Nabywanie prawa do świadczeń przedemerytalnych
REKLAMA
W razie utraty pracy lub prawa do renty albo upadłości własnej firmy można ubiegać się o świadczenie przedemerytalne. Należy jednak zarejestrować się w powiatowym urzędzie pracy i przynajmniej przez 6 miesięcy pobierać zasiłek dla bezrobotnych.
Możliwość uzyskania świadczenia przedemerytalnego mają:
• osoby zwolnione z zakładów pracy,
• przedsiębiorcy, którzy ogłosili upadłość,
• osoby, które utraciły prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy.
Świadczenie przedemerytalne mogą uzyskać m.in. pracownicy, którzy musieli odejść z pracy z powodu likwidacji lub niewypłacalności pracodawcy w rozumieniu przepisów ustawy z 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (DzU nr 158, poz. 1121 ze zm.). Taka sytuacja zachodzi m.in. wówczas, gdy sąd upadłościowy wydał postanowienie o ogłoszeniu upadłości pracodawcy (obejmującej likwidację majątku dłużnika lub możliwość zawarcia układu).
Dalszy ciąg materiału pod wideo
REKLAMA
Źródło:
kadry.infor.pl
