Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wprowadzenie do postępowania restrukturyzacyjnego. Kluczowe kroki i wyzwania

  • Artykuł sponsorowany
dokumenty
Materiały prasowe
Restrukturyzacja to proces prawno-fizyczny, o jakim myślą firmy, które utraciły płynność finansową i mają trudności z terminowym regulowaniem zobowiązań. Jak rozpocząć proces restrukturyzacji i jakie wiążą się z tym wyzwania?

Nie bez powodu przedsiębiorstwa mające problemy finansowe spoglądają na restrukturyzację jako na koło ratunkowe. Restrukturyzacja wiąże się ze zmianami w organizacji, a także w posiadanych przez nią aktywach i pasywach. Celem tych zmian jest zwiększenie wartości firmy i zniwelowanie ryzyka postępowania upadłościowego.

Nie w każdej firmie możliwa restrukturyzacja

Najpierw trzeba określić, czy w firmie restrukturyzacja może być prowadzona, a więc czy posiada zdolność restrukturyzacyjną. Nie kwalifikują się m.in. spółki cywilne czy komandytariusze spółek komandytowych. Przesłanką uniemożliwiającą rozpoczęcie działań jest pokrzywdzenie wierzycieli, czyli ustalenie niekorzystnych dla nich warunków. Brak pewności, że firma będzie w stanie spłacać kolejne bieżące zobowiązania, też nie pozwala postępowania uruchomić.

Podstawowe kroki w postępowaniu restrukturyzacyjnym

Jeżeli w przedsiębiorstwie może być przeprowadzona restrukturyzacja, to kolejnym krokiem jest określenie, jakiego rodzaju będzie to postępowanie. Są cztery opcje: postępowanie o zatwierdzenie układu, przyspieszone postępowanie układowe, postępowanie układowe i postępowanie sanacyjne.

Dalej przygotowuje się plan restrukturyzacyjny. Zawiera on informacje istotne dla wierzycieli. Jest w nim opis firmy, jest przedstawiona strategia i to, jakie działania restrukturyzacyjne będą podjęte. Postępowanie restrukturyzacyjne wymaga również złożenia wniosku pozwalającego na otwarcie. Ma on trafić do sądu rejonowego.

Restrukturyzacja ma pomóc firmie w uregulowaniu dotychczasowych zaległości i wspierać w poprawie kondycji finansowej. Jednak sama w sobie nie rozwiąże problemu – ważne jest to, by wszystkie etapy były przemyślane i prawidłowo przeprowadzone. Dlatego też wcześniej trzeba dobrze zgłębić temat i skonsultować się z prawnikami, którzy się w tym specjalizują. Więcej na temat kancelarii, która będzie wsparciem na każdym etapie, znaleźć można na stronie https://kpr-restrukturyzacja.pl/restrukturyzacja/.

Z jakimi wyzwaniami wiąże się proces restrukturyzacyjny?

W wielu przypadkach restrukturyzacja okazuje się rozwiązaniem pozwalającym utrzymać się firmie na runku. Wiąże się jednak z pewnymi wyzwaniami. Przede wszystkim trzeba się do tego dobrze przygotować. Nie można pozbyć się narzędzi, urządzeń, od których uzależnione jest prowadzenie działalności. Plany restrukturyzacji muszą być tak ustalone, by z jednej strony były korzystne dla wierzycieli, a z drugiej pozwalały również na regulację bieżących zobowiązań.

Ponadto może pojawić się kłopot z działaniami marketingowymi i pozyskiwaniem nowych kontrahentów. Informacja o tym, że firma jest w trakcie restrukturyzacji, może być odczytana jako  ryzyko i potencjalny klient będzie podchodzić do współpracy ostrożnie.

Źródło: Artykuł sponsorowany

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
QR Code
Infor.pl
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Co deweloperzy sądzą o programie dopłat do kredytów mieszkaniowych

Czy program dopłat do kredytów mieszkaniowych jest potrzebny? Jak oceniają to deweloperzy? Jakie mają pomysły na inne rozwiązania wsparcia rynku mieszkaniowego w Polsce? Sondę przygotował serwis nieruchomości dompress.pl.

1000 zł świadczenia rodzicielskiego w 2025 r. Wydłużenie świadczenia rodzicielskiego od 19 marca 2025 r. Nowe przepisy już obowiązują

Świadczenie rodzicielskie w 2025 r. wynosi 1000 zł miesięcznie. Świadczenie rodzicielskie przysługuje rodzicom, którzy nie otrzymują zasiłku macierzyńskiego ani innego świadczenia odpowiadającemu za okres urlopu macierzyńskiego lub urlopu rodzicielskiego. Pobierać je można przez okres od 52 do 71 tygodni w zależności od liczby urodzonych, objętych opieką lub przysposobionych dzieci.

Świadczenie "Aktywnie w żłobku": Limity dofinansowań dla podmiotów prowadzących opiekę nad dziećmi w wieku do lat 3 w 2025 r.

Świadczenie „Aktywnie w żłobku” jest jednym ze świadczeń realizowanych w ramach programu „Aktywny rodzic”. Na świadczenie „Aktywnie w żłobku” nałożone są pewne limity dofinansowań. Jak należy policzyć wysokość opłaty w żłobku?

Zegarek od szefa bez PIT? Skarbówka: To nie przychód, ale może być darowizna

Czy upominki na jubileusz pracy i dla odchodzących na emeryturę podlegają opodatkowaniu? Skarbówka potwierdza – nie trzeba płacić podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT). W grę może jednak wchodzić podatek od spadków i darowizn.

Polacy nie chcą kont maklerskich, bo uważają że brak im wiedzy i czasu na inwestowanie

Choć rachunków inwestycyjnych w biurach maklerskich ciągle przybywa, to głównie jest to efekt zakładania kolejnych kont przez tych samych inwestorów. Nowych nie przybywa, bo generalnie Polacy wciąż nie dają się namówić na inwestowanie.

Seniorzy mogą otrzymać spory „zastrzyk” gotówki od fiskusa, ale muszą dopilnować jednej ważnej kwestii [interpretacja Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej]

Seniorzy, którzy pomimo osiągnięcia powszechnego wieku emerytalnego (który dla kobiet wynosi obecnie 60 lat, a dla mężczyzn – 65 lat) nadal pozostają aktywni zawodowo – mogą skorzystać ze zwolnienia z podatku dochodowego swoich przychodów, do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 85 528 zł. Zwolnienie to, potocznie zwane jest ulgą dla pracujących seniorów i obowiązuje również w 2025 r. Aby konkretny przychód (np. odprawa emerytalna) mógł zostać objęty zwolnieniem z podatku dochodowego – musi jednak zostać spełniony jeden ważny warunek, którego seniorzy muszą dopilnować.

Jeden nowy przepis w kodeksie pracy wydłuży urlopy wypoczynkowe pięciu milionom pracowników, czy już w 2025 roku

Skoro na skrócenie czasu pracy trzeba jeszcze długo poczekać, bo na razie wszystko zaczyna się i kończy na dyskusjach, to może chociaż wydłużyć czas na odpoczynek. Dłuższy urlop, a w przyszłości dwa długie urlopy: latem i zimą, to wymarzona zmiana w Kodeksie pracy. Czy dojdzie do niej już w 2025 roku i czy skorzystają wszyscy pracownicy.

VAT 2025: Kto może rozliczać się kwartalnie

Kurs euro z 1 października 2024 r., według którego jest ustalany limit sprzedaży decydujący o statusie małego podatnika w 2025 r. oraz prawie do rozliczeń kwartalnych przez spółki rozliczające się według estońskiego CIT wynosił 4,2846 zł za euro. Kto zatem może rozliczać VAT raz na 3 miesiące w bieżącym roku?

Wiek emerytalny 40 lat dla kobiet i 45 dla mężczyzn. To możliwe, bo Senat podjął uchwałę 13 marca 2025 r. w tej sprawie

Większość z nas może być zdezorientowana. Raz pisze i mówi się o podwyższeniu wieku emerytalnego, raz o zrównaniu, a tym razem o obniżeniu. Czy to możliwe, żeby w Polsce wiek emerytalny wynosił dla kobiet 40 lat a dla mężczyzn 45 lat. Tak, oczywiście, to możliwe. Senat proponuje wejście w życie przepisów już od 1 stycznia 2026 r.

Czynsz, opłaty za śmieci, prąd. Czy w 2025 r. mogę dostać jakieś dodatki? [Przykłady]

Wiele osób boryka się z wysokimi rachunkami, szukając dostępnych form finansowego wsparcia. Prezentujemy kilka przykładowych świadczeń. Jakie kryteria trzeba spełnić w 2025 r.?