania te są promowane przez Minister Agnieszkę Dziemianowicz-Bąk, a jednocześnie mocno sceptycznie przyjmowane przez przedsiębiorców. – To na pewno nie jest czas na takie zmiany. Taka dyskusja w tym momencie ma charakter teoretyczny, żeby nie powiedzieć, że nieco wirtualny – mówi Hanna Mojsiuk, prezes Północnej Izby Gospodarczej w Szczecinie.

Kobiety mogą podwyższyć emeryturę o 54 procent. Jest na to sposób przez lukę w prawie

Okazuje się, że w ustawie z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych istnieje luka (określona przez znawców prawa, którzy ją opisali – dr Tomasza Lasockiego oraz dr hab. Monikę Domańską – fenomenem na skalę światową), która pozwala kobietom na dwukrotne obliczanie wysokości ich emerytury – pierwszy raz po osiągnięciu wieku emerytalnego, a drugi raz – z ociągnięciem 65 roku życia. Efektem powyższego – jest podwyższenie świadczenie emerytalnego nawet o kilkadziesiąt procent (średnio o 54,4%). Błąd ten, kosztował fundusz ubezpieczeń społecznych już miliardy złotych, a będzie kosztował jeszcze więcej – tym bardziej, jeżeli o takiej możliwości dowiedzą się wszystkie uprawnione.

Surowy sąd: 1000 zł grzywny dla matki chorych dzieci, która była wezwana na świadka do sądu i się nie stawiła. Zwolnienie było nie od tego lekarza co trzeba

Dura lex, sed lex - twarde prawo ale prawo. Tak można sparafrazować sytuację, która miała ostatnio miejsce w sądzie. Chodzi o to, że sąd ukarał karą grzywny w wysokości 1000 zł matkę chorych dzieci, która była wezwana na świadka do sądu, bo kobieta nie stawiła się w sądzie. Fakt, przesłała zwolnienie lekarskie, ale problem polegał na tym, że zwolnienie było nie od tego lekarza co trzeba. Z jednej strony sąd jest niezależny i niezawisły i mógł tak zrobić, ale z drugiej strony przepisy są nieprecyzyjne i nie wskazują (w takim przypadku jak ten) od kogo powinno być zwolnienie. W sprawę zaangażował się więc sam Rzecznik Praw Obywatelskich.

REKLAMA

Wiosna i Czyste Powietrze. Dobry czas na wymianę okien

Renowacja starszych budynków to wyzwanie, które wymaga umiejętnego połączenia stylu architektonicznego z nowoczesnymi wymaganiami technicznymi. Okna odgrywają w tym procesie kluczową rolę. Wiosną warto wykorzystać program Czyste Powietrze do sfinansowania wymiany okien.

Bez własnego mieszkania Polacy nie czują się szczęśliwi. Co sprawia, że konkretne lokum staje się źródłem szczęścia
Miód w diecie i na stołach sprawdza się nie tylko na Wielkanoc. O czym warto pamiętać po świętach
Dwie wdowy. Tylko jedno świadczenie. Wdowa 42 lata. 4 małoletnich dzieci. Nie wyszła za mąż po raz drugi. W czym jest gorsza od wdowy od wieku 55 lat?

Publikujemy kolejny list czytelniczki z apelem o zmianę (albo zniesienie) limitów wieku w rencie wdowiej - 60 lat dla mężczyzny i 55 lat dla kobiety.

REKLAMA

4666 zł brutto dla pracownika samorządu? To nie żart

Trwa odpływ fachowców z sektora samorządowego. Powód? Niskie płace, poczucie braku doceniania i marne perspektywy na przyszłość. W programie Gość Infor.pl gościł Jacek Wolszczak, pracownik samorządu z dolnośląskiej Świdnicy.

Od 1 maja 2025 r. zmiany w rencie socjalnej

Renta socjalna jest świadczeniem przeznaczonym dla osób, które z powodu trwałego lub czasowego uszczerbku na zdrowiu nie są zdolne do podjęcia pracy zarobkowej. Przyznawana jest na podstawie określonych kryteriów, które muszą zostać spełnione zarówno pod względem wieku, jak i stanu zdrowia.

REKLAMA