Badanie stanu trzeźwości pracowników będzie nowym uprawnieniem pracodawcy
REKLAMA
W razie podejrzenia, że pracownik znajduje się pod wpływem alkoholu, pracodawca będzie mógł zlecić badanie jego stanu trzeźwości. Obecnie takie badanie może zostać przeprowadzone tylko na żądanie pracownika.
Już wkrótce pracodawca będzie miał więcej uprawnień w przypadku gdy stwierdzi, że w jego ocenie pracownik przyszedł do pracy pod wpływem alkoholu albo że spożywał go w czasie pracy. Zmiany do ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi wprowadza ustawa o ograniczaniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców. Wejdzie ona w życie 1 lipca 2011 r.
Więcej: Badanie stanu trzeźwości pracowników – nowe uprawnienia pracodawcy
REKLAMA
Źródło:
kadry.infor.pl
