REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Coraz później przechodzą na emeryturę... Kanadyjczycy

REKLAMA

Kanadyjczycy coraz bardziej odsuwają w czasie przejście na emeryturę. Dzisiejsi pięćdziesięciolatkowie mogą przyjąć, że przestaną pracować w wieku 66 lat - podał kanadyjski urząd statystyczny. Obecnie statystyczny Kanadyjczyk kończy pracę, mając 62 lata.

Wiek emerytalny wynosi dla kobiet i dla mężczyzn 65 lat, choć możliwe jest wcześniejsze przejście na emeryturę. Od połowy lat 90-tych widoczny jest trend wydłużania czasu pracy. Obecnie ze statystyk wynika, że statystyczny 50-latek będzie pracował jeszcze 16 lat, podczas gdy w połowie lat 90-ych spodziewany czas pracy był o 3,5 roku krótszy.

Wydłużanie czasu aktywności zawodowej widoczne jest w statystykach zatrudnienia. W grupie wiekowej powyżej 55 lat stopa zatrudnienia wynosi obecnie 34 proc., podczas gdy 15 lat temu było to 22 proc.

REKLAMA

Ponieważ jednak w Kanadzie rośnie długość życia, późniejsze przechodzenie na emeryturę nie oznacza krótszego czasu korzystania z emerytury. Dla kobiet szacowany czas spędzony na emeryturze wynosił 20,6 roku w 1996, zaś obecnie jest podobny, mimo późniejszego momentu zakończenia aktywności zawodowej, i wynosi 19 lat. Dla mężczyzn w 1994 r. spodziewany czas na emeryturze wynosił 15,4 roku, a obecnie - 15 lat.

Poddany w tym roku modyfikacjom kanadyjski system emerytalny silniej niż poprzednio premiuje późniejsze przechodzenie na emeryturę. Kanadyjczycy, jeśli nie mają swoich prywatnych planów i oszczędności emerytalnych, otrzymują emeryturę tylko z rządowych - pierwszego i drugiego filaru.

W drugim, Canada Pension Plan (CPP), emeryturę otrzymuje się od 65. roku życia, po złożeniu odpowiedniego wniosku. Można jednak wstrzymać się z wnioskiem aż do 70. roku życia - takie przedłużenie oznacza, że wielkość przyszłej emerytury będzie dodatkowo rosła. Zgodnie z wprowadzonymi zmianami, ten wzrost będzie większy niż poprzednio (wzrost z 0,5 proc. za każdy miesiąc dodatkowo przepracowany do 0,7 proc. w 2013 r.).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

REKLAMA

Jak wyliczały kanadyjskie media, korzyści będą odczuwalne, bo osoba przechodząca na emeryturę w wieku 70 lat, a nie 65, będzie miała o 42 proc. wyższe świadczenie z CPP. Przy tym rozpoczęcie wypłat nie oznacza, że ubezpieczony nie może pracować. Może pracować i zgodnie z tegorocznymi zmianami może dopłacać do CPP, zwiększając przyszłą emeryturę.

Pracę osób w wieku przekraczającym wiek emerytalny widać na co dzień. W supermarkecie, gdzie korespondentka PAP robi zakupy, jedna z kasjerek ma ok. 70 lat; w jednym z torontońskich muzeów bilety sprzedawała nobliwa pani, która przyznała się do przekroczonych 80 lat.

Część osób w wieku poemerytalnym pracuje dłużej, bo ze względów finansowych musi, ale część - co podkreślają kanadyjskie media - dlatego, że chce.

REKLAMA

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
QR Code
Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Czy 03.11.2024 r. to niedziela handlowa, handel bez zakazu, zakupy w Lidlu i Biedronce, w galeriach, wszystkie sklepy otwarte czy tylko Żabka

Czy pirewsza niedziela listopada jest niedzielą handlową? Czy jeśli duże zakupy, to tylko dziś w sobotę 2 listopada, nie należy więc zwlekać, ale udać się do sklepu - adekwatnie do potrzeb związanych z brakami w lodówce czy spiżarni oraz korzyści oczekiwanych po oferowanych promocjach.

ZUS: 271 wniosków o zwolnienie z opłacania składek ZUS w ciągu pierwszych 30 minut. Od północy trwa nabór wniosków o wakacje składkowe od ZUS

ZUS: 271 wniosków o zwolnienie z opłacania składek ZUS w ciągu pierwszych 30 minut. Od północy trwa nabór wniosków o wakacje składkowe od ZUS. Kto może ubiegać się o zwolnienie z opłacania składek ZUS? Jakie warunki trzeba spełniać, by skorzystać z ulgi?

Opłaty pobierane przez cmentarze nielegalne. Nekropolia mogą pobierać jedynie opłaty za pochówek. Przełomowy wyrok WSA w Olszynie

Organy samorządowe nie mogą ustanawiać (a cmentarze – na tej postawie) pobierać jakichkolwiek opłat, które są niezwiązane z pochówkiem zmarłych, tj. m.in. opłat za dochowanie zmarłego do już opłaconego grobu, wjazd na cmentarz i korzystanie z cmentarza – orzekł WSA w Olsztynie. Wyrok ten – z pewnością – będzie stanowił istotną informację dla wielu osób, które w związku ze Świętem Zmarłych, w najbliższych dniach, udadzą się na groby swoich bliskich. 

1000 złotych brutto dopłaty do prądu. Niezależnie od bonu energetycznego i innych świadczeń. Kto może się ubiegać?

Kto otrzyma dodatkowe 1000 złotych brutto dopłaty do prądu? Należy się obok bonu energetycznego itp. świadczeń. Podwyżki cen energii elektrycznej to gorący temat. Teraz przybrał na sile w związku z usuwaniem skutków wrześniowej powodzi. Poszkodowani mogą liczyć na 1000 złotych dodatkowego wsparcia do zasiłku powodziowego  na pokrycie kosztów energii.

REKLAMA

Nowe świadczenie radykalnie ulży tysiącom osób. Jednak trzeba będzie na nie poczekać

Prezydent Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o rencie socjalnej. Tysiące osób skorzysta z nowego świadczenia – dodatku dopełniającego. Ustawa wejdzie w życie 1 stycznia 2025 r., ale na wypłatę dodatku trzeba będzie poczekać.

DPS: Pensjonariusz nie opłaci kosztów pobytu, nawet jeśli go na to stać

Pobyt w domu pomocy społecznej jest świadczeniem odpłatnym. Ustalając opłatę za pobyt bierze się pod uwagę dochód osób zobowiązanych do wnoszenia opłaty. Czy możliwe jest uwzględnianie także ich majątku?

Zasiłek chorobowy w 2025 r. Chory pracownik może przyjść do pracy. I nie straci zasiłku. Pod warunkami

W 2025 r. chory pracownik (nie zakażający innych, mogący chodzić) ma prawo przyjść do firmy i załatwić sprawę związaną z pracą. Chodzi o takie incydentalne czynności jak podpisanie umowy, dokumentów reklamacyjnych, doniesienia pendrive, przekazanie kluczy serwisowych, odblokowanie komputera. 

Dłuższy urlop dla rodziców. Rząd wprowadza uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie (ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu)

Rząd przyjął projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

REKLAMA

Księgowy jako doradca strategiczny – ewolucja zawodu w erze cyfrowej

Badanie fillup k24 „Księgowi jako kluczowi doradcy klienta? Rola, wyzwania i rozwój zawodu okiem księgowych i przedsiębiorców” pokazuje, że przedsiębiorcy chcą widzieć w księgowym osobę, która doradzi, zrozumie ich, pomoże podjąć strategiczne decyzje, a nie tylko wprowadzi dane – mówi Monika Piątkowska, doradca podatkowy fillup. 

Świadczenie Aktywnie w żłobku. Jaki warunek musi być spełniony, żeby dostać dofinansowanie?

Świadczenie „Aktywnie w żłobku” przysługuje na dofinansowanie kosztów objęcia dziecka opieką w żłobku, klubie dziecięcym albo sprawowanej przez dziennego opiekuna. Jest to jedna z trzech form wsparcia dostępnych w programie „Aktywny Rodzic”. Kiedy ZUS może przyznać dofinansowanie?

REKLAMA